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正文內(nèi)容

最新勞務(wù)派遣公司章程集合管理制度(4篇)-資料下載頁

2025-04-12 23:11本頁面
  

【正文】 60。執(zhí)業(yè)人會議每半年召開一次,必要時由xx或三分之一執(zhí)業(yè)人提議可以召開臨時會議。 執(zhí)業(yè)人會議由xx主持召開或經(jīng)xx授權(quán)由副xx主持召開。 第十一條司法鑒定人會議須由三分之二以上執(zhí)業(yè)人參加方能召開,會議的決定由參加會議的執(zhí)業(yè)人人數(shù)的三分之二通過方能生效。 每次會議的參加人員、決議內(nèi)容等,應(yīng)當(dāng)記錄在案,以備查用。 第十二條本機構(gòu)實行xx負(fù)責(zé)制,xx對外承擔(dān)法定代表人的職責(zé)和責(zé)任。 xx對執(zhí)業(yè)人會議負(fù)責(zé),向其報告工作,接受其監(jiān)督。本機構(gòu)設(shè)副xx1人,協(xié)助xx工作。 第十三條由xx組建單位推舉或執(zhí)業(yè)開辦人提名,經(jīng)執(zhí)業(yè)人會議選舉產(chǎn)生。 副xx由主xx提名。 第十四條xx行使下列職權(quán): 主持本機構(gòu)日常工作,管理行政事務(wù); 召集和主持執(zhí)業(yè)人會議; 組織實施執(zhí)業(yè)人會議的決議、決定; 代表本機構(gòu)與業(yè)務(wù)對象、聘用或解聘人員簽訂有關(guān)協(xié)議、聘用或解聘合同; 對聘用人員進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育,組織年度考核; 批準(zhǔn)一般性財務(wù)開支; 在特殊情況下,重大事項有臨時決定權(quán),但必須向下次執(zhí)業(yè)人會議報告; 執(zhí)業(yè)人會議授予的其他職權(quán)。 第十五條本機構(gòu)實行事務(wù)會議制度,主要研究處理業(yè)務(wù)活動和行政管理中的重大事務(wù)性問題。事務(wù)會議由召集xx和主持,至少每月召開一次。 第十六條本機構(gòu)執(zhí)業(yè)人及行政輔助人員一律實行聘用制,聘用人員由執(zhí)業(yè)人會議決定或授權(quán)xx決定。 第十七條執(zhí)業(yè)人聘用期限為*年。行政輔助人員聘用期人*年。 聘用人員應(yīng)當(dāng)依法簽訂聘用合同。 第十八條聘用執(zhí)業(yè)人必須具備職業(yè)資格并取得執(zhí)業(yè)證件。 本機構(gòu)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,按有關(guān)管理規(guī)定增加聘用執(zhí)業(yè)人。 第十九條本機構(gòu)執(zhí)業(yè)人享有《勞動法》規(guī)定的權(quán)利,并應(yīng)當(dāng)履行相應(yīng)的義務(wù)。 第二十條本機構(gòu)對聘用人員進行年度考核??己撕细裾咴谄赣闷跐M后可以續(xù)聘,不合格者不予續(xù)聘。 第二十一條有下列情形之一者,經(jīng)執(zhí)業(yè)人會議決定可以解聘或辭退: 因故意或過失造成錯件,嚴(yán)重?fù)p害本機構(gòu)聲譽的; 有瀆職、失職行為,使本機構(gòu)遭受較大經(jīng)濟損失的, 違法亂紀(jì)或者不履行司執(zhí)業(yè)人義務(wù)受到處分或懲戒的; 不服從管理,無正當(dāng)理由不履行職責(zé)或者不能勝任本職工作的; 違法犯罪被迫究法律責(zé)任或者被采取強制措施的; 有聘用合同中約定的解聘或辭退情形的。 第二十二條聘用的司人實行效益獎勵工資,提成比例由司會議決定。行政輔助人員采取******工資形式。 本機構(gòu)根據(jù)經(jīng)濟效益的情況和個人的工作實績、業(yè)務(wù)水平、遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律的情況可以適當(dāng)發(fā)放獎金。 本機構(gòu)人員依法應(yīng)當(dāng)交納個人所得稅的,由本機構(gòu)代扣代繳。 第二十三條本機構(gòu)為聘用人員按照國家和地方的社會保障政策和規(guī)定辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保障、交納應(yīng)由本機構(gòu)承擔(dān)的住房公積金。 第二十四條本機構(gòu)從收益中提取一定比例的福利費用用于集體福利事業(yè),提取的比例、開支的項目、范圍由執(zhí)業(yè)人會議按有關(guān)規(guī)定決定。 第二十五條本機構(gòu)按有關(guān)規(guī)定建立財務(wù)制度,開設(shè)銀行帳戶,建立帳目和會計科目,選聘合格財會人員,規(guī)范管理財務(wù)收支。 第二十六條本機構(gòu)每年度制定財務(wù)預(yù)算,經(jīng)執(zhí)業(yè)人會議批準(zhǔn)后執(zhí)行。每年度進行財政決算,決算情況提交執(zhí)業(yè)人會議審議。 本機構(gòu)的財務(wù)管理情況主管部門、資格認(rèn)定機關(guān)和審計部門的監(jiān)督與審計。 第二十七條本機構(gòu)統(tǒng)一收取的費用一律入帳,任何個人不得私自或隨意轉(zhuǎn)移、挪用。 第二十八條本機構(gòu)的收入主要用于下列開支: 勞務(wù)派遣企業(yè)(組織)活動的成本性支出; 人員的工資、參加的社會保險費用和獎金、福利; 議器設(shè)備等固定資產(chǎn)的更新、投入; 交納規(guī)費; 其他業(yè)務(wù)活動的正常支出。 第二十九條本機構(gòu)的各項開支,均應(yīng)有合法的憑據(jù),經(jīng)主任批準(zhǔn)后報銷。 第三十條本機構(gòu)經(jīng)費的結(jié)余部分,按一定比例提取下列費用或者基金,以保障水機構(gòu)的持續(xù)發(fā)展: *%的固定資產(chǎn)的折舊費; *%的風(fēng)險基金; *%的教育培訓(xùn)基金; *%的發(fā)展基金。 第三十一條本機構(gòu)通過加強財務(wù)管理和財務(wù)核算,努提高資金的使用效益。 第三十二條本機構(gòu)的資產(chǎn)屬集體所有,任何個人不得用、轉(zhuǎn)移和私分,非法性的攤派應(yīng)予拒絕。本機構(gòu)采取積極的措施和辦法,保證集體資產(chǎn)的保值值。 第三十三條本機構(gòu)遇有下列情形申請注銷: 資不抵債,無法進行正常鑒定業(yè)務(wù)活動的; 不再具有設(shè)立條件的; 過半數(shù)執(zhí)業(yè)人自愿解散的; 領(lǐng)取《勞務(wù)派遣企業(yè)(組織)許可證》后,一年內(nèi)未開展勞務(wù)派遣活動或停止業(yè)務(wù)活動連續(xù)滿一年的; 法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他應(yīng)當(dāng)注銷的情形。 第三十四條注銷本機構(gòu)應(yīng)當(dāng)向核準(zhǔn)登記機關(guān)申請辦理注銷登記。 本機構(gòu)被注銷后,依法組成清算組織,聘請法定機構(gòu)進行財產(chǎn)審計,清理債權(quán)債務(wù),剩余財產(chǎn)根據(jù)法律規(guī)定處理。 第三十五條本章程經(jīng)司法鑒定人會議通過并自本機構(gòu)核準(zhǔn)登記之日起生效。 第三十六條本章程的修改由執(zhí)業(yè)人會議決定,修改后的章程報原登記機關(guān)備案。— 25 —此文檔下載后,可根據(jù)您的需要隨意編輯修改,歡迎您下載使用?!?1 —
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