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正文內(nèi)容

行政培訓(xùn)資料-資料下載頁(yè)

2025-04-05 21:46本頁(yè)面
  

【正文】 權(quán)威性和嚴(yán)肅性  建立正向的溝通渠道傳遞公司的文化和管理主張 幫助學(xué)員找到提升部門(mén)管理威信的渠道和方法?! √岣邔W(xué)員的職業(yè)化的素養(yǎng),獲取職業(yè)發(fā)展的資源?! ?二)有效的對(duì)上溝通獲得領(lǐng)導(dǎo)信任  學(xué)會(huì)聽(tīng)懂上級(jí)說(shuō)話(huà),不要想當(dāng)然  問(wèn)好問(wèn)題,了解領(lǐng)導(dǎo)的真正需求  有效表達(dá),提高建議的采信率  積極互動(dòng),引導(dǎo)上級(jí)的正確思路  主動(dòng)補(bǔ)臺(tái),適應(yīng)不同上級(jí)的行為風(fēng)格  嚴(yán)格職場(chǎng)操守,不參與辦公室政治  承接任務(wù)三步驟  工作匯報(bào)四原則  接受指令五步法  (三)有效的橫向溝通獲得他人支持  用好非職務(wù)權(quán)力,增強(qiáng)個(gè)人影響力  分析對(duì)方的利益,啟動(dòng)對(duì)方需求  踩住對(duì)方的動(dòng)力點(diǎn),銷(xiāo)售你的主張  了解并消除對(duì)方顧慮,促使對(duì)方參與  衡量雙方優(yōu)先級(jí),找到最大公約數(shù)  第五單元: 行政管理案例和工具  課程內(nèi)容總結(jié)與回顧 6
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