霍煤爭樹增提實(shí)施方案-資料下載頁
2025-05-12 04:03本頁面
【正文】 導(dǎo)干部的干勁鼓起來，積極性調(diào)動(dòng)起來，把工作促上來，并 8 涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀干部。 （六）總結(jié)評(píng)比（ 2021 年 12 月 — 2021 年元月） 通過近三個(gè)月的整改落實(shí)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要回頭看，要對(duì)整改前后的工作進(jìn)行對(duì)比檢查，看看自己的作風(fēng)有沒有改善，素質(zhì)有沒有提升，本領(lǐng)有沒有增強(qiáng)，工作有沒有促進(jìn)。各單位 可以采取召集職工代表進(jìn)行民主評(píng)議，走訪職工群眾進(jìn)行評(píng)價(jià)，查看工作業(yè)績進(jìn)行對(duì)比，綜合評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部在“爭、樹、增、提”方面是否有提高和改進(jìn)，職工群眾的滿意度如何，對(duì)本單位工作的推進(jìn)效果如何。評(píng)價(jià)結(jié)果在一定范圍內(nèi)公布。集團(tuán)公司將對(duì)各單位涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀干部進(jìn)行評(píng)比篩選，表彰獎(jiǎng)勵(lì)，選樹他們的亮點(diǎn)，宣傳他們的事跡。集團(tuán)公司對(duì)各單位“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)的總體開展情況也要進(jìn)行總結(jié)。與此同時(shí)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子都要召開專題座談?dòng)懻摃?huì)，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，暢談活動(dòng)取得的成果，明確下一步工作的思路和打算?；顒?dòng)結(jié)束后，每位領(lǐng)導(dǎo)干部都要向黨組織寫出活動(dòng)總結(jié)，各級(jí)黨組織寫出總結(jié)報(bào)告。 八、有關(guān)要求 （一）“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)，作為創(chuàng)先爭優(yōu)和學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的主要內(nèi)容和重要載體，各級(jí)黨組織一定要高度重視，把此項(xiàng)活動(dòng)當(dāng)作全年黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的主要任務(wù)來抓，當(dāng)作增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)，改善領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部本領(lǐng)的大事來抓。 （二）各單位要結(jié)合實(shí)際制定活動(dòng)方案，列入工作重要議事日程，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，黨委主要領(lǐng)導(dǎo)具體抓，要 9 營造氛圍，扎實(shí)工作，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。 （三）“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)時(shí)間緊、任務(wù)重，各單位活動(dòng)辦公 室要抽調(diào)精兵強(qiáng)將負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，在工作安排上各級(jí)黨組織可錯(cuò)時(shí)安排，壓茬進(jìn)行，要在按照時(shí)間步驟開展活動(dòng)的同時(shí)，全面開展優(yōu)秀干部的競賽評(píng)比工作，選樹優(yōu)秀干部的先進(jìn)典型事跡。上級(jí)黨組織要及時(shí)對(duì)下級(jí)黨組織的活動(dòng)情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，集團(tuán)公司在每個(gè)階段都要到各單位進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)研，檢查各單位活動(dòng)的進(jìn)度、質(zhì)量及存在問題，并進(jìn)行情況通報(bào)。“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)要作為各單位全年工作的重要內(nèi)容加以考核。集團(tuán)公司“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)督導(dǎo)組分組情況與安全生產(chǎn)聯(lián)點(diǎn)包片督導(dǎo)組成員分組情況相同。 （四）各單位要妥善安排重點(diǎn)工作、日常工 作和“爭、樹、增、提”競賽活動(dòng)，鼓勵(lì)創(chuàng)新，要以活動(dòng)促進(jìn)工作，以工作檢驗(yàn)活動(dòng)，要堅(jiān)持兩手抓、兩手硬、兩不誤、兩促進(jìn)，避免“兩張皮”現(xiàn)象。
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