【總結(jié)】資料分析秒殺技巧例:2008年,某省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中,輕工業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值5451.5億元,增長(zhǎng)13.2%,,增長(zhǎng)14.1%,則該省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值16718.8億元,增長(zhǎng)13.2%例1:2008年,某省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中,實(shí)現(xiàn)增加值16718.8億元,同比增長(zhǎng)13.8%,其中輕工業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值5451.5億元,增
2025-06-17 13:02
【總結(jié)】第一篇:公務(wù)員資料分析 文字資料分析題是用陳述的方式將一系列相關(guān)信息羅列出來,要求考生對(duì)所提的問題進(jìn)行解答,主要考查考生對(duì)一段文字中的數(shù)據(jù)性、統(tǒng)計(jì)性資料進(jìn)行綜合分析與加工的能力。這就要求考生具備較強(qiáng)...
2024-11-15 01:42
【總結(jié)】資料分析首先提供一組資料,這組資料可能是一個(gè)統(tǒng)計(jì)表、一個(gè)統(tǒng)計(jì)圖或者是一段文字資料,或則是一組綜合資料。??其中,統(tǒng)計(jì)表與統(tǒng)計(jì)圖是現(xiàn)代行政管理中用來表達(dá)資料的數(shù)量關(guān)系的主要方式。在資料之后相應(yīng)的有1~5個(gè)問題,要求應(yīng)試者根據(jù)資料提供的信息,進(jìn)行觀察、分析、比較、計(jì)算、處理,然后,再?gòu)膯栴}后面的四個(gè)備選答案中找出正確的答案來。舉例如:
2025-01-17 11:38
【總結(jié)】 說??明 一、此項(xiàng)測(cè)驗(yàn)分為五個(gè)部分,共140小題,總時(shí)限120分鐘,各部分不單獨(dú)計(jì)時(shí),但都給出參考時(shí)限,供答題時(shí)合理分配時(shí)間?! 《?、請(qǐng)按照要求在答題卡上填寫好自己的姓名,涂寫好準(zhǔn)考證號(hào),嚴(yán)禁折疊答題卡?! ∪?、必須在答題卡上答題;在題本上答題,一律無效?! ∷?、監(jiān)考人員宣布考試開始時(shí),方可答題,宣布考試結(jié)束時(shí),應(yīng)立即停止答題。題本、答題卡、草稿紙
2025-06-09 22:51
【總結(jié)】第四章公務(wù)員法我國(guó)公務(wù)員制度的推行以《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》的實(shí)施為重要標(biāo)志。建設(shè)有中國(guó)特色的公務(wù)員制度,是我國(guó)干部人事制度的一次重大改革,是政治體制改革的一項(xiàng)重要內(nèi)容,因而也是推進(jìn)我國(guó)行政法治建設(shè)過程中的一件大事。本章主要介紹我國(guó)公務(wù)員制度的基本內(nèi)容:公務(wù)員的涵義、公務(wù)員的義務(wù)、權(quán)利、責(zé)任、公務(wù)員職務(wù)的法律身份等。2021年4月
2025-10-09 22:24
【總結(jié)】【真題解析】2011山東公務(wù)員面試真題及解析(17日上午)【來源:聯(lián)創(chuàng)世華編輯:hanbing更新時(shí)間:2011-6-1714:35:08點(diǎn)擊數(shù):3635】【真題解析】2011山東公務(wù)員面試真題及解析(17日上午)點(diǎn)擊下載:2011年山東省公務(wù)員面試真題及專家解析(完整版)???,信中誠(chéng)請(qǐng)他去當(dāng)以色列總統(tǒng)。愛因斯坦是猶太人,若能當(dāng)上
2025-01-18 04:22
【總結(jié)】第一篇:公務(wù)員面試綜合分析題的注意點(diǎn) 公務(wù)員面試綜合分析題五個(gè)注意點(diǎn) 我們都知道,在多省公務(wù)員面試中,綜合分析題都是必考題型??梢?,綜合分析題的重要性。由于綜合分析題對(duì)考生自身素養(yǎng)要求高、難度大、...
2025-10-04 12:37
【總結(jié)】亳州中公給人改變未來的力量12022年亳州公務(wù)員考試行測(cè)答題技巧:同位比較法速解資料分析題資料分析主要有兩大類題目,一種是單一性題目,一種是綜合性題目(如下圖)。今天亳州中公教育專家給大家分享單一性題目中計(jì)算比較類題目的解題方法。這類題目不
2025-01-10 17:43
【總結(jié)】綜合分析題常用答法及答題思路——中公教育蔡浩縱觀公務(wù)員面試的題型構(gòu)成,在大多數(shù)省份的面試中,綜合分析這種題型所占的分值都是具有壓倒性優(yōu)勢(shì)的。然而綜合分析卻是最難的,學(xué)員普遍反應(yīng)很難答好這類題?!爸卣吆阒亍?,為了讓學(xué)員更好的了解這種題型,現(xiàn)特將這類題型的答題思路總結(jié)一下,希望對(duì)學(xué)員成績(jī)的提高有幫助。在這之前我要引用中公內(nèi)蒙古研究院院長(zhǎng)徐德印老師的說過的
2025-03-24 07:46
【總結(jié)】五、管理常識(shí)1.馬克斯·韋伯所創(chuàng)立的官僚模型的組織管理理論:A僅適用于政府機(jī)構(gòu)組織B.適用于中小型社會(huì)組織C.適用于龐大的、復(fù)雜的社會(huì)組織D.僅適用于企業(yè)2.程序化決策主要對(duì)日常的重復(fù)出現(xiàn)的、具有規(guī)則性的問題作出決策,在一個(gè)組織部門A.管理部門的層次越高,越少負(fù)責(zé)程序化決策問題B.
2025-01-16 15:44
【總結(jié)】2012廣西行測(cè)模擬試題(1)第一部分言語(yǔ)理解與表達(dá)(共25題,參考時(shí)限25分鐘)每道題包含一段文字或一個(gè)句子,后面是一個(gè)不完整的陳述,要求你從四個(gè)選項(xiàng)中選出一個(gè)來完成陳述。注意:答案可能是完成對(duì)所給文字主要意思的提要,也可能是滿足陳述中其他方面的要求,你的選擇應(yīng)與所提要求最相符合。【例題】鋼鐵被用來建造橋梁、摩天大樓、地鐵、輪船、鐵路和汽車等,被用來制造幾乎所有的機(jī)械,還被用
2025-01-18 04:20
【總結(jié)】2012年湖南省公務(wù)員考試行測(cè)真題解析版2012年湖南省公務(wù)員考試筆試行測(cè)真題試卷2012湖南省公務(wù)員行測(cè)答案
2025-01-15 07:14
【總結(jié)】公務(wù)員面試禮儀2面試細(xì)節(jié)握手坐姿自我介紹眼神集中注意力談吐手勢(shì)避免失誤應(yīng)對(duì)緊急情況小動(dòng)作面試前的準(zhǔn)備自信。面試何時(shí)開始誰(shuí)在面試你守時(shí)著裝(男、女)等待敲門站姿致謝3公務(wù)員面試內(nèi)容公
2025-10-07 17:38
【總結(jié)】?王某為某縣勞動(dòng)與社會(huì)保障局的一名科長(zhǎng),因違紀(jì)受到降級(jí)處分。下列何種說法不符合《公務(wù)員法》的規(guī)定??A.王某對(duì)處分不服,可自接到處分決定之日起30日內(nèi)向某縣人事局提出申訴?B.王某對(duì)處分不服申請(qǐng)復(fù)核時(shí),復(fù)核期間應(yīng)暫停對(duì)王某的處分?C.王某受處分期間,不得晉升級(jí)別和享受年終獎(jiǎng)金?D.處分解除后,王某的原
2025-05-12 06:12
【總結(jié)】1第一編公務(wù)員依法行政理論基礎(chǔ)第一章概述(1)第二章行政法律關(guān)系(2)第三章行政法律規(guī)范(3)2第一章公務(wù)員依法行政概述(1)?第一節(jié)公務(wù)員的基本理論和制度()?第二節(jié)依法行政的內(nèi)涵及意義()?
2025-01-14 09:17