20xx小學(xué)部學(xué)年第一學(xué)期教師培訓(xùn)工作參考計劃范文-資料下載頁
2025-01-15 01:33本頁面
【正文】 須參加校內(nèi)有關(guān)培訓(xùn)。主要內(nèi)容有：師德涵養(yǎng)。學(xué)校根本情況。學(xué)校的各項規(guī)章制度?，F(xiàn)代教育技術(shù)及教學(xué)設(shè)備的使用和維護方法等。新任老師的各類院校應(yīng)屆畢業(yè)生，必須在一年內(nèi)參加以培養(yǎng)教育教學(xué)實踐才能為主的培訓(xùn)。其中新任師范類畢業(yè)生老師的培訓(xùn)時間應(yīng)不少于60學(xué)時，非師范類畢業(yè)生的進修時間應(yīng)不少于120學(xué)時。堅持先培訓(xùn)后上崗，不培訓(xùn)不上崗的原則，對新任老師進展崗前習(xí)慣性培訓(xùn)，協(xié)助新老師盡快習(xí)慣教育教學(xué)工作?！ ∽嵐歉衫蠋熍嘤?xùn)。積極支持、鼓舞各層次的骨干老師參加相應(yīng)的國培、省培、市培，并認(rèn)真做好骨干老師培訓(xùn)后在學(xué)部內(nèi)對老師的二次培訓(xùn)工作。做到讓人先走出去，把好的知識，好的教學(xué)理念帶回來，帶著全體老師一起學(xué)習(xí)，共同進步。 (五)進一步落實接著教育驗證工作 以學(xué)部為單位，認(rèn)真做好老師年度接著教育學(xué)時驗證工作。每周老師開展處專職干事負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定好所管研訓(xùn)內(nèi)容的考核方法，平時認(rèn)真記載，定期檢查，期末將老師研訓(xùn)考核成績上交老師開展處。所有校本研訓(xùn)活動的績效考核結(jié)果都將納入老師業(yè)務(wù)考核內(nèi)容，做為評優(yōu)晉級等評比活動的重要參考?！ ∽龊美蠋熍嘤?xùn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和培訓(xùn)材料錄入工作。推進全體老師接著教育信息化治理，實現(xiàn)網(wǎng)上選課、遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)、網(wǎng)上測試、學(xué)時統(tǒng)計和學(xué)時驗證一體化?！ 〗又龊弥行W(xué)幼兒園老師參加市、區(qū)級老師接著教育學(xué)習(xí)的組織工作。實在做好參加學(xué)習(xí)老師的注冊報名、選課、收繳費、報銷、驗證及網(wǎng)絡(luò)治理等工作?！ X市XX公學(xué)小學(xué)部老師開展處
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