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20xx廚房后勤廚師工作總結(jié)模板-資料下載頁

2025-03-25 06:27本頁面
  

【正文】 二 回首這一年,自己在廚師生涯中曾走過不少“彎路”,耗費(fèi)了不少時(shí)間和盡力,現(xiàn)對 2021年個(gè)人工作總結(jié)如下: 一、過于迷信平臺(tái)大小 之前的我心比天高,總想找到一個(gè)大的平臺(tái),總以為大樹底下好乘涼。選擇大平臺(tái)就可以前程無憂。于是一次次在尋找。然而事實(shí)卻不同,發(fā)現(xiàn)每個(gè)企業(yè)都有自己的優(yōu)勢和某方面還不健全的地方,無論身處大企業(yè)或小企業(yè)我們都要去學(xué) 習(xí)他們的優(yōu)勢,從而與企業(yè)一起面對困難,因?yàn)楣ぷ魇强孔约号?jiān)持去做的。總是坐這山看那山,永遠(yuǎn)都會(huì)一事無成的。平臺(tái)的大小,絕不是影響一個(gè)人成功的絕對因素,關(guān)鍵是自己在現(xiàn)處的平臺(tái)中怎么去努力,怎么去做好自己本職工作和永無止境的學(xué)習(xí)鉆研。現(xiàn)在我堅(jiān)信,選平臺(tái)不如做好自己。 二、遇事不淡定 想想自己最大的缺點(diǎn)就是不夠成熟。自己做事有點(diǎn)感情用事,常把生活中的情緒帶到工作中來。易沖動(dòng),不夠淡定。喜歡在沖動(dòng)時(shí)做決定。以至于做出后悔的決定。習(xí)慣形成性格,性格決定命運(yùn)。自己在以后道路上改掉這個(gè)致命的臭毛病,凡事 三思而后行。 三、適應(yīng)能力差,不堅(jiān)持選擇 環(huán)境適應(yīng)能力差。不堅(jiān)持選擇。常被外界因素所干擾。不好意思和剛認(rèn)識(shí)的伙伴打成一片。自己思想過于沉重,種子春天播撒,秋天才有收獲。只有在一個(gè)地方長期好好干下去,公司才會(huì)重用你,自己才能得到更好的發(fā)展。如果工作就像打游擊戰(zhàn)一樣,這里工作一個(gè)月那里工作一個(gè)月,是不會(huì)得到很好的結(jié)果的,那樣純屬于缺錢打零工。所以告訴自己要堅(jiān)持選擇。 “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索?!痹诳偨Y(jié)本經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我將以更端正的態(tài)度和更高的熱情去迎接下工作的到來,爭取在下工 作取得更大的進(jìn)步。 2020廚師工作總結(jié)模板三 回顧過去的每一天,我作為食堂的一名廚師,深感責(zé)任重大,工作壓力之沉重。因?yàn)槲宜鶑氖碌墓ぷ髻|(zhì)量,很有可能會(huì)影響到全體職工的身心健康,所以為了揚(yáng)長避短,今后的工作能做到更好,我對一年的工作情況總結(jié)如下。 一、在菜品定位上 依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品,根據(jù)餐廳菜點(diǎn)經(jīng)營狀況和市場客戶調(diào)查,來不斷地改進(jìn)和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來酒店消費(fèi)的團(tuán)體會(huì)議,零點(diǎn)散客,宴會(huì)接待,三大塊消費(fèi)群體的需求,來不斷豐富產(chǎn)品,使之能逐漸形成一組有針對性的風(fēng)格化的產(chǎn)品。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。 二、管理方面 以人為本,我結(jié)合員工實(shí)際情況加強(qiáng)素質(zhì)教育,每天都對員工進(jìn)行有針對性的廚藝培訓(xùn),并經(jīng)常激勵(lì)他們把工作看作是自己的事業(yè)。經(jīng)過努力,員工整體素質(zhì)得以提高,如注重儀表、遵守廚房規(guī)章制度等 。有些員工甚至還開始自己琢磨新菜 譜?,F(xiàn)在,我們已經(jīng)形成了一個(gè)和諧、優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。 三、質(zhì)量方面 菜肴質(zhì)量是食堂得以生存發(fā)展的核心競爭力。作為廚師長,我嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。我們對每道菜都制作了一個(gè)投料標(biāo)準(zhǔn)及制作程序單,做菜時(shí)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保每道菜的色、香、味穩(wěn)定 。我們還認(rèn)真聽取前廳員工意見及賓客反饋,總結(jié)每日出品問題,并在每日例會(huì)中及時(shí)改進(jìn)不足 。我們還經(jīng)常更新菜譜,動(dòng)腦筋、想辦法、變花樣,確?;仡^客每次都可以嘗到新口味。 四、衛(wèi)生方面 嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生安全法》,認(rèn)真抓好食品衛(wèi)生安全工作,把好食品加工 的各個(gè)環(huán)節(jié)。按規(guī)定,每個(gè)員工都必須對各自的衛(wèi)生區(qū)負(fù)責(zé),同時(shí),由我進(jìn)行不定期檢查 。其次,規(guī)定食品原料必須分類存放,分別處理,廚房用具也必須存放在固定位置 。另外,廚房、保鮮柜、冷凍箱等原料存放地也進(jìn)行定期的溫度和濕度測量。我們利用一切可以利用的力量,確保食品衛(wèi)生安全,防止顧客食物中毒,造成不必要的后果。 五、在原材料的驗(yàn)收和使用方面 做到嚴(yán)把原材料質(zhì)量關(guān),提高原材料的使用率,爭取把的利益讓給顧客。 2020廚師工作總結(jié)模板四 我于 __年 _月正式到月寶賓館工作,當(dāng)時(shí)正是賓館籌備最緊 張的時(shí)期,餐飲部廚房的工作局面一切都是空白,設(shè)備如何添置、原材料如何采夠、把關(guān)、市場宣傳和產(chǎn)品如何定位、規(guī)章制度及各種日用單據(jù)的制定等。針對以上種種問題,我依據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)制定初步計(jì)劃,一方面查找資料,涉入市場一線,奪取第一手材料,制定采購計(jì)劃 。另一方面根據(jù)周邊市場實(shí)際狀況初步確定菜品的定位,制定菜譜。爭取定位準(zhǔn)確,能為下一步的經(jīng)營奠定基礎(chǔ)。 月寶大酒店在倍受領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注與關(guān)懷下開始了試營業(yè),餐飲部廚房在努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí),在菜品上隨著客人的要求不斷改善,以求菜品能更加適應(yīng)市場。 試 營業(yè)以來,接待對象有團(tuán)體會(huì)議、婚宴、以及各種規(guī)格的宴會(huì)接待和零點(diǎn)客人 (主要集中在 12 月下旬 )。營收達(dá) 19 萬余元。試營業(yè)中,廚部的工作也出現(xiàn)了如:菜品的定位不準(zhǔn)確,菜品設(shè)計(jì)沒根據(jù)客人的要求而定,等一些問題。帶著種種問題和努力改變提升產(chǎn)品形象的決心迎來了新的一年?,F(xiàn)將 __年工作計(jì)劃匯報(bào)如下: 一、在菜品定位上,依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品,根據(jù)餐廳菜點(diǎn)經(jīng)營狀況和市場客戶調(diào)查,來不斷地改善和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來酒店消費(fèi)的團(tuán)體會(huì)議,零點(diǎn)散客,宴會(huì)接待,三大塊消費(fèi)群體的需求,來不斷豐富產(chǎn)品,使之能逐漸 構(gòu)成一組有針對性的風(fēng)格化的產(chǎn)品。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。 二、在廚政管理方面,以系統(tǒng)化整合核心競爭力,以規(guī)范化提升管理水平,以現(xiàn)代信息手段提高市場競爭力,以效益化為目標(biāo)指導(dǎo)廚政管理工作。 三、在人員方面,進(jìn)行專業(yè)技能考核,優(yōu)勝劣汰,采用請進(jìn)來走出去和定期培訓(xùn)的辦法來提高人員的業(yè)務(wù)技能和專業(yè)素養(yǎng)。在結(jié)合實(shí)際的前提下,進(jìn)一步完善廚房內(nèi)部的各種規(guī)章制度。 四、在菜肴的出品把關(guān)上,采用四層把關(guān)制,一關(guān)否定制,即配菜廚師把關(guān)、爐臺(tái)廚師把關(guān)、傳菜員把關(guān)、服務(wù)員把關(guān),一關(guān)發(fā)現(xiàn)有問題,都有 退回的權(quán)力。否則都得承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)。 五、在原材料的驗(yàn)收和使用方面,做到嚴(yán)把原材料質(zhì)量關(guān),提高原材料的使用率,爭取把最大的利益讓給顧客。 六、在食品衛(wèi)生安全、消防安全方面 嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。抓好廚房衛(wèi)生安全工作。 嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范操作程序,預(yù)防各類事故的發(fā)生,做到安全生產(chǎn),警鐘長鳴 ! 第五篇:廚房廚師工作流程 廚房人員是生產(chǎn)的主體,為此,了解廚房人員工作的程序十分必要,由于分工不同,生產(chǎn)目的不同,使得各崗位都有適合自己崗們的運(yùn)作程序。這些運(yùn)作程序可以規(guī)范或糾 正員工工作中的各種操作行為,使廚房生產(chǎn)向餐飲企業(yè)既定的目標(biāo)發(fā)展,下面分別介紹各崗位人員的工作運(yùn)作程序。 一、廚房管理人員的運(yùn)作程序 廚房管理者在廚房生產(chǎn)運(yùn)作過程中,主要充當(dāng)?shù)氖菦Q策、監(jiān)督、控制、指導(dǎo)的角色。面對廚房每日的各種生產(chǎn)任務(wù)能夠統(tǒng)籌安排,做好生產(chǎn)計(jì)劃;對員工的不規(guī)范操作能予以指導(dǎo)和糾正;對于一些突發(fā)事件能很好地處理、解決。下面的運(yùn)作程序是廚房管理者每天所應(yīng)該做的最基本的工作。 (一)廚師長工作運(yùn)作程序 8: 30 簽到,查看當(dāng)日客情情況,制定菜單。了解前日營運(yùn)銷售情況,根 據(jù)預(yù)訂、銷售季節(jié)等恰在此時(shí)當(dāng)?shù)刂贫ó?dāng)日出售品種。查看各點(diǎn)的工作人員到崗與簽到情況,布置有關(guān)工作。 8: 40 開部門晨會(huì)。 9: 10 開例會(huì),傳達(dá)總經(jīng)理工作指令,把各點(diǎn)情況綜合分析,更好地加強(qiáng)廚房生產(chǎn)。 10: 00 到各點(diǎn)檢查工作情況,衛(wèi)生狀況(包括出勤、大崗、工作狀態(tài)、儀表儀容等),簽當(dāng)日各種單子(領(lǐng)發(fā)貨等),分派各點(diǎn)廚師長工作任務(wù)。 10: 10 查看初加工狀況。( 1)原料的出料率;( 2)原料的加工質(zhì)量(魚鱗、雞毛、肉節(jié)的形狀等);( 3)當(dāng)日所進(jìn)原料質(zhì)量;( 4)衛(wèi)生情況。 10: 20 查看案板與爐灶工作情況。( 1)案板送到爐灶的原料的質(zhì)量情況;( 2)查看冰箱衛(wèi)生,原料新鮮度;( 3)原料備貨是否充足;( 4)原料換水與否(水發(fā)原料);( 5)爐灶衛(wèi)生、加工半成品是否符合要求;( 6)餐前準(zhǔn)備工作。 10: 30 查看冷菜點(diǎn)心工作情況。( 1)原料備貨與品種、數(shù)量;( 2)能否及時(shí)供應(yīng);( 3)衛(wèi)生情況;( 4)餐前準(zhǔn)備工作。 10: 50 查看西廚工作情況。( 1)工作人員狀態(tài)如何;( 2)品種準(zhǔn)備情況;( 3)能否及時(shí)供應(yīng)、是否符合要求;( 4衛(wèi)生情況如何)。 11: 00 準(zhǔn)備 開餐。各點(diǎn)巡視、查看營運(yùn)情況,處理點(diǎn)需協(xié)調(diào)之事,保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 14: 00— 16: 00 制定工作計(jì)劃,綜合各點(diǎn)銷售情況。 16: 00與 10: 00 同。 16: 10與 10: 10 同。 16: 20與 10: 20 同。 16: 30與 10: 30 同。 16: 40與 10: 50 同。 20: 30 開餐結(jié)束,檢查收尾工作。( 1)總結(jié)當(dāng)日營老實(shí)巴交銷售情況;( 2)制定次日工作計(jì)劃;( 3)檢查存余食品存放;( 4)檢查電、水、氣關(guān)閉情況;( 5)對各點(diǎn)廚師長進(jìn)行考核。 (二)廚師長工作運(yùn)作程 序 8: 00 檢查員工出勤情況和簽到情況,查看交班日記,布置有關(guān)工作。 9: 00 巡視廚房各點(diǎn)的工作情況(員工的定崗、定位、出勤),了解中午客情,分派各點(diǎn)領(lǐng)班長作。檢查初加工間的工作狀況,檢查切配間的工作情況。 10: 00 根據(jù)例會(huì)要求布置中廚房工作,根據(jù)客情預(yù)報(bào),檢查原料的數(shù)量、質(zhì)量、切配搭情況,掌握售缺情況并及時(shí)通知餐廳。 11: 00 巡回員工的工作情況,確保菜肴數(shù)量,保證色、香、味、形符合規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)。開餐高峰時(shí),合理調(diào)配人手并對重要賓客或特殊要求的菜肴親自操作,發(fā)保證及時(shí)出菜,及 時(shí)處理客人對菜肴的投訴。 14: 00 檢查廚房區(qū)域的衛(wèi)生及收尾工作。了解晚餐的客情,布置有關(guān)工作。了解明日客情, 及時(shí)通知各點(diǎn),填寫申購單及領(lǐng)用單。 16: 00同 10: 00 內(nèi)容。 18: 00同 11: 30 內(nèi)容 21: 00 收尾工作。檢查剩余食品的存放,查看各點(diǎn)的清潔工作,檢查門、窗、櫥柜、冰箱、冰庫的關(guān)閉情況,檢查煤氣閥和鼓風(fēng)機(jī)的關(guān)閉情況,以各點(diǎn)領(lǐng)班進(jìn)行考核。廚房各點(diǎn)工作人員運(yùn)作程序 廚房各點(diǎn)的工作人員在廚房生產(chǎn)中,主要完成的是些具本的工作。下面的工作程序是員工每天 必須要做的工和。 (一)加工間運(yùn)作程序 加工間早班工作人員,每日早上必須將各崗位所訂原料(含當(dāng)日必需的小料、蔥姜蒜)核查并將各崗位所需原料加工完成后,分送到位,中午開餐前,加工間工作人員有義務(wù)協(xié)助各崗位完成走餐工作,開餐結(jié)束,加工間工作人員將本崗位打掃干凈,并備足晚餐原料,辦理交接班手續(xù)。晚班人員到崗后,仔細(xì)檢查原料、存量,需要增訂和補(bǔ)訂的原料及時(shí)增補(bǔ)備齊,并根據(jù)各點(diǎn)原料訂單加工完成、備好,分送各點(diǎn)(下午 17: 00 之前,將各點(diǎn)明日寧靜貨單收齊由領(lǐng)班交購),走餐完畢工作人員把崗位衛(wèi)生打掃干凈( 包括下水道、地面墻壁、水臺(tái)、工作柜、冰箱等) (二)砧板運(yùn)作程序 砧板工作人員每天早上準(zhǔn)時(shí)到崗,到崗后把冰箱整理干凈,將昨天所剩原料(換水的換水)填補(bǔ)備齊,對售缺原料及時(shí)增訂(下訂單給加工間,由加工間領(lǐng)班轉(zhuǎn)交采購部),然后將中午餐前所必需制成的半成品的原料及早交給爐頭,由爐頭加工成半成品,再由砧板人員放入貨架排放整齊,將中午開餐前所必需的原料的加工齊備(包括蔥姜蒜)送與爐灶。中午開餐前,由砧板領(lǐng)班將當(dāng)日菜單與前臺(tái)服務(wù)員對照,開餐時(shí)做到配菜合理、規(guī)范,盡量滿足客人的要求,使客人有賓至如歸的感覺 ,遇到一些需要現(xiàn)殺活宰的原料時(shí)要及時(shí)通知加工間人員,將鮮活原料盡早宰殺處理好,便于出菜快捷。開餐結(jié)束將主配料收拾冰箱。將案板水臺(tái)、砧板收拾干凈,查看冰箱,對售完的原料及早加補(bǔ)訂單,使各種原料在下午開餐前能夠及早補(bǔ)齊。砧板下午上班前檢查冰箱,將冰箱內(nèi)缺的原料(或來不及補(bǔ)訂的原料)及早在開餐前對菜單時(shí)通知前臺(tái)主管或領(lǐng)班,晚上開餐時(shí)與爐灶廚師合作,將菜肴以最快的速度、最好的質(zhì)量完成,送至客人桌上,盡量滿足客人的一切要求,貫徹客人就是上帝的宗旨。晚餐開完后,將各種主配料及半成品放入冰箱,將案板水臺(tái)及工作柜、貨架打 掃干凈。 (三)爐灶運(yùn)作程序 爐灶工作人員每天早上到崗后,將爐灶衛(wèi)生打掃干凈,將調(diào)味品填補(bǔ)齊備,將案板送來需要在爐上加工的原料進(jìn)行加工,并且要保證成品質(zhì)量與衛(wèi)生。開餐前做好餐前準(zhǔn)備工作,開餐時(shí)做好與案板師傅的配合,將案板配的菜肴及時(shí)上火加工,及早將菜肴送至前臺(tái)(有些客人要求特殊制作的菜肴也要盡量滿足)。上菜時(shí)根據(jù)客人的需要,按正常的上菜程序走菜,開餐結(jié)束將爐火熄滅,將調(diào)味品刷洗干凈并加蓋,工作臺(tái)上收拾干凈。 (四)點(diǎn)心間運(yùn)作程序 早班人員到崗后,首先檢查冰箱,對昨天售完的原料下訂單補(bǔ)齊,打掃崗位衛(wèi)生,將每天必需的原料準(zhǔn)備出來,并保證質(zhì)和量,在備齊各種原料的情況下,宴會(huì)所需的點(diǎn)心也要加工出來。開餐時(shí)將各點(diǎn)所需的點(diǎn)所需的點(diǎn)心盡快制作好,并由服務(wù)員送至客人手中,使所做的每道點(diǎn)心都使客人滿意。開餐結(jié)束將各種半成品或原料放入保鮮冰箱和速凍冰箱,下班前做好崗位衛(wèi)生,并與上晚班的人員辦理交接。晚班人員上班前檢查冰箱內(nèi)的成品售出情況,如果有缺售的成品,將晚餐所必需的點(diǎn)心加工出來,并在下午 5: 00 之前,下明天的備貨單給
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