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年級組長述職報(bào)告五篇-資料下載頁

2025-04-07 15:50本頁面
  

【正文】 2021 年 6 月至今 —— 玉溪市華展教育有限公司旗下名師堂擔(dān)任物理老師 ..............................................................................................................................................◆項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn): 2021 年參與了國家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃“天然染料敏化的納晶 TiO2 薄膜太陽能電池的制備”。在團(tuán)隊(duì)中主要負(fù)責(zé)染料的配制和薄膜的 制備,以及結(jié)題論文的撰寫。團(tuán)隊(duì)就所得項(xiàng)目結(jié)果在報(bào)刊上發(fā)表了論文。 .............................................................................................................................................. 三、個(gè)人的亮點(diǎn) 我的人生格言是:不停學(xué)習(xí),不斷超越。我熱愛生活,性格樂觀開朗,對工作充滿熱忱,做事踏踏實(shí)實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的學(xué) 習(xí)能力和良好的溝通能力。這些都是一個(gè)學(xué)科組組長應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。 另外,我進(jìn)入公司已有一段時(shí)間,對公司的基本情況和未來發(fā)展比較了解,這對我開展學(xué)科組的工作有很大的幫助。 四、對公司做出的貢獻(xiàn) 在名師堂創(chuàng)辦之初,我積極參加公司的市場活動,為名師堂后期的招生工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 在名師堂基本走入正軌以后,作為一名物理老師,我盡心盡力地將自己掌握的知識傳授給學(xué)生,得到了學(xué)生和家長的一致認(rèn)可,為公司創(chuàng)造了良好的口碑。 此外,在名師堂學(xué)科組長隊(duì)伍還未建立的這段時(shí)間,我一直負(fù)責(zé)理綜組的常規(guī)教研活動。 第五篇:乘務(wù)組長述職報(bào)告 乘務(wù)組長述職報(bào)告 乘務(wù)組長述職報(bào)告 作為一名帶班時(shí)間不長的乘務(wù)長,通過這幾個(gè)月的工作,乘務(wù)長作為航空公司最基層的管理者,要嚴(yán)于律己,言行一致,在業(yè)務(wù)上苦于鉆研,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)通告,熟悉和掌握工作標(biāo)準(zhǔn),在工作中自律自重,只有用自己的行動去帶動組員,才能使乘務(wù)員里的每位成員信任我,從而服從我。乘務(wù)長的管理直接影響著服務(wù)的質(zhì)量,因此對于今后管理工作的順利展開。 在這一段學(xué)習(xí)工作中,有時(shí)難免會遇到航班延誤的情況,我牢記領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)為方針,遵從耐心為宗旨,及時(shí)傳遞信息和傾聽抱怨,設(shè)身處地的為旅客著想,拉近與乘客之間的距離,將輕松飛行、快樂飛行這種愉悅的情緒帶到乘客中間,及時(shí)消除旅客的不滿情緒。在實(shí)際的工作中,我總結(jié)出以下服務(wù)理念。乘務(wù)長應(yīng)具備仔細(xì)的觀察能力,一定要會辨別哪些人是在做表面工作,哪些乘務(wù)員是好的有始有終。要做到等距離的管理,公平的對待每個(gè)組員。對于新的學(xué)員,一定要有耐心,不要急于求成,要經(jīng)常鼓勵(lì)她們,學(xué)會贊美她們,當(dāng)然要給帶飛教員施加一定的壓力。這樣 有助于帶飛教員更好的發(fā)展,這就是連鎖效應(yīng)。出現(xiàn)航班延誤我會在第一時(shí)間通知大家,絕不拖延時(shí)間,避免乘客因?yàn)闆]有及時(shí)獲得消息而有所煩躁。同事堅(jiān)持服務(wù)到位,對于旅客的需要盡量滿足,實(shí)在不能滿足的我也會做好解釋工作,用自己真誠的工作態(tài)度去感化旅客,真正的做到一家親,得到旅客的尊重。有一次在航班上,在送餐前飲料時(shí), 26 排 A 座的女士在睡覺, B 座先生就把她叫醒問他喝什么,女士很不耐煩的要了杯礦泉一飲而盡又睡了。送餐時(shí),先生又把女士推醒問他吃不吃飯,女士很不高興地?cái)D出一句話‘我很累,只想睡覺’。通過這件事,發(fā)現(xiàn)在機(jī)上并非每 位旅客都認(rèn)為吃好喝好服務(wù)就好,旅客的乘機(jī)次數(shù)多了,就只把飛機(jī)當(dāng)成交通工具而非餐廳。這時(shí),我們可以給她輕輕蓋上小毛毯,她就領(lǐng)會到你的服務(wù)了。 通過這幾個(gè)月的飛行我認(rèn)為對不同旅客提供不同需求的服務(wù),拉近距離,把服務(wù)想在前面,坐在前面。能較好的處理好旅客矛盾或服務(wù)沖突不是一朝一夕能做到的,要不斷總結(jié)別人和自己的經(jīng)驗(yàn)。但我想,在處理問題時(shí),自身要做到情緒穩(wěn)定,有較好的觀察力和理解力。處理不失平衡,最好把大事化小,小事化無。 總之,現(xiàn)在的階段是我提高自身服務(wù)水平的最佳時(shí)期。在實(shí)際工作中我一定不斷學(xué)習(xí), 把所學(xué)運(yùn)用到工作中,做一名合格的空乘人員。 乘務(wù)組長述職報(bào)告 在過去的一年中,在段及車隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我嚴(yán)格要求自己,勤奮工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷強(qiáng)化自身的能力建設(shè),為探索新形式下班組的發(fā)展進(jìn)行了不懈努力。下面我就從六個(gè)方面來簡述去年的工作,請代表評議: 一.團(tuán)結(jié)協(xié)作方面。 作為一名列車長我深深的懂得,個(gè)人再完美,也就是一滴水。一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),就是大海,只有使身邊的同志,所在的集體共同進(jìn)步,才是正的進(jìn)步。因此,我常常提醒自己,要顧全大局,要團(tuán)結(jié)協(xié)作,要開展批評與自我批評,要求 大同,有小異。一個(gè)合格的列車長,要及時(shí)處理好與兄弟班組之間的關(guān)系。更要處理好三乘關(guān)系,還要處理好車班內(nèi)部各工種之間的關(guān)系。因此,我經(jīng)常在其間穿針引線,及時(shí)化解矛盾,進(jìn)行換位思考,使得大家都能心往一處想,勁往一處使,共同搞好車班的各項(xiàng)工作。 二.精通業(yè)務(wù)方面。 作為一名組長,沒有扎實(shí)的業(yè)務(wù)沒有知識是不行的。因此我努力學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識,多讀書,讀好書,以提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)貫穿在車班的日常工作中。努力掌握各工種的基礎(chǔ)知識,在工作做好一個(gè)有用的人,增加知識的積累。同時(shí)我深深地懂得,一個(gè)車班職工業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低決定車班的綜合實(shí)力,因此,我一直非常注重乘務(wù)員業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),宗合班組的實(shí)際情況,有針對性地開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),崗位練兵,注重學(xué)習(xí)的效果,力求做到學(xué)習(xí)內(nèi)容 精,學(xué)習(xí)方式活,學(xué)習(xí)態(tài)度實(shí),學(xué)習(xí)制度嚴(yán),充分調(diào)動各各種的積極性,使車班的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到普遍提升。 三.章辦事方面。 一個(gè)優(yōu)秀的列車長,既要精通業(yè)務(wù)各種規(guī)章制度,能夠依章辦事,同時(shí),對一些問題有要靈活處理,因此,在實(shí)際處理問題中,我盡量做到綜合考慮,既要考慮“以人為本”的服務(wù)理念,又不能違背鐵路的規(guī)章制度。為了求得問題的 妥善處理,原則上盡量減少矛盾沖突,縮小不良影響,具體情況具體分析。同時(shí),經(jīng)常找來有關(guān)事例處理方面的書籍閱讀,虛心向老師請教,以提高自己依靠辦事的能力。 四.教育職工方面。 作為基層的班組長,自身的素質(zhì)再高,沒有一支能打硬仗的隊(duì)伍也是不行的,因此,我經(jīng)常對職工進(jìn)行道德教育,讓乘務(wù)員樹立“全心全意為人民服務(wù)”的思想,樹立“旅客至上,服務(wù)第一”的理念。一切從方便旅客出發(fā),對職工進(jìn)行勞動紀(jì)律教育,使之明白鐵路是半軍事化企業(yè),不允許有違章違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生,使之樹立主人翁專任感,取業(yè)的光榮感和崗位的使命感 ,對職工進(jìn)行取業(yè)技能培訓(xùn),學(xué)習(xí)各工種的應(yīng)知必會,開展崗位達(dá)標(biāo)競賽,使之提高服務(wù)水平。 五.民主管理方面。 為了充分發(fā)揮班組全體職工的積極性,車班選舉了“五大員”來協(xié)助車長管理車班。同時(shí),在日常工作中,做到班務(wù)公開,評選評優(yōu),趟考核等都面向職工公布,做到公開,公正,公平,定期召開車班骨干座談會和民主評議會,傾聽他們對車班管理上的意見和建議,及時(shí) 采納,調(diào)動車班的一切力量,來共同管理好車班。 六.應(yīng)急處理方面。 一趟列車,就是一個(gè)小的社會,隨時(shí)都有可能有突發(fā)問題。這就要求列車長要有良好的心理素質(zhì),沉重冷靜的應(yīng)變能力,果斷的處理問題能力。因此,我在處理突發(fā)問題時(shí)首先告誡自己要冷靜,分清主次,果斷處理,把損失降到最低點(diǎn),減少負(fù)面影響,維護(hù)鐵路的聲譽(yù)。 總之,在這一年的工作我兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,我將戒驕戒躁,繼續(xù)努力,為探索新形式下班組的管理而盡一份力。
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