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興宇集團總經(jīng)辦主任述職報告(25頁)-其他行業(yè)報告-資料下載頁

2025-08-05 11:30本頁面

【導讀】我受聘于興宇集團,任職總裁辦主任,試用期五個月。文化的理論及其文化導向的企業(yè)發(fā)展理念,比如何為仁,何為義,以及如何仁、如何義。段和混合化管理到精細化管理的過渡階段。董事長辦公會上,董事長第一次做出了組建集團公司、招聘副總裁的決策,遂開始實施招聘。成立招投標專家委員會。負責辦公樓裝修的監(jiān)管工作。全力協(xié)助副總裁開展全面工作。表達了公司對我工作安排的不合理和對我職責的誤解。管理規(guī)定等十余項制度。協(xié)助企管中心起草、抄送關于年度工作計劃執(zhí)行及管控辦法的通知。正式啟動了針對項目公。任何影響不良的記錄。2020年目標:規(guī)范車補,增購公車,進一步規(guī)范及強化司機服務素質。部門不齊全,暫未對集團公司實施。2020年目標:交由人力資源部管理。

  

【正文】 職能 , 進一步搭建集團公司與子公司業(yè)務信息交流平臺 , 堅持重要情況及時 、 準確 、全面報送 , 暢通信息渠道 。 ② 強化服務意識 , 增強工作的主動性 、 積極性 , 塑造總裁辦的窗口形象:樹立高效 、 務實的公司窗口形象 。 對內要積極主動 , 樹立主動熱情的工作形象 。 對外要提高工作人員的整體素質 , 樹立朝氣蓬勃的工作形象 。 強化圍繞公司 2020年工作主題 , 牢固樹立 “ 辦公室工作無小事 ” 的責任意識 , 克服處理問題情緒化 , 做到腦勤 、 眼勤 、 嘴勤 、 腿勤 , 滿腔熱情地做好服務工作 。 ③ 提升服務水平:以提高工作時效性帶動工作效率 , 以提高工作效率促進服務水平的提升 。 工作目標 2020年工作展望及遠景規(guī)劃 22 ( 3) 、 提升管理水平 進一步強化管理 , 健全工作機制 , 協(xié)助人力資源部對公司行政管理制度進一步完善 , 促進行政管理工作的規(guī)范化 、 科學化 。 關于 “ 四個落實 ” , 即圍繞中心工作 , 找準工作的著力點 , 搞好全方位服務 , 以創(chuàng)新的精神落實總裁辦各項工作 , 努力為公司提供優(yōu)質高效的服務 。 ( 1) 、 落實公司合同審批管理工作 。 ( 2) 、 加大督辦工作落實力度 , 確保公司政令暢通 。 ① 進一步加強通過口頭 、 書面等多種形式督辦工作力度 , 抓好領導交辦和批辦的事項 , 定期向領導反饋各部門對貫徹執(zhí)行進度落實情況以及領導交辦的臨時性工作等 。 ② 配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充 、 完善各種規(guī)章制度 , 為督辦工作以及政策的貫徹落實奠定基礎 。 工作目標 2020年工作展望及遠景規(guī)劃 23 ( 3) 、 落實健全保密工作 。 加強保密制度等事項的工作程序 , 并對相關工作做詳細的規(guī)定 , 增強全員保密意識 。 對已確定的保密要害部門 、 部位 , 組織進行認真管理督查 , 防止公司新業(yè)務形勢下泄密事件的發(fā)生 。 ( 4) 、 進一步充分發(fā)揮參謀助手作用 。 ① 進一步圍繞辦公會會議精神和公司領導的安排部署 , 積極做好傳達貫徹工作 。 列出工作重點 , 及時深入對部門進行會議精神的宣貫 、 檢查和落實 。 不斷增強會議精神宣貫的針對性和有效性 , 進而把公司員工的思想和行動統(tǒng)一到 “ 業(yè)務發(fā)展的目標實現(xiàn) ” 上來; ② 在檢查上 , 做到件件有著落 , 事事有回音 , 保證工作的有效進行; ③ 在落實上 , 著重在服務 、 幫助上下功夫 , 確保公司各項工作落到實處 。 工作目標 2020年工作展望及遠景規(guī)劃 24 ( 5) 、 圍繞促進公司業(yè)務發(fā)展的重心 , 做好對領導的服務 , 確保優(yōu)質高效 。 充分履行和發(fā)揮總裁辦管理事務 、 綜合服務的職責 , 認真當好領導的參謀和助手 , 做好對各部門的服務 , 決不將問題直接上交給領導 。 ( 6) 、 增強全局意識 , 做好日常工作 , 建設 “ 和諧辦公室 ” , 開創(chuàng)總裁辦工作新局面 。 ① 以高度負責的精神 , 做好各種文件的收發(fā)和檔案管理工作:在文件收發(fā)上 , 堅持正確傳遞 、快速流轉 、 準確無誤的工作原則 , 做到文件不積壓 、 不丟失 、 不泄密 , 使文件收發(fā)工作保持暢通 、高效的運行狀態(tài);檔案管理做到井然有序 。 ② 后勤保障工作全面落實:值班工作進一步加強 。 ③ 強化奉獻精神和責任意識 。 辦公室人手少 、 工作忙 、 頭緒多 , 時常會加班加點 , 時間一長 ,總有厭倦情緒 。 要牢固樹立任勞任怨 、 愛崗敬業(yè)的無私奉獻精神 。 對待每一項工作 , 都要努力做到小心小心再小心 , 細致細致再細致 , 認真認真再認真 , 以高度負責的精神對待每一項工作 , 高標準 、 嚴要求 、 創(chuàng)造性地處理好每一件事情 。 工作目標 2020年工作展望及遠景規(guī)劃 25 匯報完畢,請領導批評指正,謝謝!
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