20xx年ktv員工規(guī)章制度(五篇)-資料下載頁
2025-08-10 21:45本頁面
【正文】 定的員工通道者扣罰10元。、早退、缺席者扣罰10元。、制服不整潔、皮鞋不光亮、佩帶手飾每項扣罰10元。,女員工留長指甲或涂深色指甲油者扣罰10元。、丟雜物者扣罰10元。、行走不符合規(guī)范，在營業(yè)場地搭肩拉手或橫排行走或同客人搶道者扣罰10元。、吹口哨、高聲喧嘩、談笑、奔跑、聚眾閑談、唱歌、會客、嚼口香糖者扣罰10元。不熟悉包廂房號者扣罰10元。，同時承擔由過失造成的一切損失。，二次扣罰30元。，粗心大意者一次扣罰10元，二次扣罰30元。，指手劃腳者一次扣罰20元。，或吃宵夜超過時間，不按班次提前吃夜宵者扣罰10元。在房內吃罰30元.，工作報告內容不詳盡者扣罰10元。，私自下班者按早退處理并扣罰10元。，客到前私自休息和擅自離崗、串崗扣罰20元。，扣罰20元。，對客人視而不理，表情冷漠扣罰20元。，見到上司未稱呼其職稱，不服從上司的工作安排扣罰50元，并簽警告書，嚴重者解雇處理。，帶有醉態(tài)上班扣罰50元，情節(jié)嚴重做停崗處理嚴重者解雇處理。、碌碌無為、無競爭求勝意識、不聽勸解和不思進取者扣罰50元，并簽警告書，嚴重者解雇處理。、不協(xié)調、相互推卸責任和指責、造成工作混亂、管理困難或失效，辦事不速者，損害員工積極性，阻礙上下級溝通的行為扣罰100元并簽警告書，嚴重者解雇處理。，好壞不分，獎罰不明扣罰100元并簽警告書，嚴重者解雇處理。，嚴重者解雇處理。、不參加公司或部門組織的培訓、紀律散漫、考核成績不合格扣罰50元并簽警告書，嚴重者解雇處理。，嚴重者解雇處理。，情節(jié)嚴重解雇處理。，嚴重者解雇處理。，嚴重者解雇處理。，無論誰對誰錯，或在公司內恐嚇、威脅危害賓客及同事將立即開除。，請假條及醫(yī)療費用單三證齊備方可生效。事假需提前一天申請以書面行式抵交到部門經理，兩天以上需交到總辦批準。曠工一天扣三天，兩天扣六天，連續(xù)曠工達三天或一個月內累計曠工2次者將立即開除。，同時承擔由過失造成的一切損失將立即開除。、作風不軌、喪失人格、店格和國格，將犯罪分子帶進營業(yè)場所作案者將立即開除。，惡意中傷公司或員工者，扣罰100元并簽警告書，嚴重者將立即開除。ktv員工規(guī)章制度篇五第一條:每一名ktv員工每天都必須要按時上下班，每天做到不遲到，不早退，當有病、事時候需要按ktv規(guī)章制度中的規(guī)定提前請假第二條:不僅要保管好自己所負責區(qū)域的設備等物品而且要保管好自己的工作服、胸牌等相關物品在這里ktv規(guī)章制度中明確要求當ktv員工辭職時必須按將有關物品交給主管領導，嚴禁任何人將工服等物品帶離本店第三條:每天上班的時候要求員工均應按規(guī)定著工服，保持工服整潔、儀表端莊不按固定著裝的給予10元以上罰款，扣除其當月的獎金。第四條:ktv中每一位員工必須嚴守本店保密制度，不得向外界提供有關人事、經營管理、財務、設備、文件資料等信息。如有咨詢，由有關領導負責接待，嚴禁擅自做主張，一旦公司利益受損給予開除和罰款。第五條ktv中每一名員工必須呀按規(guī)定時間在員工食堂就餐，未經允許不得外出就餐，或在營業(yè)區(qū)內飲水、就餐，更不可以私帶朋友到ktv內部食堂就餐，一旦發(fā)現(xiàn)給予嚴厲的處罰第六條:ktv每一位員工一般不得在工作區(qū)內打(接)私人電話當如有特殊情況，需經主管領導批準，到指定地點打電話，以免影響自己或者他人工作。第七條:當員工休假或下班后嚴禁任何人在營業(yè)區(qū)內逗留第八條:無論是什么原因員工都不得在包房內留宿，一旦發(fā)現(xiàn)給予開除第九條:工作時間員工不得擅離工作崗位或做與工作無關的事情更不能串崗第十條:不得使用污言穢語，不允許在營業(yè)區(qū)嬉笑打鬧，不得在營業(yè)區(qū)域吸煙、飲酒，不得與客人發(fā)生爭吵，不得收取客人小費和物品。
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