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食堂臨時(shí)工勞動(dòng)合同(2)-資料下載頁

2024-12-16 23:45本頁面
  

【正文】 運(yùn)動(dòng)會(huì)期間或者集訓(xùn)期間、考試期間等,要服從甲方安排,加班做好飲食供應(yīng)。(七)按照上級(jí)部門提出的整改意見做好相關(guān)工作。(八)不能將甲方的物品帶出工作區(qū)域,也不準(zhǔn)將非食堂工作人員帶入工作區(qū)域。(九)乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。勞動(dòng)合同期滿后,勞動(dòng)合同自然終止解除?! 〉诹鶙l 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:  (一) 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的?! ?二) 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的?! ?三) 被依法追究刑事責(zé)任的?! ∮邢铝星樾沃坏?,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方本人:  (一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的?! ?二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的?! ?三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的?! ∫曳浇獬贤?,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方?! ∮邢铝星樾沃坏模曳娇梢噪S時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:  (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的?! ?二)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的.  第八條 違約責(zé)任。甲方違約按照下列情況承擔(dān)違約責(zé)任:  、食物或者工作條件,導(dǎo)致乙方不能按時(shí)供應(yīng)早中晚餐或者嚴(yán)重影響工作質(zhì)量的,甲方除如數(shù)發(fā)放乙方工資外,還要向乙方每次補(bǔ)發(fā)50元違約金。  ,如果推遲發(fā)放,則甲方除了足額發(fā)放工資外,還要按每推遲一天發(fā)放50元違約金。  乙方違約按照下列情況承擔(dān)違約責(zé)任:  (指提前或者推遲5分鐘以上),或者乙方違反本合同第五條勞動(dòng)紀(jì)律的(第五條第六項(xiàng)除外),或者清潔衛(wèi)生被上級(jí)認(rèn)定為不合格的,每次向甲方交違約金50元?! ?如保管不善導(dǎo)致食物腐爛變質(zhì)或者食物丟失、減少等)造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償損失?! 〉诰艞l 本合同未盡事宜按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章政策的規(guī)定處理,法律法規(guī)規(guī)章政策沒有規(guī)定的由雙方協(xié)商處理。本合同解釋權(quán)由甲方負(fù)責(zé)。  第十條 本合同自雙方簽字時(shí)生效。合同共兩頁一式二份,雙方各存一份?! 〖追剑河黹T小學(xué)(公章) 法定代表人:______________________________  乙方:______________________________  ______年__月__日 12 / 12
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