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20xx年企業(yè)文化宣傳策劃方案(精選17篇)-資料下載頁

2025-08-05 21:51本頁面
  

【正文】 明”,“放眼世界、努力改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理、發(fā)明新技術(shù)。”日本電信電話公司:“著眼于未來的人間企業(yè)。”日本豐田汽車公司:“好產(chǎn)品,好主意?!比毡炯涯芄荆骸巴思夹g(shù)開發(fā),就不配稱為佳能。”日本松下電氣公司:“工業(yè)報(bào)國(guó),光明正大,團(tuán)結(jié)一致,奮發(fā)向上,禮節(jié)謙讓,適應(yīng)形勢(shì),感謝報(bào)恩?!比债a(chǎn)公司:“品不良在于心不正?!眛。dk生產(chǎn)廠:“創(chuàng)造——為世界文化產(chǎn)業(yè)做貢獻(xiàn)。為世界的tdk而奮斗?!北咎锟蒲校骸坝醚?、用心去創(chuàng)造。”開拓農(nóng)機(jī)公司:“世界各地二十四小時(shí)服務(wù)?!崩讱W伯納特廣告公司:“創(chuàng)造偉大廣告?!泵绹?guó)電報(bào)電話公司:“普及的服務(wù)?!卑偈驴蓸饭荆骸皠倮亲钪匾?。”杭州萬向節(jié)廠在創(chuàng)業(yè)過程中,“想主人事,干主人活,盡主人責(zé),享主人樂”j201愛護(hù)公物珍惜資源勤儉節(jié)約共同發(fā)展。j202會(huì)而不議議而不決決而不行這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。j203我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。j204以廠為校以廠為家互相學(xué)習(xí)互相關(guān)懷。j205找方法才能成功,找借口只有失敗。j206爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易,失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單。j207態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。j208保持環(huán)境清潔,做位可愛的人。j209多一點(diǎn)溝通、少點(diǎn)抱怨、多一點(diǎn)理解、少一點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。j210和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進(jìn)。j211行動(dòng)是成功的開始,等待是失敗的源頭。j212自我提升,良性競(jìng)爭(zhēng);相互欣賞,相互支持。企業(yè)文化宣傳策劃方案篇十二一絲之差,優(yōu)劣分家。重視合同,確保質(zhì)量:準(zhǔn)時(shí)交付,嚴(yán)守承諾領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),權(quán)利就是職責(zé)。人之所以能,是相信能。熱愛工作,顧全大局,不計(jì)較個(gè)人得失。以厚德載物團(tuán)結(jié)拼搏。我與公司榮辱與共,公司與我共同發(fā)展。全力生產(chǎn),注意安全!高起點(diǎn)、嚴(yán)要求、抓質(zhì)量、保安全、促進(jìn)度、爭(zhēng)一流!1人才第一,追求一流,引領(lǐng)變革,正道經(jīng)營(yíng),共存共贏。1質(zhì)量是安全基礎(chǔ),安全為生產(chǎn)前提。1不斷設(shè)定更高的目標(biāo),今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求。1質(zhì)量是企業(yè)自下而上的根基,但需人人來扶持。1講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。1敬業(yè)從心開始,貢獻(xiàn)從行出發(fā)。1人人守規(guī)章,個(gè)個(gè)保平安。1沒有品質(zhì),便沒有企業(yè)的明天。1兢兢業(yè)業(yè)每一刻,幸幸福福一輩子。事不三思總有敗,人能百忍自無憂。企業(yè)文化宣傳策劃方案篇十三態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。態(tài)度決定行為,行為培養(yǎng)性格,性格決定命運(yùn)。誠(chéng)信立足,創(chuàng)新致遠(yuǎn)。持誠(chéng)信互利共榮,以厚德載物。有一份耕耘、就有一份收獲。您的自覺貢獻(xiàn),才有公司的輝煌。要想不被淘汰,只有跑在前面。每天進(jìn)一步,踏上成功路。今天工作不努力,明天努力找工作。一等二看三落空,一想二干三成功。1五湖四海聚一廠,情同手足友誼長(zhǎng)。1培育禮儀員工,創(chuàng)造文明團(tuán)隊(duì)。1寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背。1只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任。1保持環(huán)境清潔,做位可愛的人。1愛護(hù)公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展。1生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。1為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣,給別人留下一個(gè)好印象。1遵守廠規(guī)廠紀(jì),爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工。20合格的員工從嚴(yán)格遵守開始。2自我提升、良性競(jìng)爭(zhēng),相互欣賞、相互支持。2心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成。2事不三思總有敗,人能百忍自無憂。2得意時(shí)應(yīng)善待他人,失意時(shí)你會(huì)需要他們。2立足新起點(diǎn),開創(chuàng)新局面。2塑造人的品質(zhì),建立管理根基。2企業(yè)以人為本,員工以廠為榮。2以廠為校,以廠為家;互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷。2轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng),讓企業(yè)文化生生不息。和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進(jìn)。3企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出。3爭(zhēng)做一流員工,共造一流產(chǎn)品,同創(chuàng)一流企業(yè)。3要有好的灌溉,才有好的成果。企業(yè)文化宣傳策劃方案篇十四,拼搏鑄就輝煌。,騰飛的電信。,而且要善于學(xué)習(xí),更要善于創(chuàng)造。,對(duì)事知道盡力,對(duì)己知道克制,對(duì)物懂得珍惜。,別忘了他人還在前行。,滿意沒有終點(diǎn)。,優(yōu)劣分家。,現(xiàn)代做事,主動(dòng)思考,敢于說不。,客戶沒有想到的我們也要做到。,失意時(shí)你會(huì)需要他們。企業(yè)文化宣傳策劃方案篇十五,安全系著你我他。,優(yōu)秀服務(wù)。、破壞電力設(shè)施的,應(yīng)當(dāng)依法追究刑事責(zé)任?!峨娏Ψā贰?,節(jié)約用電,計(jì)劃用電。,電力給你帶來光明。,兩錦供電。,回報(bào)(惠及)用戶。10.**供電,卓越服務(wù)?!峨娏Ψā反龠M(jìn)農(nóng)村電氣化。12.**服務(wù),卓越供電。,供電卓越。,兩錦服務(wù)。、變電設(shè)施和電力線路設(shè)施及其有關(guān)輔助設(shè)施。,兩錦供電。,百分百質(zhì)量。,成就品質(zhì)。,疏而不漏。,我們的追求。,就是領(lǐng)導(dǎo)的品質(zhì)意識(shí)。,他不是把手指向別人,而是自己。,追求品質(zhì)突破。!,成就國(guó)際電工優(yōu)秀品質(zhì)。!。,每天需要?jiǎng)?chuàng)新。,而是信譽(yù)。,責(zé)任到人。,也要有成本意識(shí)。,事事有人管。,電工品質(zhì)。,專注,追求,卓越。,精致化,零缺陷。,追蹤到底。,全面品管。,客戶零抱怨。,就是品質(zhì)的提高。,為電力保駕護(hù)航。企業(yè)文化宣傳策劃方案篇十六一個(gè)疏忽百人忙,人人細(xì)心更順暢。儀器設(shè)備勤保養(yǎng),生產(chǎn)自然更順暢。制造須靠低成本,競(jìng)爭(zhēng)依賴高品質(zhì)。自檢互檢,確保產(chǎn)品零缺點(diǎn)。重視品質(zhì)要付出代價(jià),不重視品質(zhì)代價(jià)更高。只有不完美的產(chǎn)品,沒有挑剔的客戶。品質(zhì)是生產(chǎn)出來的,不是靠檢驗(yàn)出來的。全員參與,強(qiáng)化管理,精益求精,鑄造品質(zhì)。以質(zhì)量求生存,以改革求發(fā)展。提高品質(zhì),降低成本,首先要遵守作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。1細(xì)心、精心、用心,品質(zhì)永保稱心。1品質(zhì)是最好的推銷員。1作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)能遵守,品質(zhì)效率不用愁。1文件受控易管理,貫徹執(zhí)行要落實(shí)。1預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做,生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。1正視危機(jī)、增強(qiáng)信心、艱苦奮斗、再創(chuàng)輝煌。1品質(zhì)是企業(yè)發(fā)展的命脈,是員工生活的保障。1創(chuàng)新是根本,質(zhì)量是生命,務(wù)實(shí)是宗旨,效益是目標(biāo)。1貫徹iso系列標(biāo)準(zhǔn),樹立企業(yè)新形象良品,不交付不良品。iso品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)化,iso成功靠大家。2上下溝通達(dá)共識(shí),左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。2只有不完美的產(chǎn)品,沒有挑剔的顧客。2增強(qiáng)緊迫感、加強(qiáng)責(zé)任心、全力搶市場(chǎng)、打好翻身仗。2光靠記憶不可靠,標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)最重要。2iso9000,企業(yè)打開全球化市場(chǎng)的金鑰匙。一、會(huì)議室會(huì)而必議議而必決決而必行行而必果有爭(zhēng)論才有高論二、大辦公室忘我的人,別人反而更不會(huì)忘記他(營(yíng)銷部)行動(dòng)改變現(xiàn)在,思想決定未來(人力資......上下同欲者,勝。每一個(gè)人都是責(zé)、權(quán)、利的中心,“人人是經(jīng)理,人人是老板”把每個(gè)人的潛能釋放出來。在位要受控,升遷靠競(jìng)爭(zhēng),屆滿要輪換,末位要淘汰。......企業(yè)文化宣傳策劃方案篇十七高效創(chuàng)收,團(tuán)結(jié)拼搏。因?yàn)橛形遥詴?huì)更好。團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金。建立威信,攜手共赴目標(biāo)。做一個(gè)邊說邊做的領(lǐng)導(dǎo)者。沒有平常心,易做失常事。團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金。每天進(jìn)一步,踏上成功路。有一分耕耘,就有一分收獲。沒有執(zhí)行力,就沒有競(jìng)爭(zhēng)力。培育合作員工,創(chuàng)造合作團(tuán)隊(duì)。成就團(tuán)隊(duì)輝煌,助我人生成長(zhǎng)。強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才。吸引急需人才,儲(chǔ)備未來人才。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),權(quán)利就是責(zé)任。強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。塑造人的39。品質(zhì),建立管理根基。培育禮儀員工,創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
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