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20xx內(nèi)科護(hù)理工作參考計(jì)劃范文-資料下載頁

2025-01-17 04:17本頁面
  

【正文】 發(fā)生。三、轉(zhuǎn)變護(hù)理觀念,提高效勞質(zhì)量,加強(qiáng)工作責(zé)任心。培養(yǎng)護(hù)理人員樹立“以病人為中心”的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)主動效勞認(rèn)識,質(zhì)量認(rèn)識,平安認(rèn)識,在進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理操作的根底上,提高護(hù)患溝通技能,從而促使護(hù)理質(zhì)量提高,確保護(hù)理工作平安、有效。,護(hù)理部通過理解回訪意見、與門診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反應(yīng)信息,經(jīng)常聽取醫(yī)生的意見及時(shí)的提出改良措施。
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