人社局20xx年上半年工作總結和下半年規(guī)劃-資料下載頁
2025-03-26 13:33本頁面
【正文】 高調解工作效能，同時也為了給當事人提供高效便捷的調解服務，讓群眾辦事少跑路，不跑路。共落實完成 7 家“互聯(lián)網 +調解”基層組織的建設，以及 10 多名基層調解員的設定工作。三是加強勞動法律法規(guī)的宣傳和培訓工作。舉辦規(guī)范企業(yè)用工政策法規(guī)培訓班，轄區(qū) 130 余家企業(yè)負責人積極參加。深入社區(qū)及企業(yè)，設置展板、發(fā)放 1000 余宣傳材料，向廣大群眾普及勞動法律法規(guī)的相關知識。四是完成和諧勞動關系示范單位的申報工作。根據上級部門相關工作要求，完成了轄區(qū)內 1 家和諧勞動關系示范園區(qū)和 20家和諧勞動關系示范企業(yè)的申報工作。 。一是積極推進社會保險繳費基數(shù)申報。截止 6 月底，已有 300 余家企業(yè)進行網上繳費基數(shù)申報并通過審核。二是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險目標任務是 26946 萬元，受疫情以及疫情期間的政策影響，截至 5 月底，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金征繳額 萬元，完成任務的 %。 三、下半年工作謀劃 （ 一）積極穩(wěn)步推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。 針對差距及時補缺補差，力爭按照序時進度完成全年目標任務；針對失業(yè)人員再就業(yè)率低的問題，我區(qū)將安排基層社保所和人力資源市場主動聯(lián)系登記失業(yè)人員，進行就業(yè)援助和幫扶，促進就業(yè)，對已實現(xiàn)靈活就業(yè)的，進行就業(yè)登記。針對創(chuàng)業(yè) ****，我區(qū)會加強宣傳創(chuàng)業(yè) ****政策，提高企業(yè)對政策知曉度，讓符合政策的企業(yè)申請 **貼息。 （二）加強勞動人事爭議仲裁與監(jiān)察工作。 區(qū)仲裁院將積極做好和諧勞動關系示范園區(qū)建設工作。配合領導要求，做好實施方案制定、開展流動仲裁庭。 其次，加強基層調解組織建設，改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)中調解組織有名無實的現(xiàn)狀，加大對基層調解組織職能和作用的宣傳。與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)設立的調解組織共同配合，多組織培訓，將矛盾在基層盡量調解，同時與征繳、監(jiān)察合作，到園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)加強普法宣傳。 第三，開展勞動保障法律法規(guī)宣傳教育工作。充分利用各種載體，采取多樣的形式，廣泛宣傳勞動保障法律法規(guī)，重點做好即將生效施行的《保障農民工工資支付條例》宣傳工作。 （三）加強黨風廉政建設。 一是干部考錄要嚴格資格審查和考錄程序，職稱評定要嚴格資格審查，行政審批要剛性操作，行政執(zhí)法要依法辦事，資金使用要監(jiān)管到位、公開透明。二是要抓好作風建設關鍵點。要嚴格遵守上班紀律，嚴禁上班期間做與工作無關的事情，要狠剎人情歪風，同時要嚴格公務用車管理，堅守黨紀黨規(guī)底線，不斷增強全面從嚴治黨的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性、實效性，努力開創(chuàng)人社系統(tǒng)黨風廉政建設工作新局面。
高考資料相關推薦
鄂ICP備17016276號-1