【導(dǎo)讀】本文在對(duì)企業(yè)家不同觀點(diǎn)研究、述評(píng)的基。代公司形成過程中的歷史作用。最后,特別就高新技術(shù)企業(yè)與新一代企。業(yè)家、中國(guó)轉(zhuǎn)型期企業(yè)家的識(shí)別進(jìn)行了分析。企業(yè)家與職業(yè)經(jīng)理的作用有相同也有重大區(qū)別。了企業(yè)家型經(jīng)濟(jì)和公司經(jīng)濟(jì)的迅速融合。1800年法國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家薩伊()提出:企業(yè)家。但薩伊的定義并沒有指明企業(yè)家是誰。這些問題近年來越來越頻繁地被提出并加。盡管如此,迄今為止,仍沒有一個(gè)被普遍接。受的關(guān)于創(chuàng)業(yè)的嚴(yán)格定義。但是另一方面,眾多的定義尚未經(jīng)梳理,反而可能使人對(duì)企業(yè)家的識(shí)別產(chǎn)生混淆。企業(yè)家和職業(yè)經(jīng)理人之間的矛盾。段永升離職與“陸強(qiáng)華風(fēng)波”。改革以來,我國(guó)出現(xiàn)各種企業(yè)主管群體,組織,或部分業(yè)務(wù)活動(dòng)或組織的某一部分。職業(yè)經(jīng)理因擁有股權(quán)而分?jǐn)偟氖S嗯c風(fēng)。險(xiǎn),僅僅是公司對(duì)其雇傭契約的一部分。企業(yè)家始終承擔(dān)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)并獲取主要剩。錢德勒認(rèn)為現(xiàn)代工商企業(yè)的形成經(jīng)歷了