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最新診所管理規(guī)章制度表口腔診所管理規(guī)章制度(三篇)-資料下載頁(yè)

2025-08-04 21:16本頁(yè)面
  

【正文】 低。同時(shí),員工會(huì)對(duì)公司的考評(píng)產(chǎn)生不良印象,會(huì)認(rèn)為公司也不重視考評(píng)。由于其他工作已經(jīng)展開(kāi),考評(píng)反饋也會(huì)占用工作時(shí)間,對(duì)其他工作難免會(huì)帶來(lái)不良影響。當(dāng)發(fā)現(xiàn)您的下屬的績(jī)效不好時(shí),僅僅告訴他/她“你的績(jī)效不夠理想”是不夠的,重要的是您還應(yīng)該要指出他/她績(jī)效不好的原因是什么?改進(jìn)的方法有哪些?業(yè)績(jī)不好的下屬一般自己也很著急,但是,苦于找不到原因,也不知道如何改進(jìn)。問(wèn)自己的同事?lián)膭e人認(rèn)為自己無(wú)知、沒(méi)面子。請(qǐng)教經(jīng)理又害怕由于業(yè)績(jī)不好挨批評(píng)。這時(shí)候,做經(jīng)理的應(yīng)該主動(dòng)找到他/她們,同他/她們分析業(yè)績(jī)不佳的原因,并且?guī)椭?她們找到改善的方法,同時(shí),如果有可能得話,最好提供相應(yīng)改善的機(jī)會(huì)和一定資源支持。經(jīng)理人能夠成功,重要的一點(diǎn)是他/她能指導(dǎo)下屬,能夠想到、看到、做到下屬做不到的。如果管理者本人不能超越員工,員工怎么服她呢?這種情況下,員工多半不會(huì)非常努力,業(yè)績(jī)自然不會(huì)好。診所管理規(guī)章制度表 口腔診所管理規(guī)章制度篇三一、診所消防工作實(shí)行“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針。建立定期培訓(xùn)制度。工作人員必須熟悉與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的消防知識(shí),加強(qiáng)對(duì)易燃易爆物品的管理,積極預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。二、積極主動(dòng)配合接受消防部門(mén)的檢查并根據(jù)消防部門(mén)的意見(jiàn)建議進(jìn)行整改。三、工作人員應(yīng)了解本單位消防器材的放置位置和一般性能,并設(shè)專(zhuān)人保管,所有人員都有責(zé)任愛(ài)護(hù)消防設(shè)施,禁止隨意搬動(dòng)、損壞和挪用。四、嚴(yán)格用火安全管理,不準(zhǔn)在室內(nèi)、外亂燒廢紙、垃圾樹(shù)葉等雜物。五、加強(qiáng)用電安全管理,遵守安全用電的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁私自亂拉電線,隨意更換保險(xiǎn)絲規(guī)格,增加用電設(shè)備。批準(zhǔn)使用電爐、電烘箱及其它大功率電器的單位或個(gè)人,要切實(shí)加強(qiáng)安全管理,經(jīng)常檢查電器安全和電路情況,發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)報(bào)告,并采取有效措施進(jìn)行整改。六、任何人發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn),火警都有義務(wù)和責(zé)任及時(shí)報(bào)警,奮力撲救,并注意保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng);消防器材未經(jīng)保衛(wèi)部門(mén)同意不得隨意挪用或它用。
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