【正文】 想障礙。付出之后希望有相應(yīng)的回報(bào)，是人的一種基本心理需求，領(lǐng)導(dǎo)干部也不例外。問(wèn)題的關(guān)鍵在于，領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨和政府形象的化身，作為人民群眾的公仆，付出之后的回報(bào)是以自身的心理需求為主體，還是以廣大人民群眾的實(shí)惠為主體。不言而喻，前者是否定的，后者是肯定的。想通了這個(gè)問(wèn)題，即使種瓜不得瓜，種豆不得豆，只要人民群眾得到了實(shí)惠，個(gè)人的榮辱升遷又算得了什 么？對(duì)此，領(lǐng)導(dǎo)干部必須隨時(shí)注意調(diào)節(jié)好自己的工作心態(tài)，要沉心靜氣，強(qiáng)化修養(yǎng)，顧全大局，無(wú)私奉獻(xiàn)，切忌盲目攀比，更不可因目標(biāo)未能直接達(dá)到而氣餒以至怨天尤人、放棄奮斗。 三是要消除“不怕辦不到，就怕想不出”的思想障礙。大膽設(shè)想、勇于創(chuàng)新是領(lǐng)導(dǎo)干部取得突出政績(jī)的一個(gè)重要前提。但從近幾年來(lái)的實(shí)際情況看，在一些地方一些領(lǐng)導(dǎo)干部的工作中，由于過(guò)分強(qiáng)調(diào)了主觀創(chuàng)造力的作用，偏執(zhí)地信奉“不怕辦不到，就怕想不出”的思想觀點(diǎn)， 6 導(dǎo)致工作措施脫離實(shí)際，勞民傷財(cái)、好心辦壞事的現(xiàn)象杜而未絕。要以尊重客觀實(shí)際為基本前提和 重要保證，勇于探索、勤于思考、善于創(chuàng)新。只有這樣，才能創(chuàng)造出讓黨和人民滿(mǎn)意的實(shí)實(shí)在在的政績(jī)。 四是要消除“為我負(fù)責(zé)，為我分憂(yōu)”的思想障礙。實(shí)現(xiàn)政績(jī)的根本目的在于為民，判斷政績(jī)優(yōu)劣的最高標(biāo)準(zhǔn)是群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)。這不僅要求領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人正確看待政績(jī)，而且還要求領(lǐng)導(dǎo)干部的上級(jí)和組織正確看待、科學(xué)評(píng)價(jià)下一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的政績(jī)。但事實(shí)上，有的領(lǐng)導(dǎo)干部卻片面地重視下級(jí)對(duì)上級(jí)的忠誠(chéng)與負(fù)責(zé)，把“為我負(fù)責(zé)，為我分憂(yōu)”的主觀印象和個(gè)人好惡自覺(jué)與不自覺(jué)地當(dāng)成了評(píng)判下一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)的重要標(biāo)準(zhǔn)，下一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干 部也就自然而然地把對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)放在了首位，關(guān)鍵時(shí)刻忽略、甚至放棄了對(duì)廣大人民群眾負(fù)責(zé)。要避免這類(lèi)問(wèn)題的出現(xiàn)，除了總體上堅(jiān)持群眾路線(xiàn)、強(qiáng)化“以民為本”的意識(shí)之外，還要認(rèn)真貫徹落實(shí)與時(shí)俱進(jìn)的思想，不斷探索完善現(xiàn)有的領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系。尤其要高度重視區(qū)分不同環(huán)境、不同基礎(chǔ)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的政績(jī)實(shí)行分類(lèi)考核，在鼓勵(lì)和支持領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造“顯性政績(jī)”的同時(shí)，大力倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)造具有長(zhǎng)遠(yuǎn)效應(yīng)的“潛性政績(jī)”。 總而言之，真正的政績(jī)是“為官一任，造福一方”的佳績(jī)，是為黨和人民辛勤工作的實(shí)績(jī)，是經(jīng)得起群眾、實(shí)踐和歷史檢驗(yàn)的真 績(jī)。領(lǐng)導(dǎo)干部只有深刻貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，樹(shù)立正確的政績(jī)觀，多做有異國(guó)家、百姓的實(shí)事，時(shí)刻將人民利益放在心里，才能創(chuàng)造成無(wú)愧歷史、無(wú)愧時(shí)代、無(wú)愧人民的政績(jī)。 第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立正確政績(jī)觀 領(lǐng)導(dǎo)干部要樹(shù)立正確政績(jī)觀 “為官一任，造福一方”，是古已有之的為官之道。 政績(jī) ,就是領(lǐng)導(dǎo)干部在履行職責(zé)的過(guò)程中創(chuàng)造出來(lái)的成績(jī)和貢獻(xiàn)，是領(lǐng)導(dǎo)干部德才素質(zhì)在實(shí)踐中的綜合體現(xiàn)。對(duì)政績(jī)的看法不同、理解不同、所持的態(tài)度不同，會(huì)形成不同的政績(jī)觀。干部的政績(jī)觀正確與否，直接影響到一個(gè)干部、一個(gè)班子、一支 隊(duì)伍的健康成長(zhǎng)，影響到一個(gè)單位、一個(gè)部門(mén)、一個(gè)地方的順利發(fā)展，影響到黨和國(guó)家事業(yè)的興旺發(fā)達(dá)。正因?yàn)槿绱?，胡錦濤總書(shū)記才一再?gòu)?qiáng)調(diào)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀。 正確的政績(jī)觀一要體現(xiàn)以人為本的要求。樹(shù)立正確的政績(jī)觀要始終堅(jiān)持以人為本這個(gè)核心，不斷增強(qiáng)以人為本的理念，要始終把群眾的情緒作為第一信號(hào)，把群眾的需要作為第一選擇，把人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)，作為衡量政績(jī)的根本標(biāo)準(zhǔn)，把為最廣大人民謀利益作為創(chuàng)造政績(jī)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要確保社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展 成果由人民共享，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和人的全面發(fā)展。 正確的政績(jī)觀二要堅(jiān)持長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。當(dāng)前，有的領(lǐng)導(dǎo)干部喜歡“新官上任三把火”，只顧眼前的紅紅火火、表面的轟轟烈烈，只求多出政績(jī)、快出政績(jī)，對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展缺少統(tǒng)籌謀劃。特別是欠發(fā)達(dá)地區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)干部，他們實(shí)現(xiàn)趕超的愿望非常強(qiáng)，決心非常大，容易急功近利，盲目跟風(fēng)，以致出現(xiàn)“前任政績(jī)后任債”、“一任政績(jī)幾任包袱”的現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)干部要尊重本地本部門(mén)的實(shí)際情況，不搞脫離實(shí)際的盲目攀比，不提嘩眾取寵的空洞口號(hào)，在解決好現(xiàn)實(shí)需要的同時(shí)，充分考慮 長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，致力于長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，為實(shí) 現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 三是正確的政績(jī)觀和科學(xué)發(fā)展觀緊密相聯(lián)。科學(xué)發(fā)展觀引導(dǎo)著正確的政績(jī)觀，正確的政績(jī)觀實(shí)踐著科學(xué)的發(fā)展觀?？茖W(xué)發(fā)展觀所要求的政績(jī)，是以人為本的政績(jī)，是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的政績(jī)，是資源節(jié)約、環(huán)境友好的政績(jī)。事實(shí)證明，在發(fā)展觀上出現(xiàn)盲區(qū)，往往會(huì)在政績(jī)觀上陷入誤區(qū)；缺乏正確的政績(jī)觀，往往會(huì)在實(shí)踐中偏離科學(xué)的發(fā)展觀。 第五篇：領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)樹(shù)立正確的政績(jī)觀 領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)樹(shù)立正確的政績(jī)觀 江蘇南京的南西營(yíng)村是一個(gè)待拆遷的城中村，可近日卻連夜在土房子前突擊蓋起了圍墻。記 者采訪(fǎng)時(shí)，多名居民稱(chēng)是街道嫌土房子難看因此修建磚墻，實(shí)際上就是一堵“遮羞墻”。又是一堵遮掩破舊、粉飾形象的“遮羞墻”。這種形式的遮羞墻，公眾已看過(guò)許多，有河南鄭州的，有甘肅永靖的??像以往各地的“遮羞墻”一樣，南京相關(guān)部門(mén)也竭力為“遮羞墻”遮羞，又說(shuō)修墻是街道實(shí)施的“門(mén)戶(hù)工程”，又說(shuō)是“美化工程”，還美其名曰“文化墻”。倒是一位官員在接受采訪(fǎng)時(shí)不小心說(shuō)漏了嘴：市里要求鳳臺(tái)南路高架沿線(xiàn)路面做出新改造，要求站在高架橋上不能看到路邊破舊丑陋的一面。 點(diǎn)評(píng)：為了不讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和外人看見(jiàn)丑陋的東西，某些領(lǐng)導(dǎo)可謂是煞費(fèi)苦心，可惜這勁頭沒(méi)用對(duì)地方。某些領(lǐng)導(dǎo)干部眼睛專(zhuān)門(mén)盯著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)想看什么，自己就干什么；腦袋里面都是考核，上級(jí)考核檢查什么，自己就做什么。頭腦中整天想的不是為民辦多少實(shí)事、好事，而是考慮的是自己的“政績(jī)”、“官帽”。如此當(dāng)官顯然違背了我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，必然遭到老百姓的怨恨和咒罵。 真正的政績(jī)應(yīng)該是以群眾的需要為基礎(chǔ)，以群眾的滿(mǎn)意度為標(biāo)準(zhǔn)，而不是以領(lǐng)導(dǎo)的滿(mǎn)意度為標(biāo)準(zhǔn)。如果領(lǐng)導(dǎo)干部都能樹(shù)立正確的政績(jī)觀，想群眾之所想，急群眾之所急，權(quán)為民所用，利為民所謀；那些熱衷于搞“形象工程” 、專(zhuān)做表面文章的人自然無(wú)立錐之地。而類(lèi)似“遮羞墻”這樣的笑話(huà)也必然會(huì)成為歷史。 為官一任，造福一方”，是古已有之的為官之道。作為共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)這樣的古訓(xùn)自然有著更為深刻的體驗(yàn)。正因?yàn)槿绱耍覀凕h的干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，都把在任期間能夠干出一番事業(yè)，創(chuàng)造一番業(yè)績(jī)，為百姓謀得一些福祉，作為自己從政為官的追求。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，作為共產(chǎn)黨員，特別是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，擁有這樣的追求是應(yīng)該的。但是，為什么而建立政績(jī)，又該怎樣取得政績(jī)，面對(duì)這一系列的問(wèn)題，并不是每個(gè)黨員，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都清楚的，或者說(shuō)看法都是正確的隊(duì)這一系 列問(wèn)題的認(rèn)識(shí)，也就構(gòu)成了政績(jī)觀，政績(jī)觀有正確的，有不正確的也有十分錯(cuò)誤的。我們不難看到有些領(lǐng)導(dǎo)干部因?yàn)轭^腦中缺少正確的政績(jī)觀，做出了許多欺世盜名，勞民傷財(cái)?shù)氖?。這些做法，嚴(yán)重侵害了人民群眾的根本利益，也嚴(yán)重影響了黨和政府的形象。正因?yàn)槿绱?，胡總?shū)記最近強(qiáng)調(diào)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀。