辦公室主任崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁(yè)
2024-11-15 23:54本頁(yè)面
【正文】 求扣2分。要求模范遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，每有一次違規(guī)違紀(jì)酌情扣25分。十三、綜合辦公室主任助理工作標(biāo)準(zhǔn)（一）、職責(zé)、辦公用品、衛(wèi)生用品的發(fā)放。、核算、收繳。，辦好黑板報(bào)、宣傳欄，管理好文娛室、圖書(shū)室。（二）、工作考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、辦公用品發(fā)放制定勞保用品、辦公用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)查了解實(shí)際消耗情況，適時(shí)調(diào)整發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并及時(shí)發(fā)放。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)不合理，浪費(fèi)嚴(yán)重扣2分；發(fā)放不及時(shí)酌情扣1~5分。制定廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理制度、環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；檢查督促清潔工的工作，每周不定時(shí)抽查1次各環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任人責(zé)任區(qū)域，維持整潔衛(wèi)生情況并推動(dòng)改善；每月組織一次清潔衛(wèi)生檢查評(píng)比，并組織解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。上述每有1項(xiàng)工作沒(méi)有做扣2分；做不到位、廠區(qū)清潔衛(wèi)生沒(méi)有改善扣2分。、文體工作每月出2期黑板報(bào)，每周宣傳窗換版1次，每周娛樂(lè)室開(kāi)放二次，每周圖書(shū)室開(kāi)放三次。以上工作每少做一次扣2分；黑板報(bào)、宣傳窗的水平由綜合辦公室主任聽(tīng)取民意后評(píng)定，酌情扣02分。要求行動(dòng)迅速、效率高、質(zhì)量好，按時(shí)圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作及員工社會(huì)保險(xiǎn)的辦理、宿舍水電費(fèi)收取、工作餐預(yù)訂等工作。每有一次沒(méi)按時(shí)完成或不符合領(lǐng)導(dǎo)要求扣2分。要求模范遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。每有一次違規(guī)違紀(jì)視情節(jié)輕重扣25分。第五篇：辦公室主任工作標(biāo)準(zhǔn)Q/—2008辦公室主任工作標(biāo)準(zhǔn)1范圍。2職責(zé)。負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和溝通。，做好保密工作?；炯寄?，中級(jí)以上職稱。、服務(wù)工作，熟悉ISO90012000標(biāo)準(zhǔn)、GB/T140012004標(biāo)準(zhǔn) 和GB/T180012001標(biāo)準(zhǔn)。，具有較高的文字處理、撰稿能力和一定的計(jì)算機(jī)操作和應(yīng)用知識(shí)。、協(xié)調(diào)、溝通和綜合管理能力。4工作內(nèi)容，適時(shí)提供相關(guān)信息。、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。、工作總結(jié)、工作安排及報(bào)告等文秘工作的組織和材料審核?！叭篌w系”運(yùn)行工作，對(duì)職能要素做好管理和控制；負(fù)責(zé)并控制相關(guān)程序文件。；負(fù)責(zé)辦公室工作目標(biāo)的分解和實(shí)施。制定辦公成本預(yù)算。，并要求文書(shū)員及時(shí)處理。組織開(kāi)展催查催辦工作。、經(jīng)理辦公會(huì)議的記錄。Q/—2008，同市電信部門建立和保持業(yè)務(wù)關(guān)系，保證公司通訊暢通。、考核。、檢查、指導(dǎo)公司辦公室各項(xiàng)工作的開(kāi)展。，對(duì)辦公室體系運(yùn)行情況進(jìn)行分析評(píng)價(jià)。，保證網(wǎng)絡(luò)暢通。；負(fù)責(zé)購(gòu)置機(jī)關(guān)辦公耗材和辦公用品。5檢查與考核，接受主管領(lǐng)導(dǎo)和主管部門檢查與考核。
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