【正文】 解。調(diào)解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_________。 按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定，向_________勞動仲裁委員會申請仲裁。 向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。 十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。 十一、本合同自勞動部門鑒證之日起生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。 甲方：_______________ 法定代表人：_________ _________年__________月____日 簽訂地點：___________________ 乙方：_______________ _________年__________月____日 簽訂地點：___________________ 鑒證意見： 經(jīng)辦人： 鑒證機關(guān) 年 月 日 最新標(biāo)準(zhǔn)勞動合同范本4 用人單位： 法定代表人： 營業(yè)執(zhí)照號碼： 勞動者姓名： 性別： 出生年月： 住所： 身份證號碼： 家庭住址： 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省實施勞動合同制度乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，做到文明生產(chǎn)，辦法〈試行〉》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，以及《張家港市建設(shè)安全生產(chǎn)工程項目工資預(yù)留戶試行辦法》的精神，甲乙雙方在平等自愿。 一、勞動紀(jì)律 協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定本合同。乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制一、合同期限合同自月日起至月以完成項目為期限，該項目完成后，本合同即行終止。 二、工作內(nèi)容 乙方從事工作，并保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。 三、勞動報酬 乙方工資約定為：每月元?；蛎抗ぴ? 工資支付形式： 工資支付時間：甲方必須按合同規(guī)定支付乙方工資，不得拖欠、克扣工資。 四、勞動保護和勞動條件 甲方必須對乙方進(jìn)行勞動紀(jì)律、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方在勞動過程中的安全與健康。定的各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)依法給予乙方獎勵或懲處。 五、雙方需要約定的其他事項七、合同未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因履行本合同發(fā)生爭議，甲乙雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。 六、本合同不得代簽和涂改，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。本合同書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方： 乙方： 法定代表人： 年 月 日 最新標(biāo)準(zhǔn)勞動合同范本5 甲方： 乙方: 根據(jù)國家省市的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。 一、合同期限 甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限： 有固定期限：從年 月 日起至年 月 日止。 無固定期限：從年 月 。 以完成一定的工作為期限：從年 月 日起至 工作任務(wù)完成時止，并以完成 工作任務(wù)為標(biāo)志。 雙方同意本合同有效期內(nèi)的前 個月為試用期。 二、工作內(nèi)容 乙方的工作崗位： 。 乙方崗位類別確定為：管理類工人類。 三、勞動報酬 甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度，約定乙方正常工作時間工資為 元月。乙方試用期工資為 元月。 甲方每月日前向乙方支付貨幣工資。 四、社會保險 甲、乙雙方按照國家省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險福利待遇。 五、勞動保護和勞動條件 甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，確定其執(zhí)行 工時制度。 甲方執(zhí)行國家省、市有關(guān)工作、休息、休假和勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動條件。 六、勞動紀(jì)律 甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律要告知乙方，乙方要予以遵守并服從甲方的管理。 七、勞動合同的變更、解除、終止 符合《勞動法》所列的法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本勞動合同。 變更勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。 乙方合同期未滿而依照《勞動法》第三十一條的規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟損失： 符合下列條件之一的，本合同即告終止： 本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成。 八、經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費和生活補助費的發(fā)放解除或者終止本合同，經(jīng)濟補償金、生活補助費、醫(yī)療補助費的發(fā)放按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 九、違反本合同的責(zé)任 甲方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本合同的。 乙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：未按規(guī)定，單方面解除本合同或者不履行本合同的。 雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任： 違約金。一方違約，應(yīng)當(dāng)支付違約金 元。 賠償金。違約金不足以賠償對方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償?shù)姆秶ǎ? 十、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者自爭議發(fā)生之日起日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 十一、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。 十二、雙方需要約定的其他事項 本合同一式兩份，雙方各持一份，均具有同等法律效力。 甲方： 乙方： 代表人： 身份證號碼： 年 月 日 相關(guān)推薦文章: 20XX最新簡易勞動合同范本 最新人事勞動合同范本3篇 最新工地勞動合同范本通用版三篇 最新導(dǎo)購員勞動合同范本優(yōu)秀三篇 正規(guī)的勞動合同范本范文 28 / 28