職場(chǎng)個(gè)人行為舉止不拘小節(jié)是好嗎-資料下載頁
2025-04-14 02:44本頁面
【正文】 ，就要努力兌現(xiàn)，不要信口開河，說過就忘。 同事的物品，沒有獲得別人同意的前提下，不可以隨便拿、隨便翻閱。這是尊重別人的起碼表現(xiàn)。 這些表現(xiàn)為：個(gè)人的辦公桌上凌亂不堪，也不去收拾。雖然省了幾分鐘的收拾時(shí)間，但會(huì)造成兩個(gè)非常不好的影響：一是影響自己的工作效率。會(huì)讓您下次找一份材料時(shí)需要翻箱倒柜。二是影響了整體整潔的環(huán)境和輕松的氛圍，與高效、干練的現(xiàn)代企業(yè)形象不協(xié)調(diào)。不能管理辦公桌怎么能讓領(lǐng)導(dǎo)信任您可以管理團(tuán)隊(duì)?如何體現(xiàn)您有清晰的工作思路?一屋不掃何以掃天下，5S管理是基礎(chǔ)。 另隨便浪費(fèi)辦公資源，比如紙張、水、電等行為也是不可取的。這些雖然是細(xì)得不能再細(xì)的小事情，卻是一位職場(chǎng)人士責(zé)任心的體現(xiàn)。細(xì)節(jié)最見人心，沒有企業(yè)會(huì)歡迎沒有責(zé)任心的人，即使能力再強(qiáng)。 第 3 頁 共 3 頁
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