教師獎懲制度-教師獎懲制度范本-資料下載頁
2025-04-15 02:33本頁面
【正文】 加上級教育部門組織的全市雙語抽考中班級成績第一，將予以任課教師300元獎勵，若班級成績在學(xué)校抽考的年級中排名第一，將予以任課教師200元獎勵，若所帶班級的抽考成績在全市和本年集中都名列第一，將按最高標(biāo)準(zhǔn)即市級獎勵標(biāo)準(zhǔn)300元予以獎勵?！ 〗處煪剳椭贫绕? 為了更好地抓好教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。制定以下教學(xué)質(zhì)量評估制度： 執(zhí)行教學(xué)質(zhì)量與年度考核、職稱(教師課堂教學(xué)評估)、獎金掛鉤?！ 〗處熕谓痰膶W(xué)科學(xué)生總評成績，在場統(tǒng)考中名列全場第一、第二、第三名(按場排名)，分別給予獎勵200元、150元、100元，年度考核、課堂教學(xué)評估為優(yōu)秀或稱職?！ 〗處熕谓痰膶W(xué)科學(xué)生總評成績，農(nóng)場統(tǒng)考中在上一學(xué)期該年級學(xué)科農(nóng)場排名的基礎(chǔ)上，每提高一個名次獎勵30元，以鼓勵接受起點(diǎn)低的科任教師?！ 〗處熕谓痰膶W(xué)科學(xué)生總評成績，在場統(tǒng)考中名列全場倒數(shù)第一(除達(dá)標(biāo)外)或被農(nóng)場扣罰的，年度考核、課堂教學(xué)評估不得評為優(yōu)秀。也不得評為先進(jìn)教師?！ 閷W(xué)校承擔(dān)上級下達(dá)的教學(xué)工作以外的其它工作任務(wù)(如文藝節(jié)目排導(dǎo)、演講、體育、美術(shù)項目的指導(dǎo)等)，并完成任務(wù)成績良好的，其所任教的學(xué)科學(xué)生總評成績，學(xué)?？筛鶕?jù)情況給予提高檔次進(jìn)行評估。6
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