【導讀】市普通中小學(幼兒園)校本研修“達標創(chuàng)示范”考核。將校本研修工作列為學校發(fā)展規(guī)劃和年度計劃并作為一個重要組成部。校長主持校領(lǐng)導成員研究校本研修工作、每學期2次以上(1分);帶。成立校本研修領(lǐng)導小組(1分);研修工作由相關(guān)機構(gòu)統(tǒng)一管理(1分);建有名師引領(lǐng)的校內(nèi)外研修團隊(2分),分學科建有校本研修工作坊。教師研修經(jīng)費按照公用經(jīng)費5%的標準列入年度預算(1分);教師外出。校本研修活動落實(2分);符合本校教師專業(yè)成長實際(2分);研修。有新教師、青年教師等各類教師及“名師培養(yǎng)”實施方案(2分),配。校本研修形成本?;窘?jīng)驗和特點(2分);研修模式被縣級以上教育。行政部門在同類、同級學校中推廣(4分);有校本研修課程或自編了。校本教材(2分);校本研修工作在縣級以上教育行政部門及繼教部門。照此標準結(jié)合實際分級制訂量化考核標準,推動學校在校本研修示范。學校創(chuàng)建中逐級升級。