20xx年辦公室主任崗位要求及職責(五篇)-資料下載頁
2025-08-10 23:24本頁面
【正文】 司綜合性的規(guī)章制度、工作規(guī)劃、報告、總結、請示、通知等函件；并審查簽發(fā)前的各類行政文稿。5．協(xié)調組織公司各類綜合性的會議，臨時組織相關部門的各類會議，并監(jiān)督會議紀要的記錄，上報公司相關領導審閱并對相關店、部進行傳閱。6．配合公司質檢部的督導工作，協(xié)調組織好相關人員按時對各店、部進行督導，監(jiān)督質檢報告的匯總下發(fā)。7．協(xié)調組織公司各類大型活動，具體安排相關事項，保證活動內容的落實和進行，充分達到企業(yè)品牌的對外宣傳及活動的效果。8．負責協(xié)調安排公司的重要接待和對外的相應事務，組織好相關部門及人員；保證接待效果及對外的辦事效率。9．搞好企業(yè)的信息化管理，與工程廣告部配合對公司網絡、辦公自動化進行適時必要的整合，對電腦設施設備的使用進行監(jiān)控，保證公司各店、部電腦正常配備和使用。10．加強本部門的自身管理，抓好部門工作計劃落實、考評等，提高工作效率。11．協(xié)調、平衡公司各店、部關系，發(fā)生矛盾時，應及時疏導；調查分析，明確責任，必要時及時報告董事長進行處理。12．完成董事長臨時交辦的各項工作。
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