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20xx工作總結(jié)以及工作參考計劃模板【五篇】-資料下載頁

2025-01-17 05:57本頁面
  

【正文】 協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位?! ?2)在工作打算中,每月都突出12個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新,改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣。  (3)在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所打破。在工作思路、工作方法等方面  不斷改良和創(chuàng)新,習(xí)慣公司開展的需要,推進(jìn)行政部工作不斷上水平,實在轉(zhuǎn)變行政部效勞作風(fēng),提高辦事效率,加強效勞認(rèn)識?! 《?、突出工作重點,落實治理目的責(zé)任制。  加強平安工作責(zé)任制和消防工作責(zé)任制,針對公司的詳細(xì)情況,建立健全公司平安領(lǐng)導(dǎo)小組,建立平安、消防檢查制度,夜間巡查制度,節(jié)假日值班制度等各種措施,確保公司在20XX年沒有發(fā)生一起大的平安及消防事故?! ∽龊霉潭ㄙY產(chǎn)治理工作,建檔建卡,健全維修記錄,配合財務(wù)進(jìn)展每半年的盤點。在日常工作中,對固定資產(chǎn)做到治理好,維修及時,監(jiān)視使用?! }庫建立整套的出入庫制度,實物與記賬人員并行,互相監(jiān)視,每月配合財務(wù)進(jìn)展盤點,做到帳實相符?! η鍧嵐っ恐懿欢ㄆ跈z查評分,對好的獎勵,差的處分,使公司的清潔工作維持在較好水平?! ”3至己玫膶ν怅P(guān)系,順利完成公司各實驗室的環(huán)評、復(fù)審及資質(zhì)的各項認(rèn)定。  在接待方面,無過失的完成接待用車,同時完成公司的各項工作用車工作。全年車輛行駛平安,車況良好。  三、主要經(jīng)歷和收獲  回憶這一年的工作,獲得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)歷和收獲  行政是效勞工作,保持一個良好的心態(tài),一份對工作的熱誠和相形之下的責(zé)任心,是做好這份效勞的根本?! 淞⑿谡J(rèn)識,加強對內(nèi)對外的溝通交流,擺正位置,主動介入,處理好各方面的關(guān)系,是做好這份效勞的根底?! ≡趫猿衷瓌t落實制度的的前提下,實際情況實際處理,實際情況靈敏處理,做到“治理與效勞,流程與效率”的合理處置?! ∷摹⒋嬖诘娜狈Α 】偟膩砜?,工作中還存在非常多缺乏的地點,主要表如今以下幾個方面,亟待處理:  對新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)歷辦事,憑以往的工作套路處理征詢題,表出工作上的大膽創(chuàng)新不夠,在處理難點征詢題時考慮欠缺。  由于行政部工作常常事無巨細(xì),每項工作我們主觀上都希望能完成得,但由于才能、人員等各方面有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。  抓制度落實不夠,由于部門事務(wù)繁雜,根本檢查不到位,因此存在一定的重制度建立,輕制度落實現(xiàn)象?! 贤ú粔?,對公司各部門有些工作理解得不夠深化,對存在的征詢題分析推斷不夠全面,從而造成工作的片面或工作重點的偏移  平安工作抓得還不夠到位,小的事故依然有所發(fā)生,辦公室也發(fā)生了2起盜竊事件,需要加強宣傳,提高每個員工的平安認(rèn)識?! ∥濉⑿姓?0XX年工作打算  依照本年度工作情況與存在缺乏,結(jié)合目前公司開展情況和今后趨勢,行政部打算從下幾個方面開展20XX年度的工作:  努力提高行政辦公人員的綜合素養(yǎng),加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強化效勞與治理認(rèn)識,制定相應(yīng)的考核治理制度,明確分工,充分調(diào)開工作積極性,使公司后勤效勞治理工作再上新臺階。  嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為標(biāo)準(zhǔn)和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)視檢查力度,落實各項制度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)展抽查,營建了良好的辦公環(huán)境和秩序?! ζ桨布跋拦ぷ鞒Wゲ恍?。目前這方面的制度及SOP都已經(jīng)建立,重點需要落實,不斷檢查,發(fā)覺隱患及時整改,確保不出現(xiàn)大的平安事故?! ⌒姓娜粘P诠ぷ髟谛噬?,溝通上需要進(jìn)一步提高?!岸嘧?,多看,勤檢查”,在細(xì)節(jié)中表達(dá)行政工作的價值。  個人工作總結(jié)及打算【5】  XX年,在集團(tuán)團(tuán)委和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,平原團(tuán)委認(rèn)真貫徹落實各項工作要求和部署,在公司各部門的協(xié)助下,實在發(fā)揮好組織青年、引導(dǎo)青年、效勞青年、維護(hù)青年合法權(quán)益四個根本職能作用,加強團(tuán)組織建立,并結(jié)合廣大團(tuán)員青年的需求,以消費運營為中心,廣泛開展青字號特色活動?,F(xiàn)將一年來主要工作匯報如下:  一、共青團(tuán)建立工作:  (一)依托黨建帶團(tuán)建,施行青年素養(yǎng)工程,建立青年文化平臺,夯實共青團(tuán)的根基。  《團(tuán)章》的有關(guān)規(guī)定以及公司團(tuán)委的工作實際情況,對團(tuán)委委員進(jìn)展了調(diào)整,進(jìn)一步完善了團(tuán)委的組織機(jī)構(gòu)。為實在發(fā)揮基層團(tuán)支部共青團(tuán)前沿陣地的作用,給更多優(yōu)秀的青年人提供鍛煉才能的時機(jī),公司團(tuán)委以直屬單位帶改制單位的方式由24個團(tuán)支部分為4個協(xié)作組,強化了團(tuán)支部之間的協(xié)作、學(xué)習(xí)才能。為加強團(tuán)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,每月召開團(tuán)支部書記例會,并積極開展青年團(tuán)干部業(yè)務(wù)素養(yǎng)培訓(xùn)3次?! 。剐氯螆F(tuán)支部書記能更快、更好習(xí)慣。公司團(tuán)委4月份,在廠辦會議室組織了由團(tuán)委書記閆長增主講的新任團(tuán)支部書記團(tuán)務(wù)知識培訓(xùn),并進(jìn)展了知識競賽。通過此次培訓(xùn),使新任團(tuán)支部書記對團(tuán)組織的根本架構(gòu)及本身職能等方面有了一定的認(rèn)識和理解?! ?,公司團(tuán)委組織公司全體團(tuán)干在廠會議室,學(xué)習(xí)了《在紀(jì)念中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立90周年大會上xx的講話》,進(jìn)一步提升了團(tuán)干部的政治思想素養(yǎng)。  。三月份積極開展雷鋒月系列活動,6月5日平原團(tuán)委依照上級要求積極行動,并發(fā)出建議向方文墨同志學(xué)習(xí),要求尋找與典型先進(jìn)之間的差距,立足本職崗位,以典型為目的,在平原的開展中作出新的奉獻(xiàn)?!  ⑵桨苍?、世界水日、消防日、雷鋒月等嚴(yán)重活動中組織系列黑板報評比活動,平原團(tuán)組織的板報宣傳已獨具特色。  ,團(tuán)委帶著全體團(tuán)干共同學(xué)習(xí)了十八大精神及中航工業(yè)團(tuán)委書記吳基偉同志的企業(yè)團(tuán)委書記的三頭六臂重要講話精神,近日,又集體學(xué)習(xí)了航空報國英模羅陽的先進(jìn)事跡。進(jìn)一步強化了團(tuán)員青年跟黨走的理想信念?! ?二)深化青字品牌,效勞科研消費  。樹好標(biāo)桿,在團(tuán)員青年中樹立正面的言論導(dǎo)向作用是擴(kuò)大團(tuán)組織妨礙力和凝聚力的重要途徑和手段。XX年3月,青年員工李季節(jié)被中央企業(yè)團(tuán)工委授予中央企業(yè)青年崗位能手榮譽稱號。4月20日,在五四青年節(jié)到來之際,公司團(tuán)委在廠辦公樓會議室召開共青團(tuán)五四總結(jié)表彰大會。平原公司共評出優(yōu)秀團(tuán)員12名,榜樣團(tuán)干2名,紅旗團(tuán)支部2個?! 。瑓f(xié)助新進(jìn)廠大學(xué)生走好職業(yè)生涯的第一步,認(rèn)真履行好團(tuán)組織的知情、關(guān)懷、引導(dǎo)職能,平原團(tuán)委深化開展新進(jìn)廠大學(xué)生跟蹤效勞杰出提升工作。通過青春導(dǎo)航、青春護(hù)航、青春助航三步走,針對青年從事不同崗位,協(xié)助青年成為部門的骨干和中堅力量,進(jìn)而成為本單位或本部門的核心開展力量。目前,大學(xué)生進(jìn)廠后不是立即進(jìn)展培訓(xùn),而是先讓大學(xué)生理解企業(yè)及今后的開展方向,對本人的今后有個明晰的開展方向。對工作一年后的大學(xué)生鼓舞結(jié)合工作實際情況擔(dān)當(dāng)攻關(guān)小組長或青年突擊隊隊長,使其盡快融入工作。在今年8月份,團(tuán)委組織召開了大學(xué)生跟蹤效勞總結(jié)表彰會,共有9個團(tuán)支部遭到表彰?! ?。努力讓更多的優(yōu)秀青年人才脫穎而出,讓更多的先進(jìn)集體不斷涌現(xiàn)。一年來,平原公司團(tuán)委共推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨12人。青年骨干進(jìn)展中層治理崗位5人,80后大批青年骨干進(jìn)入干部崗位。20余名青年骨干推薦為技術(shù)帶頭人或技師并享受專項津貼?! 。瑸楣鞠M運營等各項工作順利開展提供力量。平原團(tuán)委積極推進(jìn)28支青年突擊隊建立,使青年突擊隊由體力型向智能型轉(zhuǎn)換,獲得了一定的效果。由此就構(gòu)成了青年突擊隊亮點:青年突擊隊工作結(jié)合消費班組建立。青年突擊隊牽手班組建立,給各公司消費班組帶來了知識和活力,為單位六型班組創(chuàng)立工作打下堅實的根底,同時對本身的才能也有了一定的提高。青年突擊隊成員利用在大學(xué)中所學(xué)的理論知識與消費實踐相結(jié)合,為一線消費班組處理了許多消費中遇到的難題。同時,突擊隊隊員親身前往現(xiàn)場學(xué)習(xí)加工技術(shù),從工藝到編程到加工,切身實地的處理消費班組遇到的征詢題,為保證消費進(jìn)度的順利交付做努力?! 。M織開展了我為平原增添一縷春色義務(wù)植樹活動,清洗、更換櫥窗等志愿效勞活動,弘揚雷鋒精神,爭做平原雷鋒人等義務(wù)勞動。通過開展志愿者活動,今后將要選樹金牌志愿者?! 。?月份以來,每月檢查獎勵一次,截止目前共檢查獎勵5次,使單身宿舍環(huán)境有了明顯改觀?! ?三)開展多種方式的文體娛樂活動,豐富廣大青年的業(yè)余文化生活  ,公司團(tuán)委在新鄉(xiāng)牧野公園廣場成功舉辦放飛心情擁抱藍(lán)天放風(fēng)箏大賽。為30余名團(tuán)干搭建了一個良好的溝通橋梁。  ,積極參加集團(tuán)舉辦的質(zhì)量效益迸發(fā)激情主題辯論賽活動,團(tuán)委派出苗雯婷、宋德龍等四名選手參賽,通過積極的籌備,最終獲得了冠軍?! ?,團(tuán)組織走進(jìn)青年,關(guān)懷青年生活,6月份平原公司舉辦激情綻放羽動平原羽毛球賽。  ,繼而能夠更好的投入效勞消費的行動當(dāng)中,9月8日,公司團(tuán)委在文化宮浮力森林臺球廳,舉辦了第三屆青年臺球賽。  ,搭建互相認(rèn)識平臺,提供交友時機(jī),9月22日,平原公司在北大河生態(tài)園舉辦了走近心靈的約會青年聯(lián)誼會,246名單身青年參加了此次活動。會上紅娘協(xié)會代表全程參與聯(lián)誼會,并在會后積極為單身青年牽線搭橋?! ?、國慶降臨之際,9月26日,為表達(dá)公司對青年員工的關(guān)懷,使他們感遭到節(jié)日的歡樂氣氛,讓每一位遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的青年員工感遭到家的暖和。公司黨委書記唐寶成,黨委副書記、工會主席職麗霞等領(lǐng)導(dǎo)帶著月餅和水果到單身宿舍慰征詢青年員工,使單身員工感遭到組織的暖和?! 。ㄟ^匯總,結(jié)合平原實際成立了文體結(jié)合協(xié)會,先后已成立十個協(xié)會,分別是:羽毛球、乒乓球、籃球、足球、騎行、健走、協(xié)作、攝影、書畫、紅娘協(xié)會,其中大量青年團(tuán)員擔(dān)任會長和秘書長等職務(wù),此舉豐富了員工業(yè)余文化生活,提高了幸福指數(shù)。,為單身舉辦包餃子送暖和活動,為全部單身員工發(fā)放餃子券?! 《?、缺乏之處  ,平原團(tuán)委將宣傳工作重心放在《新航青年》、《工團(tuán)簡報》等文化宣傳方面,全年投稿260余篇。數(shù)量較去年有明顯提升,但每月平均投稿數(shù)量不平衡,投稿質(zhì)量有待提高?! ?,平原分團(tuán)委今年成立了中航工業(yè)新航平原吳大觀志愿效勞分隊,在活動中機(jī)加分廠、研發(fā)中心、機(jī)加二分廠、熱表分廠、航空液壓公司等依照本人實際情況積極開展分隊工作,目前已初具妨礙力,下一步將加大宣傳力度,深化持續(xù)開展此項工作?! ∪⑾乱徊焦ぷ饕c:  ,選取6名青年創(chuàng)新創(chuàng)效的青年,10支型號攻堅突擊隊,通過活動施行,凝聚人才,發(fā)覺人才,鼓舞人才。  ,通過實踐探究,構(gòu)成平原特色的理想導(dǎo)航,專家導(dǎo)航,師徒結(jié)對導(dǎo)航等職業(yè)生涯導(dǎo)航方式?! ?,已初具品牌妨礙力,在XX年要統(tǒng)一標(biāo)識、章程、形象,培養(yǎng)選取10名金牌志愿者,在此根底上打造點滴真情,藍(lán)天大愛志愿效勞周。
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