酒店會議管理規(guī)章制度匯編(5篇)-資料下載頁
2025-08-12 15:20本頁面
【正文】 或遇特殊狀況需安排新的其他會議時，召集單位應提前2天報請總經理辦公室調整會議計劃。未經總經理辦公室同意，任何人不得隨便打亂正常會議計劃。、重復性或無多大作用的會議，總經理辦公室有權拒絕安排。、資料接近、時間相近的幾個會議，總經理辦公室有權安排合并召開。，各部門小會不應與企業(yè)例會同期召開(與會人員不發(fā)生時間上的沖突除外)，應堅持小會服從大會、局部服從整體的原則。第三章：會議的準備第八條：會議主持人和召集單位與會人員都應分別做好有關準備工作(包括擬好會議議程、提案、匯報總結提綱、發(fā)言要點、工作計劃草案，決議決定草案，落實會場，安排好座位，備好茶具茶水、獎品、紀念品，通知與會者等)。第九條：參加企業(yè)辦公例會的人員無特殊原因不能請假，如請假需經主持人批準。第十條：有以下原因，副總裁以上的高層管理人員可提議臨時或提前召開企業(yè)辦公例會：。第十一條《會議紀要》屬企業(yè)內部重要文件，具有必須范圍的保密性，未經批準不得外傳。第十二條：與會人員應知無不言、集思廣益，一經會議決定之事，應按期完成。第十三條：與會人員務必嚴格遵守會議紀律，不得隨意走動，不得使用手機、傳呼機。酒店會議管理規(guī)章制度匯編篇五①酒店每周例會只設一次制定這一條管理制度內容目的是更好更有效的發(fā)揮例會的作用。②部門工作會議需要部門召開的工作例會，由各部門負責人決定召開并負責組織。③酒店各部門舉行的會議以及例會首先需要向自己的員工聲明本次會議的目的④會議發(fā)言者時間需要掌握得當不要過長其次我們來看看在此管理制度中對會議準備方面的要求：①會議前需要把所有需要用到的設備準備好②會議組織者需要事先把會議材料準備好③會議中每一名工作人員所需要做的各項工作需要事先分配好接下來我們來看看在這一管理制度中對會議紀律方面的要求：①任何人員不得無故缺席會議，如確實有緊急情況，須提前請假，否則視為缺席。違者將視情節(jié)嚴重性予以100元以上的處罰。②任何人不得以任何理由遲到早退③開會期間任何人得交頭接耳、大聲喧嘩或隨意進出，應按次序發(fā)言，如有急需說明事項，應向會議組織者示意獲準后發(fā)言
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