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組織人事工作總結(jié)個(gè)人(模板10篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-10 14:31本頁(yè)面
  

【正文】 拔。對(duì)村級(jí)后備干部,采取優(yōu)勝劣汰,不斷調(diào)整充實(shí),搭建平臺(tái)促成長(zhǎng),保持村級(jí)后備干部的數(shù)量和質(zhì)量,現(xiàn)有村級(jí)后備干部69名,有28名進(jìn)入村團(tuán)支部書(shū)記和村組長(zhǎng)的行列。今年4月,通過(guò)自愿報(bào)名、資格審查、書(shū)面競(jìng)職、民主推薦、個(gè)別座談、考察預(yù)告等程序?qū)r(nóng)業(yè)中心、文化中心、水利中心、城鎮(zhèn)建設(shè)中心主任實(shí)施了第二輪競(jìng)爭(zhēng)上崗,其中兩個(gè)中心主任易人、兩個(gè)中心主任留任,現(xiàn)4名中心主任年齡都在40歲以下,工作熱情高,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。三是深入推進(jìn)“領(lǐng)頭雁”工程。在去年底換屆選舉后,先后組織支部書(shū)記參加市鎮(zhèn)兩級(jí)培訓(xùn)4次,到先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)考察學(xué)習(xí)2次,今年年初組織支部書(shū)記座談交流2015年思路措施。對(duì)各村支部工作實(shí)施目標(biāo)管理,年終組織專班進(jìn)行100分制考核,多途徑提升基層黨組織書(shū)記推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力。加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)。通過(guò)組織集中學(xué)習(xí)、收看現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育專題、舉辦輔導(dǎo)講座、開(kāi)展專題討論、黨員春訓(xùn)等多種形式,組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中四中全會(huì)報(bào)告,科學(xué)發(fā)展觀理論、農(nóng)業(yè)科技知識(shí)等。全年各級(jí)各部門共組織集中學(xué)習(xí)100多場(chǎng)次,其中鎮(zhèn)委邀請(qǐng)黨校老師、市有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)為鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部及各單位負(fù)責(zé)人集中專題輔導(dǎo)4次,鎮(zhèn)委中心組和鎮(zhèn)機(jī)關(guān)分別堅(jiān)持每月底和每周五下午集中學(xué)習(xí)制度,今年鎮(zhèn)委還先后安排8人分別到宜昌、枝江黨校學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過(guò)調(diào)頻廣播開(kāi)設(shè)“每日一播”、觀看革命傳統(tǒng)影片等形式多樣、喜聞樂(lè)見(jiàn)的學(xué)習(xí)方式,使十七大,十七屆三、四中全會(huì)精神,科學(xué)發(fā)展觀理論在廣大黨員干部中入心入腦。廣泛開(kāi)展老干部“五個(gè)一”活動(dòng)。鎮(zhèn)委在嚴(yán)格落實(shí)老干部的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)待遇的同時(shí),在老干部中深入實(shí)施開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng):即一次會(huì)議,每年鎮(zhèn)委政府召集鎮(zhèn)退休老干部至少開(kāi)一次形勢(shì)通報(bào)會(huì),及時(shí)向老同志通報(bào)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài),征集老同志對(duì)促進(jìn)和諧仙女建設(shè)的意見(jiàn)、建議;一次現(xiàn)場(chǎng)視察,鎮(zhèn)委政府每年組織老干部現(xiàn)場(chǎng)參觀項(xiàng)目建設(shè)和招商引資成果,讓他們共享發(fā)展成果和喜悅;一次文體活動(dòng),全鎮(zhèn)每年至少開(kāi)展一次老年文化娛樂(lè)活動(dòng),通過(guò)組織學(xué)習(xí)、宣講政策、舉辦文體活動(dòng)等多種形式,提高老干部的思想政治水平,豐富他們的業(yè)余文化生活;送一塊壽牌,只要是退休老同志過(guò)80歲壽辰,鎮(zhèn)委將專程為老人制作一塊壽匾,并派至少一名班子成員上門祝壽;一次慰問(wèn),對(duì)老干部中特別困難或因病住院的人員,鎮(zhèn)委政府將撥出專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)給予資助或慰問(wèn)。三、以優(yōu)化“五個(gè)基本”為保障,大力加強(qiáng)基層組織建設(shè)一年來(lái),鎮(zhèn)委圍繞基層黨組織穩(wěn)定可靠的基本隊(duì)伍、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的基本陣地、務(wù)實(shí)有效的基本活動(dòng)、可行管用的基本制度、必要可靠的基本保障的“五個(gè)基本”內(nèi)容,大力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),在保證基層黨組織活動(dòng)能夠正常開(kāi)展、黨員作用能夠正常發(fā)揮的基礎(chǔ)上,全面提升基層黨組織的建設(shè)水平。拓寬視野,創(chuàng)新方法,加大基層黨員隊(duì)伍建設(shè)力度。做好發(fā)展黨員工作,確保黨的事業(yè)后繼有人。注重從優(yōu)秀回鄉(xiāng)畢業(yè)生、退伍軍人、外出務(wù)工人員中培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展黨員。2015年—2015年,我鎮(zhèn)共發(fā)展農(nóng)村黨員44名,其中發(fā)展外出務(wù)工人員及務(wù)工返鄉(xiāng)人員20名,占發(fā)展農(nóng)村黨員的46%;實(shí)施“一村一名年輕黨員”計(jì)劃,保證每個(gè)村每年至少發(fā)展一名35歲左右的年輕黨員;實(shí)施培養(yǎng)入黨積極分子“1+2”計(jì)劃,即要求每發(fā)展一名黨員,同時(shí)培養(yǎng)兩名入黨積極分子。嚴(yán)格程序,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證發(fā)展黨員的質(zhì)量;實(shí)施流動(dòng)黨員“安家工程”,拉近流動(dòng)黨員與黨組織的距離,探索建立了鎮(zhèn)、村、就業(yè)單位三級(jí)聯(lián)管的流動(dòng)黨員管理模式,保證全鎮(zhèn)78名流動(dòng)黨員“離鄉(xiāng)不離黨”;為20多名異地就業(yè)、退休返鄉(xiāng)、遷移居住的黨員接轉(zhuǎn)組織關(guān)系,保證每名黨員都感受到黨組織的溫暖;認(rèn)真做好非公有制企業(yè)黨建工作,規(guī)模以上非公企業(yè)建黨組織達(dá)100%,規(guī)模以下應(yīng)建盡建,在非公企業(yè)中建立健全“兩會(huì)一制”工作機(jī)制,深入開(kāi)展“雙培雙推建雙強(qiáng)”活動(dòng)。先后選派8名機(jī)關(guān)干部到企業(yè)擔(dān)任支部書(shū)記或黨建聯(lián)系員,使企業(yè)黨組織有效開(kāi)展活動(dòng),發(fā)揮作用。高度重視,強(qiáng)化保障,大力加強(qiáng)基本陣地建設(shè)。鎮(zhèn)采取上級(jí)財(cái)政撥款、鎮(zhèn)財(cái)政補(bǔ)助、村級(jí)自籌相結(jié)合的辦法,大力支持村級(jí)場(chǎng)所建設(shè)。目前投資180萬(wàn)元,煙墩包村村委會(huì)經(jīng)過(guò)一年多時(shí)間的規(guī)劃選址,現(xiàn)已進(jìn)入建設(shè)階段。今年鎮(zhèn)委還根據(jù)覃家坡、九龍兩個(gè)支部的申請(qǐng),決定通過(guò)以獎(jiǎng)代補(bǔ)方式從鎮(zhèn)財(cái)政分別支持兩村各5萬(wàn)元新建村級(jí)辦公場(chǎng)所。鎮(zhèn)還出資近2萬(wàn)元支持屈店、金湖等村完成示范點(diǎn)建設(shè)。對(duì)現(xiàn)村級(jí)辦公場(chǎng)所陳舊、不能滿足辦公需要的村委會(huì),鎮(zhèn)委積極籌措資金,力爭(zhēng)在2015年前完成整改。目前,桃花當(dāng)村村級(jí)場(chǎng)所整修工程全部結(jié)束,覃家坡、九龍兩村辦公場(chǎng)所建設(shè)工作已全面啟動(dòng)。今年,(居委會(huì))配齊電視機(jī),確保了全鎮(zhèn)24個(gè)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教學(xué)平臺(tái)全部建設(shè)到位并投入正常使用,搭建起了基層黨員群眾學(xué)習(xí)理論科技、豐富文化生活的快捷平臺(tái)。豐富活動(dòng),永葆先進(jìn)性,大力開(kāi)展基本活動(dòng)。大力開(kāi)展“雙建雙帶”和 “建區(qū)設(shè)崗爭(zhēng)八星”活動(dòng),全鎮(zhèn)共有220名黨員參加“雙建雙帶”和創(chuàng)業(yè)示范基地建設(shè),創(chuàng)建“雙建雙帶”基地18個(gè),創(chuàng)業(yè)示范基地10個(gè),設(shè)立黨員先鋒崗位556個(gè)。各基層黨組織還深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀主題實(shí)踐活動(dòng)。鎮(zhèn)委立足地域特點(diǎn)和發(fā)展實(shí)際,在全鎮(zhèn)提出并深入開(kāi)展“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,打造富裕生態(tài)和諧窗口”主題實(shí)踐活動(dòng),各支部也圍繞這一主題,開(kāi)展了特色鮮明、富有實(shí)效的主題實(shí)踐活動(dòng):煙墩包村黨支部緊扣“增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,全力支持項(xiàng)目建設(shè)”為主題,以為企業(yè)和項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)服務(wù)為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)載體,今年全村共拆遷房屋77幢,征地480畝, 且實(shí)現(xiàn)“三無(wú)”(無(wú)人上訪、無(wú)人鬧事、無(wú)人突破標(biāo)準(zhǔn))。魯港村“有困難找干部、靠山就是黨支部”、屈店村“打造三大特色產(chǎn)業(yè),建設(shè)富裕和諧新村”、步步升公司支部“一針一線織綠色家園、科學(xué)發(fā)展建旅游名村”、文化服務(wù)中心支部“發(fā)展鄉(xiāng)村文化事業(yè)、促進(jìn)和諧新農(nóng)村建設(shè)”等主題實(shí)踐活動(dòng)有聲有色,各級(jí)黨組織和廣大黨員隊(duì)伍充滿生機(jī)和活力。深入實(shí)施“關(guān)愛(ài)工程”維護(hù)黨員干部權(quán)益。鎮(zhèn)委積極落實(shí)基層干部待遇保障,確?;鶎狱h組織負(fù)責(zé)人干有所得、退無(wú)所憂。鎮(zhèn)委在今年財(cái)政緊張的情況下為各村支部書(shū)記上調(diào)500元工資。認(rèn)真落實(shí)退職主職干部補(bǔ)貼制度,目前,全鎮(zhèn)享受退職補(bǔ)貼人員65人。認(rèn)真實(shí)施村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,繳費(fèi)參保151人,參保率達(dá)到77%,居全市前列。全力支持黨員創(chuàng)業(yè),為12名創(chuàng)業(yè)黨員申報(bào)優(yōu)惠貸款。在我鎮(zhèn)原困難黨員臺(tái)賬基礎(chǔ)上,今年我鎮(zhèn)又認(rèn)真開(kāi)展了60歲以上困難黨員的調(diào)查摸底工作,按照“黨員個(gè)人申請(qǐng)支部黨員大會(huì)評(píng)議 支部審核、公示——鎮(zhèn)委調(diào)查核實(shí)、審批——上報(bào)備案”程序調(diào)查建立困難黨員臺(tái)帳,經(jīng)統(tǒng)計(jì),全鎮(zhèn)60歲以上困難黨員280人,鎮(zhèn)委已報(bào)至市相關(guān)部門申請(qǐng)享受有關(guān)政策。深入實(shí)施“強(qiáng)村富民”工程發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。針對(duì)稅費(fèi)改革后村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)虛弱的狀況,鎮(zhèn)委深入實(shí)施“強(qiáng)村富民”工程,積極發(fā)展壯大了全鎮(zhèn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。一是每年召開(kāi)一次發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)專題研討會(huì),并組織村書(shū)記到周邊集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好的地方學(xué)習(xí)考察,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。二是發(fā)掘、培植、宣傳本鎮(zhèn)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的各類典型指導(dǎo)各村因地制宜發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。如煙敦包村經(jīng)營(yíng)增值現(xiàn)有資源、資金;覃家坡村創(chuàng)新思路,以租賃經(jīng)營(yíng)的方式,盤活村級(jí)磚瓦廠,增加村集體收入。三是分村召開(kāi)黨員群眾代表會(huì),制定集體經(jīng)濟(jì)5年發(fā)展計(jì)劃,力爭(zhēng)5年掃除空殼村,使各村發(fā)展有目標(biāo)、有動(dòng)力。四是鎮(zhèn)委將發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)納入村級(jí)目標(biāo)管理范疇,與村兩委班子年度考核掛鉤,使各村發(fā)展有壓力。目前,全鎮(zhèn)已有8個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)過(guò)5萬(wàn)元,其中過(guò)100萬(wàn)元的村1個(gè)。四、以服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為目標(biāo),加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施“三培養(yǎng)”工程,激活農(nóng)村人才培養(yǎng)源頭。鎮(zhèn)委從人才工作大局出發(fā),加強(qiáng)人才隊(duì)伍特別是農(nóng)村實(shí)用人才的發(fā)掘培養(yǎng)、示范帶動(dòng),大力實(shí)施把優(yōu)秀返鄉(xiāng)青年培養(yǎng)成農(nóng)村實(shí)用人才,把優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)成共產(chǎn)黨員,把黨員實(shí)用人才培養(yǎng)成村“兩委”成員的返鄉(xiāng)青年“三培養(yǎng)”工程,激活了農(nóng)村人才培養(yǎng)源頭,先后從返鄉(xiāng)青年中培養(yǎng)農(nóng)村實(shí)用人才85人,其中30人被吸納進(jìn)黨組織,有53人進(jìn)入現(xiàn)任村干部和后備干部行列。大力發(fā)掘培養(yǎng)人才。今年來(lái),鎮(zhèn)委組織室和鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦聯(lián)合對(duì)全鎮(zhèn)專業(yè)技術(shù)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才、農(nóng)村實(shí)用人才以及黨政人才重新進(jìn)行了調(diào)查摸底,對(duì)四支人才隊(duì)伍的臺(tái)帳進(jìn)行了優(yōu)化和充實(shí),并建立了150多人的農(nóng)村實(shí)用人才檔案。同時(shí)積極營(yíng)造人才發(fā)展的良好環(huán)境,在每年的經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上,我們對(duì)各類優(yōu)秀人才給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),今年鎮(zhèn)拿出20多萬(wàn)元對(duì)全鎮(zhèn)10多個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、農(nóng)村實(shí)用人才給予了獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。同時(shí)把高素質(zhì)的人才積極推薦為各級(jí)人大代表、政協(xié)委員,現(xiàn)今貝公司總經(jīng)理王榮斌、禧瑞塑業(yè)公司總經(jīng)理張紅喜分別為宜昌市人大代表和枝江市政協(xié)委員。積極扶持宣傳人才。去年10月,向巷村返鄉(xiāng)青年鄧術(shù)林在投資興建枝江市世林鑫牛生態(tài)牧業(yè)有限公司時(shí)面臨資金困難,鎮(zhèn)委及時(shí)與信用社協(xié)調(diào)給予優(yōu)惠貸款,為鄧術(shù)林解決了燃眉之急。養(yǎng)殖大戶楊發(fā)榮,想發(fā)展蛋雞養(yǎng)殖,需要資金扶持,鎮(zhèn)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員到養(yǎng)殖場(chǎng)調(diào)研,迅速將其作為支持黨員創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行申報(bào)。近年來(lái)我鎮(zhèn)為扶持企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才王榮斌創(chuàng)業(yè),通過(guò)優(yōu)惠政策為企業(yè)讓利100多萬(wàn)元,支持他們把企業(yè)做大做強(qiáng)。我們還加大對(duì)優(yōu)秀人才的宣傳力度,全年在各類媒體上報(bào)道我鎮(zhèn)優(yōu)秀人才事跡材料達(dá)10篇。五、以和諧社會(huì)建設(shè)為核心,創(chuàng)新黨代表和諧社會(huì)志愿者工作機(jī)制鎮(zhèn)委現(xiàn)有各級(jí)黨代表97人,經(jīng)選聘的“黨代表和諧社會(huì)志愿者”27人。鎮(zhèn)委為充分發(fā)揮黨代表作用,支持“黨代表和諧社會(huì)志愿者”服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,積極探索長(zhǎng)效機(jī)制,努力營(yíng)造和諧氛圍。一是加強(qiáng)培訓(xùn),提升履職能力。在今年的黨員春訓(xùn)和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,鎮(zhèn)委要求全體黨代表和諧社會(huì)志愿者全程參加鎮(zhèn)委組織的集中培訓(xùn),努力提升和諧社會(huì)志愿者的政策理論水平和引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力。鎮(zhèn)委將通過(guò)舉辦專題講座、座談交流等形式,加強(qiáng)對(duì)和諧社會(huì)志愿者的教育培訓(xùn)。二是強(qiáng)化考評(píng),增強(qiáng)工作責(zé)任。鎮(zhèn)委將黨代表工作納入村級(jí)組織目標(biāo)管理,對(duì)和諧社會(huì)志愿者實(shí)行不定期抽查與定期考核相結(jié)合的考評(píng)制度。對(duì)和諧社會(huì)志愿者平時(shí)工作開(kāi)展情況、工作質(zhì)量及效果進(jìn)行登記備案,作為對(duì)和諧社會(huì)志愿者考核的依據(jù)。今年七一,鎮(zhèn)委評(píng)選表彰了一批優(yōu)秀黨代表和諧社會(huì)志愿者。三是建立工作機(jī)制,促進(jìn)發(fā)揮作用常態(tài)化。鎮(zhèn)委探索建立了“一訪二聯(lián)三察四會(huì)”的工作機(jī)制。一訪,即每年集中一個(gè)月開(kāi)展走訪活動(dòng);二聯(lián),即建立兩個(gè)聯(lián)系制度(鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系黨代表和諧社會(huì)志愿者和黨代表和諧社會(huì)志愿者聯(lián)系12個(gè)黨支部和原選區(qū)的黨員群眾);三察,即每年組織三次視察活動(dòng)(在每年后三個(gè)季度組織黨代表和諧社會(huì)志愿者開(kāi)展三次視察調(diào)研活動(dòng),主要視察基層黨組織“五個(gè)基本建設(shè)”、領(lǐng)頭雁工程及村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等情況);四會(huì),即全年開(kāi)好四次會(huì)議(一季度召開(kāi)黨代表和諧社會(huì)志愿者座談會(huì),二季度組織召開(kāi)黨代表和諧社會(huì)志愿者業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議,三季度結(jié)合“七一”活動(dòng)召開(kāi)黨代表和諧社會(huì)志愿者年度總結(jié)表彰會(huì),四季度召開(kāi)黨代表和諧社會(huì)志愿者議事會(huì))。四是加強(qiáng)服務(wù)和宣傳,營(yíng)造良好工作氛圍。一是落實(shí)服務(wù)管理機(jī)構(gòu)。鎮(zhèn)委成立了和諧社會(huì)志愿者聯(lián)絡(luò)辦公室,辦公室設(shè)在鎮(zhèn)委組織室,明確專人負(fù)責(zé)和諧社會(huì)志愿者的日常管理和服務(wù)工作。二是建立小組活動(dòng)制度。鎮(zhèn)委將27名和諧社會(huì)志愿者編排為三個(gè)活動(dòng)小組,以小組為單位開(kāi)展調(diào)研、視察、座談等活動(dòng)。三是創(chuàng)新活動(dòng)載體??紤]到大多數(shù)和諧社會(huì)志愿者來(lái)自農(nóng)村生產(chǎn)一線且身份具有多重性的特點(diǎn),我們對(duì)和諧社會(huì)志愿者活動(dòng)實(shí)行“三結(jié)合”,即和諧社會(huì)志愿者專題學(xué)習(xí)與鎮(zhèn)委集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,專題會(huì)議與鎮(zhèn)委綜合會(huì)議相結(jié)合,專題視察與人大政協(xié)視察相結(jié)合。四是大力宣傳先進(jìn)典型?;顒?dòng)開(kāi)展來(lái),我們通過(guò)個(gè)別訪談、座談會(huì)等多種形式采集“黨代表到我家”和黨代表和諧社會(huì)志愿者工作的信息,對(duì)其中的先進(jìn)典型進(jìn)行整理上報(bào),先后有100多條“黨代表到我家”信息被《三峽日?qǐng)?bào)》采用。我鎮(zhèn)黨代表和諧社會(huì)志愿者中的先進(jìn)個(gè)人和典型事跡材料也多篇次在《三峽枝江網(wǎng)》、《枝江通訊》和《枝江組工通訊》上刊發(fā)。我們把這些文章復(fù)印給全鎮(zhèn)27名黨代表和諧社會(huì)志愿者,以強(qiáng)化他們對(duì)黨代表身份及價(jià)值的認(rèn)知,提高他們開(kāi)展工作的主動(dòng)性積極性。通過(guò)積極宣傳,有效激發(fā)了黨代表和諧社會(huì)志愿者履行職責(zé)的信心和熱情。2015年我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作取得了新的成績(jī),一些特色工作也得到了上級(jí)的肯定,有五篇材料在上級(jí)工作會(huì)議上得到交流發(fā)言,全年在《今日湖北》、《枝江通訊》、《三峽日?qǐng)?bào)》、《三峽枝江網(wǎng)》、《枝江組工通訊》上發(fā)表黨建工作信息文章30多篇。在今后工作中,我鎮(zhèn)黨委及全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織將以十七大、十七屆四中全會(huì)和科學(xué)發(fā)展觀為指針,克難攻堅(jiān),開(kāi)拓創(chuàng)新,以爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)特色為動(dòng)力,積極探索黨建工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)、凝聚民心的新途徑,在亮點(diǎn)、特色上下功夫,為把全鎮(zhèn)組織工作推向更高水平而努力奮斗。組織人事工作總結(jié)個(gè)人篇九組織好老干部政治學(xué)習(xí)。召開(kāi)社區(qū)老干部工作者會(huì)議,布置20xx年社區(qū)老干部居家養(yǎng)老、高齡養(yǎng)老、健康保健、創(chuàng)建社區(qū)老干部工作示范點(diǎn)工作任務(wù)。舉辦紀(jì)念《中共中央建立離休干部制度30周年》座談會(huì),開(kāi)展“三回顧、三提升”活動(dòng)。與周浦鎮(zhèn)老干部黨支部建立互助結(jié)對(duì)活動(dòng)。完成上半年老干部黨支部“三會(huì)一課”黨支部學(xué)習(xí)工作。組織好老干部文體活動(dòng)。舉辦20xx年迎春老干部團(tuán)拜會(huì)活動(dòng)。組織離退休女干部開(kāi)展“三八婦女節(jié)”活動(dòng)。成立了一支離退休干部健身排舞、拳操隊(duì)伍。組織老干部參觀崇啟大橋活動(dòng)。在社區(qū)老干部中開(kāi)展“喜迎十八大、爭(zhēng)當(dāng)六大員”活動(dòng),舉辦“喜迎十八大、爭(zhēng)當(dāng)六大員暨紀(jì)念七一”老干部詩(shī)歌會(huì)活動(dòng)。做好老干部關(guān)心慰問(wèn)。組織老干部赴無(wú)錫華東療養(yǎng)院體檢身體。為232位社區(qū)離休干部家庭清洗空調(diào)、贈(zèng)送購(gòu)物車。半年走訪慰問(wèn)長(zhǎng)期病休、住院開(kāi)刀的老干部78人次。組織人事工作總結(jié)個(gè)人篇十2015年,我科室重點(diǎn)開(kāi)展以下三方面工作:一、提高素質(zhì)、夯實(shí)基礎(chǔ),進(jìn)一步提升社區(qū)基層黨建工作水平抓好基層黨組織隊(duì)伍建設(shè)。依據(jù)社區(qū)基層黨建隊(duì)伍實(shí)際情況,適時(shí)調(diào)整配備黨組織負(fù)責(zé)人。根據(jù)區(qū)委組織部安排,公開(kāi)公正地招聘錄用黨建社工,進(jìn)一步充實(shí)社區(qū)基層黨組織隊(duì)伍力量。組織開(kāi)展基層黨務(wù)工作者黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。集中一段時(shí)間,利用社區(qū)黨校分校教育資源,通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)方式,抓好新進(jìn)黨建社工專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),社區(qū)基層黨組織負(fù)責(zé)人能力培訓(xùn),提升基層黨建工作水平。以點(diǎn)帶面、以弱帶強(qiáng),全面加強(qiáng)基層黨建點(diǎn)建設(shè)。加強(qiáng)黨員服務(wù)站(點(diǎn))實(shí)體化、規(guī)范化、制度化建設(shè),進(jìn)一步整合和利用組織資源,豐富服務(wù)內(nèi)容,培育特色工作,全面開(kāi)
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