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總經(jīng)理助理先進(jìn)事跡材料精選-資料下載頁(yè)

2025-04-29 01:46本頁(yè)面
  

【正文】 里召開(kāi)人代會(huì), ***心想,人大代表來(lái)自各個(gè)系統(tǒng),如果把這次接待做好做到位了,賓館的形象就會(huì)有良好的轉(zhuǎn)機(jī)。于是,她就整天呆在餐廳,與服務(wù)人員一起調(diào)整布局,研究菜品。聽(tīng)到那里有比較受人歡迎的菜肴,她就馬上帶著廚師們一齊去品嘗;有了可比性,廚師們也琢磨開(kāi)了,對(duì)菜肴的色、香、味等進(jìn)行一一的探究。在服務(wù)上碰到問(wèn)題,葉曉燕就叫人立即整理出來(lái),編輯成員工服務(wù)手冊(cè),針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題,提出解決方案。經(jīng)過(guò)一系列有的放矢的整改,終于使這次會(huì)議接待有 了較好的反響。會(huì)后,不斷有代表問(wèn),你們是不是換了廚師,現(xiàn)在燒出來(lái)的菜跟以前味道都不一樣了,服務(wù)也不錯(cuò)。 形象轉(zhuǎn)變邁出了關(guān)鍵的一步, ***欣慰地笑了;但她并沒(méi)有如釋重負(fù),而是又把眼睛盯上了婚宴。她提出要把婚宴作為賓館餐飲的一個(gè)亮點(diǎn)來(lái)做,做菜肴,更做服務(wù)。來(lái)一個(gè)客人,滿意一個(gè)客人。果然,幾場(chǎng)婚宴做了下來(lái),蓮城賓館的餐飲漸漸地便有了一個(gè)良好的口碑。 回想起自己一步一步走過(guò)的日子, ***深有感觸地說(shuō),人的潛力是很大的,只要使他改變觀念,增強(qiáng)責(zé)任心,就能發(fā)揮出無(wú)窮的能量。在與記者短短的交流中,她曾多次 提及到這種深刻的感悟。在管理上她深感最棘手的問(wèn)題,還是觀念的差異。因此,在最初的階段,她說(shuō)她的管理只能是指揮式的,碰上部門經(jīng)理沒(méi)有能夠理解她解決某個(gè)問(wèn)題的真實(shí)意圖時(shí),她只好下硬命令,你按我的要求去做,做不好我負(fù)全部責(zé)任;到了第二個(gè)階段,就變?yōu)榻叹毷降墓芾?。?dāng)賓館決定要做某件事了,承擔(dān)任務(wù)的部門就先拿出幾個(gè)方案,如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可了某個(gè)方案,就按認(rèn)可的方案去做;如果一個(gè)方案也通不過(guò),領(lǐng)導(dǎo)就要提出切實(shí)可行的辦法,部門就按領(lǐng)導(dǎo)提出的方法去實(shí)施。發(fā)展到現(xiàn)在,便是自制式的管理,領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)給你,你在職權(quán)范圍內(nèi)力爭(zhēng)圓滿完成任務(wù)。通過(guò)三個(gè)階段的管理實(shí)踐,蓮城賓館的整體管理水平得到了有力的提升,員工面貌也隨之煥然一新。 amp。amp。硬件改造、首問(wèn)責(zé)任制的推行、創(chuàng)建綠色飯店活動(dòng),等等。 **賓館一個(gè)一個(gè)接連不斷的活動(dòng),如火如荼,正在證實(shí)這樣一個(gè)事實(shí):蓮城賓館,這家庭園式的三星級(jí)老飯店,正煥發(fā)出青春迷人的光彩 amp。amp。 第五篇:總經(jīng)理助理 新豪酒店總經(jīng)理助理考核標(biāo)準(zhǔn) ,協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行完成董事長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)決議,向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 ,落實(shí)崗位責(zé)任制。 ,做好重要會(huì)議記錄,并整理,存檔總經(jīng)理的總要文件。 ,努力做好助手,起到承上啟下作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 ,檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。深入部門檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督辦。 ,監(jiān)督酒店的收入成本和費(fèi)用。 ,了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況 并提出處理意見(jiàn)或建議供總經(jīng)理決策。 ,在本職工作上要求自己高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,具有較高的專業(yè)技能,做好企業(yè)文化宣傳的工作。 ,協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù),管理,督促,檢查,落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)內(nèi)部有能力有魄力的員工及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理。 年月日
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