【正文】 要腳踏實(shí)地的干一些真事、實(shí)事，不能貪圖一時(shí)之快、一時(shí)之利，而不做長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃 。 缺乏創(chuàng)新精神，思考和處理問題存在因循守舊、四平八穩(wěn)的現(xiàn)象 。 例如在處理征地量地糾紛的時(shí)候， **村領(lǐng)導(dǎo)班子更傾向于安撫群眾，為群眾服務(wù)，缺乏創(chuàng)新精神，處理問題四平八穩(wěn)，而忽略了一些長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益。 (四 )奢靡之風(fēng)方面 這一方面，能抑制奢靡之風(fēng)，避免鋪張浪費(fèi)，但在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入，時(shí)有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。 四、產(chǎn)生問題的原因分析 “四風(fēng)”問題的存在有其深刻思想根源。領(lǐng)導(dǎo)班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，既有工作機(jī)制層面的原因，也有個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想根源和認(rèn)識(shí)根源的原因。究其原因，主要有以下幾點(diǎn)： 政治覺悟不夠高。 作為黨員干部，特別是班子成員，事事處處都應(yīng)該起到模范、表率作用，應(yīng)該像焦裕祿那樣，嚴(yán)格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，克己 奉公，鞠躬盡瘁。 政治理論學(xué)習(xí)不深入。 總書記在談到改革開放的科學(xué)方法時(shí)指出，“摸著石頭過河”是摸規(guī)律，從實(shí)踐中獲得真知。過去對(duì)“摸著石頭過河”的理解還不深不透，導(dǎo)致在制度改革方面缺少一貫性，總是會(huì)出現(xiàn)“東一榔頭，西一棒槌”的不成熟發(fā)展規(guī)劃，致使改革不夠深化。 對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深。 群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，作風(fēng)建設(shè)的核心是密切聯(lián)系黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。目前，工作中存在的諸多問題應(yīng)該是聯(lián)系群眾不緊密，依靠群眾 不積極造成的。 五、今后努力的方向和改進(jìn)措施 “四風(fēng)”問題的存在，不僅表明我村班子成員在“四風(fēng)”上與上級(jí)要求和群眾期盼存在一定差距，也同時(shí)表明我村作風(fēng)建設(shè)工作還有不少薄弱環(huán)節(jié)。我們將下更大決心、花更大力氣、用更足功夫、切實(shí)采取更加有效的措施，努力從思想根源入手， 從建章立制入手加大力度切實(shí)解決好“四風(fēng)”問題確保取得黨和群眾滿意的明顯實(shí)效，以作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成果接受上級(jí)和群眾的檢驗(yàn)。 (一 )形式主義整改措施 要精簡(jiǎn)會(huì)議，提高會(huì)議效率。會(huì)前要做好充分準(zhǔn)備，會(huì)議要重點(diǎn)突出 ，會(huì)上提出的問題必須有解決辦法，明確責(zé)任人、完成時(shí)間，會(huì)后按時(shí)反饋落實(shí)情況。 在組織學(xué)習(xí)活動(dòng)時(shí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容要明確，學(xué)習(xí)要和實(shí)際工作相結(jié)合，通過學(xué)習(xí)討論找到解決實(shí)際問題的辦法。 (二 )官僚主義整改措施 制定領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系點(diǎn)制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把為基層群眾辦實(shí)事作為聯(lián)系點(diǎn)工作的根本出發(fā)點(diǎn)，重點(diǎn)抓好熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的解決。 加強(qiáng)為民服務(wù)意識(shí)，擯棄長(zhǎng)官習(xí)氣，為民多辦實(shí)事。 (三 )享樂主義整改措施 在管理方面，鼓勵(lì)創(chuàng)新，建立新的激勵(lì)機(jī)制及其它的規(guī)章制度。由領(lǐng) 導(dǎo)班子相關(guān)成員負(fù)責(zé)。 嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的八項(xiàng)規(guī)定，禁止工作日飲酒。 (四 )奢靡之風(fēng)整改措施 建立健全水、電、油、辦公用品、維修材料、清掃工具、報(bào)刊雜志等相關(guān)管理制度。 第五篇：村兩委班子對(duì)照檢查材料 村兩委班子對(duì)照檢查材料 按照中央和省委、市委、區(qū)委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)一安排，嚴(yán)格遵循“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，始終聚焦“四風(fēng)問題，發(fā)揚(yáng)延安整風(fēng)精神，深入貫徹中央有關(guān)文件和習(xí)近平總書記記系列重要講話精神，深入查擺“四風(fēng)方面的突出問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，研究提出整改的思路和措施，形成了如下對(duì)照檢查材料。 一、遵守黨的政治紀(jì)律情況 村兩委班子始終把嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律紀(jì)律，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為總書記記的黨中央保持高度一致。但通過深入學(xué)習(xí)和認(rèn)真查擺，發(fā)現(xiàn)還存在 一些不足 : 政治上缺少敏銳性。村兩委班子成員經(jīng)黨教育培養(yǎng)多年，在政治上是堅(jiān)定的，在關(guān)系政治方向、政治原則的大是大非問題面前立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，但也存在政治上不夠敏感的問題。村兩委班子對(duì)照檢查材料。一是理論功底不扎實(shí)。有時(shí)候認(rèn)為理論功底、理論素養(yǎng)是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求，村級(jí)干部主要是完成具體任務(wù)，抓好工作落實(shí)才是硬功夫，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性自覺性不強(qiáng)，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的新情況缺少鑒別力。二是缺乏在黨護(hù)黨的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。對(duì)一些苗頭性、傾向性問題，雖然有一定意識(shí)，但對(duì)一些損害黨的形象和威信的言行不愿開展斗爭(zhēng)，缺 乏維護(hù)自己政黨的政治責(zé)任和歷史擔(dān)當(dāng)。 黨建上缺少緊迫感。一是對(duì)抓好黨建是稱職、抓不好黨建是失職的思想樹得不牢，黨建責(zé)任落得不實(shí)，重經(jīng)濟(jì)輕黨建，把主要精力投入到經(jīng)濟(jì)建設(shè)中，對(duì)黨的建設(shè)停留在文件上，對(duì)黨建說起來重要，做起來次要，本末倒置。二是貫徹民主集中制不到位。村兩委班子對(duì)照檢查材料。既有堅(jiān)持民主不夠，少數(shù)人的意見成為集體決議，又有集中不夠，常常出現(xiàn)議而不決問題。 全局與局部利益處理得不夠好。雖然對(duì)中央的決策部署堅(jiān)決擁護(hù)，但在具體落實(shí)上，屁股往往決定腦袋。比如執(zhí)行政策打折扣，對(duì)上級(jí)的政 策規(guī)定、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律，有利的就很快執(zhí)行，不利的就觀望拖延，二、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定情況 二、“四風(fēng)問題及具體表現(xiàn) 對(duì)照中央提出的“四面鏡子，特別是“三嚴(yán)三實(shí)”要求，深入查擺在“四風(fēng)方面的突出問題。 (一 )形式主義方面 一是發(fā)展觀存在一定偏差。 比如在招商引資工作中，存在“拾到籃子都是菜的思想，只要老板有投資意向，在沒有經(jīng)過嚴(yán)格審核和科學(xué)論證的情況下，就千方百計(jì)極力招引，導(dǎo)致一些項(xiàng)目從一開始就埋下隱患，實(shí)施后很快造成工作被動(dòng)。像種樹項(xiàng)目，占了不少地，但是后期樹苗滯銷， 不但沒有增加村級(jí)財(cái)政收入，反而浪費(fèi)了土地資源，損害了群眾利益。 二是存在急功近利的問題。 對(duì)一些短期內(nèi)容易見效的項(xiàng)目或工作抓得比較多，對(duì)有些投資大、難度大、成效慢的工作推進(jìn)不力，缺乏功成不必在我的境界和久久為功的思想。 三是存在做表面文章的問題。 做有些工作純粹是為了應(yīng)付上級(jí)檢查，搞短時(shí)突擊、表面過關(guān)。存在迎接檢查時(shí)雷厲風(fēng)行、轟轟烈烈，上級(jí)一走四平八穩(wěn)、“濤聲依舊的現(xiàn)象，沒有從根本上解決問題。比如在環(huán)境衛(wèi)生整治上，為了通過驗(yàn)收，動(dòng)輒安排大會(huì)戰(zhàn)、搞突擊，重視了主要街道和眼前表象，對(duì)村內(nèi)部重視不夠，形成“羊糞蛋兒外面光。 四是推動(dòng)落實(shí)力度不夠。 不少工作抓不緊、抓不實(shí)，擰不緊“螺絲。平時(shí)抓工作安排布置多、督促檢查少，考核獎(jiǎng)勵(lì)多、責(zé)任追究少，上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的合力尚未形成。 (二 )官僚主義方面 一是存在脫離群眾的問 題。 兩委班子成員自認(rèn)為是農(nóng)民和村民有著天然的感情，對(duì)群眾的想法十分了解，覺得自己的想法就是群眾的想法，所以在工作決策中自覺不自覺的存在忽視群眾利益的現(xiàn)象，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的一些突出問題落實(shí)解決不夠。比如在服務(wù)群眾“最后一步路問題上做的不好，對(duì)群眾反映的“出行難問題重視不夠，解決不力。目前，全村還有許多道路沒有硬化，晴天是土，雨天是泥，群眾形象的稱之為水泥路。 二是擔(dān)當(dāng)精神還不強(qiáng)。 我們雖然也時(shí)常講要在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)，但在工作過程中，有時(shí)考慮問題困難多，考慮客觀因素多，缺少了應(yīng)有 擔(dān)當(dāng)。在工作中有“軟怕躲退的現(xiàn)象，對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。工作上不求有功，但求無過思想依然存在，對(duì)安排的一些工作存在應(yīng)付推諉現(xiàn)象，在督查落實(shí)上不愿批評(píng)、不敢擔(dān)責(zé)，浮于表面、照顧面子，在相互補(bǔ)位、相互配合上主動(dòng)性不強(qiáng)。 三是村級(jí)管理比較粗放。 平時(shí)向群眾宣傳黨的政策和要求沒有做到家喻戶曉，人人皆知，導(dǎo)致部分群眾對(duì)一些政策不理解，對(duì)集體事業(yè)不關(guān)心、甚至不配合。開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育對(duì)群眾宣傳不到位，導(dǎo)致村風(fēng)不正，鄰里關(guān)系不和諧，損人利己現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。 四是干部隊(duì)伍監(jiān)督管理還不夠有力 。 有時(shí)怕得罪人，存在好人主義，不愿唱黑臉、下硬手，沒有形成能上能下的機(jī)制，致使一些干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性不高、責(zé)任心不強(qiáng)，慵懶散問題突出。 (三 )享樂主義方面 一是開拓創(chuàng)新勇氣不足。 開拓創(chuàng)新的精神與當(dāng)前發(fā)展形勢(shì)和群眾期盼還有差距，存在滿足于完成上級(jí)規(guī)定的工作任務(wù)，有隨大流思想，缺乏勇闖一流的魄力和勇氣，謀求更好更快發(fā)展的路子還不寬、解決問題的辦法還不多，創(chuàng)造性開展工作的意識(shí)還不強(qiáng)。工作上“不騎馬，不起牛，騎個(gè)毛驢趕中游，因循守舊，按部就班、安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。比如現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，僅滿足于建設(shè)幾個(gè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園，整體推動(dòng)、示范帶動(dòng)方面思路還不開闊，力度還不夠大，方法還不夠活。 二是工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。 對(duì)有些工作缺乏干就干到最好的精神，缺乏徹底解決問題的狠勁，有時(shí)自我 感覺良好，推一段看一段。受此影響，一些干部干工作邊干邊看，推一下動(dòng)一下，上級(jí)問起來，總說“事好著呢，結(jié)果一考核，工作沒進(jìn)展，沒起色。對(duì)一些信訪突出問題，沒有追根溯源找癥結(jié)，沒有拿出行之有效的解決辦法，導(dǎo)致一些問題久拖不決、一些群眾越級(jí)上訪。 三是對(duì)攀比待遇現(xiàn)象制止不力。 在平時(shí)辦事、辦會(huì)、生活安排、給公務(wù)接待方面攀比其他村，和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的村居比得多，和困難群體、貧困群眾比得少，過緊日子的觀念有所淡化，艱苦奮斗精神有所減退。 (四 )奢靡之風(fēng)方面 一是鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象尚未禁絕。 缺少過緊日子的自覺性，公務(wù)接待名目多、隨意性大，執(zhí)行公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格，有時(shí)還存在上煙上酒、飯菜剩余現(xiàn)象。習(xí)慣了大手大腳辦事，對(duì)水、電、辦公用紙等公共資源缺乏節(jié)儉意識(shí)，缺少嚴(yán)格制度約束，對(duì)鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象制止不力。 二是存在生活方式庸俗化傾向。 有時(shí)村干部比較重人情關(guān)系，習(xí)慣在飯桌上解決問題，在人際關(guān)系和組織原則上，紀(jì)律觀念不強(qiáng)，信關(guān)系不信制度，有“沒規(guī)矩就是這里的規(guī)矩之說，面對(duì)復(fù)雜的人情關(guān)系，把應(yīng)酬看得比工作更重要，幾天不聚聚就心里空落落的，缺乏健康的工作生活方式。