freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

企業(yè)創(chuàng)新與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)-資料下載頁

2025-05-13 11:12本頁面
  

【正文】 ,是按邊際成本作價,還是按就高不就低原則作價,或是按薄利多銷的原則作價等。 第三要確定基本目標,是銷量最大化,還是利潤最大化; 第四要權(quán)衡產(chǎn)品中的可見價值、成本、利潤三者之間的合理比例; 第五要協(xié)調(diào)好產(chǎn)品價格、市場份額、市場規(guī)模、產(chǎn)品生命周期、市場競爭程度之間的關(guān)系; 第六要對分銷渠道施以激勵,如實行代理傭金,還是比例讓利; 第四個 P是促銷,是指如何推廣產(chǎn)品 首先對產(chǎn)品銷售過程,要設(shè)法讓顧客了解產(chǎn)品 。激起顧客對產(chǎn)品的興趣; 設(shè)法讓顧客試用產(chǎn)品; 設(shè)法讓顧客再次購買產(chǎn)品; 設(shè)法培育顧客對產(chǎn)品的忠誠 其次確定產(chǎn)品促銷方式,是用廣告宣傳拉攏顧客,還是對分銷商打折向外推出產(chǎn)品 第三要考慮使用適當?shù)耐其N方式;如 廣告宣傳,要選好媒體,確定潛在市場覆蓋比例和覆蓋頻率; 上門推銷,唯有在供需能夠直接接觸時才有成效; 建立銷售隊伍,激勵分銷會員,如組織銷量競賽,實行購量積分,嘗試產(chǎn) 銷利潤分成,舉辦產(chǎn)品交易會,宣傳許可生產(chǎn)好處,組織倉儲展銷等。 第四要做好公關(guān)工作和宣傳介紹 在開發(fā)自己的創(chuàng)業(yè)方案時,應(yīng)該通盤考慮如下市場營銷問題: 關(guān)于產(chǎn)品,要回答: 自己的產(chǎn)品有何特點; 為什么這些特點對目標顧客具有吸引力? 誰是購買這種產(chǎn)品的決策者,誰在推薦這種產(chǎn)品,誰會使用這種產(chǎn)品? 這些人各自處于買方機構(gòu)中的何種位置? 買方?jīng)Q策者與日常使用者各自對產(chǎn)品的要求有何差別? 關(guān)于分銷,要回答: 用什么辦法才能將自己的產(chǎn)品分銷到顧客手中? 憑什么說這種分銷渠道對我們和顧客都最為理想? 我們控制有多大部分分銷過程? 為了將自己的產(chǎn)品或服務(wù)分銷到顧客,是否需要結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系(尤 其是對消費品)? 關(guān)于定價,要回答: 顧客們對此產(chǎn)品或服務(wù)能夠付給多高的價格? 該產(chǎn)品能給顧客帶來何種經(jīng)濟價值? 顧客們購買此種產(chǎn)品的頻繁程度如何? 關(guān)于促銷,要回答: 潛在顧客如何能夠發(fā)現(xiàn)有關(guān)本產(chǎn)品或服務(wù)的信息? 我們?nèi)绾尾拍苷f服顧客購買本產(chǎn)品? 銷售過程會持續(xù)多久? (四)機會及風險 你一定要選擇你有經(jīng)驗的和你所喜愛的工作。但同時必須注意: 你所選擇的事業(yè)本身必須有發(fā)展前途,前景可觀。如果你所選擇的業(yè)種本身效益不佳,你就需要重新研究確定想進入的行業(yè)。在前景不妙的行業(yè)內(nèi),你很難成功。即使是你所熟悉的行業(yè),你是否有獨到見地?你是否發(fā)現(xiàn)了別人尚未看到的商機 …… 這對你的成功十分重要。 同時,必須預(yù)測你的風險有多大?風險來自各個方面,有市場風險,有執(zhí)行計劃中的風險。在計劃書中你不僅要一一列出這些風險,還要告訴閱讀者面對這些風險你會作出哪些反應(yīng),要根據(jù)不同風險制定出不同方案 (五)財務(wù)計劃 企業(yè)財務(wù)計劃包括固定資產(chǎn)、變動成本、銷售利潤預(yù)測、盈虧平衡分析、現(xiàn)金流量分析。你需要多少資金? 你在什么時候需要這些資金?投資者希望你能逐漸投入這些資金,而不是剛建立公司時就大量投進去。作為一個創(chuàng)業(yè)者,在選擇投資者時要非常謹慎。 在今天,金錢已經(jīng)成為一種商品,你在任何地方都能得到這種商品,但是更重要的是金錢以外的東西。 實際上投資人不僅僅能帶來資金,他們還能帶來像政府關(guān)系和技術(shù)這類服務(wù)。所以你在一開始就要想清楚你要投資者給你帶來什 創(chuàng)業(yè)初期的態(tài)度:生存比發(fā)展更重要 在剛創(chuàng)業(yè)時,創(chuàng)業(yè)者對自己的發(fā)展前途通常都非常看好,有的甚至把企業(yè)的 “ 五年規(guī)劃 ”“ 十年規(guī)劃 ”都設(shè)計好了。但事實上,企業(yè)能不能 “ 活 ” 到那個時候還是未知數(shù)。 一方面,剛創(chuàng)業(yè)時,由于缺乏經(jīng)驗,對變化較快的市場把握不準,這是難免的事;另一方面,管理制度也不完善,有很多初創(chuàng)業(yè)者就會用書面上的組織理論、規(guī)章制度、或者照搬照抄其他企業(yè)的規(guī)章制度,這無疑會埋下禍根。 因此,對于剛創(chuàng)業(yè)者來說,重要的是把眼前的事做好而不是企求有好的企業(yè)遠景規(guī)劃 在剛創(chuàng)業(yè)階段,讓企業(yè)生存要企業(yè)比發(fā)展更重要。 在創(chuàng)業(yè)之初第一個重要選擇就是尋找一個適合自己的創(chuàng)業(yè)模式,管理力求簡單務(wù)實。 首先,明確目標,達成共識。創(chuàng)業(yè)的核心成員都應(yīng)該明確創(chuàng)業(yè)目標。其次,強調(diào)管理行為和文化上的風格。由于創(chuàng)業(yè)期規(guī)模較小,許多問題都可以直截了當?shù)剡M行溝通,什么事都可以擺到桌面上來講,把問題明朗化,群策群力,問題自然好解決。 第三,在公司內(nèi)部形成一個管理團隊。最終的管理解決方案還得自己拿主意,所以內(nèi)部班子非常重要,即使很小也無所謂,關(guān)鍵是要隨時溝通,定期交換意見; 第四,制訂并盡量遵守既定的管理制度。特別是人事和財務(wù)方面的規(guī)章制度,要強調(diào)人人都必須遵守,不能有特權(quán),也不能朝令夕改。當公司發(fā)展到一定的程度并初具實力時,就要意識到自身能力上的缺陷,盡可能聘請一些管理方面的專業(yè)人才。 本章思考題 ? 現(xiàn)代企業(yè)創(chuàng)新的主要內(nèi)容 ? 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)應(yīng)注意的主要問題 ? 創(chuàng)業(yè)初期應(yīng)做什么? ? 創(chuàng)業(yè)計劃的主要內(nèi)容 ? 創(chuàng)業(yè)初期的正確態(tài)度 關(guān)于創(chuàng)業(yè) ? 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)包括從事企業(yè)管理、商業(yè)規(guī)劃、經(jīng)營活動等,關(guān)鍵是要充分利用學(xué)校所學(xué)的知識、科技優(yōu)勢和專業(yè)特長,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。對創(chuàng)業(yè)的建議如下: ? 做好創(chuàng)業(yè)的知識準備 ? 大學(xué)生應(yīng)深入鉆研專業(yè)知識,重視經(jīng)營管理知識的積累,主動學(xué)習 財務(wù)管理 知識、金融知識、 稅收 知識及相關(guān)法律知識。主修理工科的大學(xué)生可以選擇 工商管理 、財務(wù)管理、金融、會計等作為第二專業(yè)或輔修的科目,也可以通過 社會學(xué) 習班來補充這些方面的知識。 ? 培養(yǎng)良好的創(chuàng)業(yè)素質(zhì) ? 有志于創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生一定要具備良好的心理素質(zhì),注意培養(yǎng)自信心,磨練堅強的意志,調(diào)節(jié)自己的行動和精神狀態(tài),克服困難,戰(zhàn)勝挫折,善于調(diào)控情緒,保持樂觀心態(tài)。其次,培養(yǎng)良好的文化素質(zhì),集中體現(xiàn)在思想道德、專業(yè)技能、人文知識和思維方式上。第三,鍛煉良好的管理才能。 ? 有經(jīng)驗再創(chuàng)業(yè) ? 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)前最好先在規(guī)范的公司中實習一段時間,學(xué)習 市場營銷 、企業(yè)管理等知識,熟悉業(yè)務(wù)操作程序,建立最初的客戶源,盡快實現(xiàn)從學(xué)生到職業(yè)經(jīng)理人的角色轉(zhuǎn)變。同時也可通過學(xué)習實際案例,分析失敗的教訓(xùn)和成功的經(jīng)驗。
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1