20xx年組織部部長述職述廉述效報告-資料下載頁
2025-02-20 04:17本頁面
【導讀】了各方面的認可。亮點，各項組織工作實現(xiàn)新突破。一是政治建設取得實效。把學習貫徹xxxxx來陜考察重要講話精。神作為黨員干部學習培訓的第一教材，分級分批開展教育培訓28場次，延安等地觀摩學習，選派18名科級后備干部到溧水掛職。單位1595名黨員進行了體檢診療，靶向治療康復67人。二是組織建設持續(xù)加強。持續(xù)深化共駐共建工作，推行黨支部+網(wǎng)格化管理模。功舉辦市委黨的建設工作領導小組第二次會議暨基層黨建現(xiàn)場觀摩會，商南在全市黨建項目現(xiàn)場觀摩評比中名列全市第一。三是隊伍建設全面提升。西日報》專題報道。秀年輕干部到鎮(zhèn)辦任職，提拔重用或平級交流專業(yè)化干部53名。中表現(xiàn)突出的94名干部晉升職級或提拔重用。被評為市級十佳農(nóng)村實用人才，選聘5名鄉(xiāng)賢人才擔任名譽村主任。及事業(yè)單位機構編制規(guī)范工作，新設立事業(yè)單位11個，整合11個，撤銷27個，爭取編制109名。一是全力保障疫情防控。建立了疫情防控黨員干部即時信息庫和專項檔案，表揚先進
【正文】 準了方法路徑。 二是以研為徑明思路。強化抓工作調(diào)研在先的思想和行動自覺，開展組織部長 走遍貧困村組織部科級領導包鎮(zhèn)聯(lián)村組工干部下基層活動，圍繞抓黨建促脫貧、軟弱渙散黨組織整頓、農(nóng)村環(huán)境綜合整治、基層矛盾糾紛排查化解等方面，深入 32 個部門、鎮(zhèn)辦和 86 個村（社區(qū)）調(diào)研，破解了一批組織工作中群眾關心關切的操心事、煩心事。 三是以廉為本正隊伍。嚴守《準則》《條例》，樹牢紅線意識、底線思維，始終做到按法律辦事、按制度辦事、按規(guī)矩辦事、按程序辦事。嚴守八項規(guī)定，遵守公務用車制度，下基層隨伙就餐，工作之外從不接受吃請。從嚴要求家人和身邊工作人員，加強全面從嚴治黨工作督查，聽取分管部門工作匯報 2 次，與分 管部門負責人開展廉政談話 2 次。 四是以好為標強管理。以鍛煉四講五好組工隊伍為目標，開展提筆提質(zhì)、業(yè)務比拼活動，部機關 3 名干部在全市組織系統(tǒng)四項競賽收獲名次。繼續(xù)開展組工之星評選表彰，并充分運用三項機制，與年度考核、評優(yōu)樹模、獎金發(fā)放掛鉤，營造了比學趕超的濃厚氛圍，樹立了新時代組工干部講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的良好形象。 回顧 2020 年，自己忙碌著、充實著、收獲著，但認真總結、靜心反思，自己的工作與上級要求和群眾期盼還有差距，如工作創(chuàng)新突破還有盲點、抓七大領域黨建均衡用力不夠、干部隊伍建設還有很 大空間等。在今后的工作中，我將深入學 xxxx 新時代中國特色社會主義思想和黨的 __精神，全面落實縣委的決策部署和市委組織部的各項工作安排，以更加用心、用情、用力的態(tài)度，更加務實、創(chuàng)新、擔當?shù)呐e措，全力抓好各項組織工作，為譜寫商南新時代追趕超越新篇章提供更加有力的組織保障。
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