【正文】 (試用期最長不超過3個月) 一、乙方的崗位(工種)為：_______________________ 在試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。 二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權(quán)益。 三、乙方試用期工資為_________元/月，甲方按月發(fā)放。 四、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。試用期勞動合同五、乙方在試用期內(nèi)，公司的福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。 五、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月_____日左右發(fā)放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方結(jié)合公司實際情況逐日順延發(fā)放。 六、在試用期內(nèi)，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將根據(jù)公司制度，由公司按制度論處。 七、在試用期內(nèi)，甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤，依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。 八、在試用期內(nèi)，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的?；蛘吖室饣驀乐厥?，給甲方利益造成損害的，甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。 九、在試用期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟損失?；蛞蛞曳降墓室饣蛑卮筮^失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)向乙方進行追償。 十、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者，將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同?？己瞬缓细裾?，公司根據(jù)實際情況將予以解雇。 十一、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。 十二、本合同經(jīng)雙方簽字后起生效。 十三、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。 甲方：__________(公章)乙方：_______(簽字) 日期：__________日期：________________ 試用期勞動合同范本簡單版篇七 招聘方(甲方)：________________________________ 受聘方(簡稱乙方)：____________________________ 甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。 第一條試用期限 試用期限為____個月(或_____個年)。即從_______年_____月_____日至______年______月日止。(在試用期內(nèi)，甲方若發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件，可解除合同。乙方若發(fā)現(xiàn)甲方未履行合同，也可解除合同。) 第二條職務 甲方聘請乙方擔任_____職務，具體內(nèi)容包括：_________________________。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。 第三條工作時間 每周工作_______天，星期_____休息，每天工作時間為_____小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。 第四條勞動報酬 乙方在試用期間，月薪為_______元。試用期滿后，按乙方的工作能力、勞動態(tài)度和工作效率規(guī)定，根據(jù)評定的級別或職務確定月薪。 第五條勞動合同的終止、變更、續(xù)訂和解除 ，合同即應終止。如雙方同意續(xù)訂合同，應提前一個月辦理續(xù)訂合同手續(xù)。 ，可以終止、解除勞動合同。 ，甲方可以終止、解除勞動合同。 (1)合同期滿，有一方表示不再繼續(xù)簽訂勞動合同的。 (2)乙方應當嚴格遵守甲方單位的各項規(guī)章制度，遵守工作紀律、服從分配、堅持出勤保證完成規(guī)定的各項任務。如有違紀甲方將給與乙方警告或辭退。 (3)乙方因患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿仍不能從事原職務或工作經(jīng)調(diào)整后仍不能堅持正常工作的時候。 (4)甲方內(nèi)部調(diào)整需要調(diào)整人員時。 ，乙方可以解除或終止勞動合同。 (1)合同期滿，不愿繼續(xù)續(xù)簽訂勞動合同的。 (2)甲方違反勞動合同條款，侵害乙方合法權(quán)益的。 (3)甲方不違反勞動合同條款，侵害乙方合法權(quán)益的。 ，均應提前一個月通知對方。 第六條違約責任 ，應賠償甲方損失費，償付給甲方違約金________元。 ，應視其后果和責任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。 第七條其他補充事項。 本合同于_________年________月_______日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同，合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，當事人應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方可參照以下兩條款解決處理： (1)依法向勞動合同的管理機關(guān)請求處理。 (2)依法向__________人民法院起訴。 本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份 甲方(公章)：______________乙方(公章)：________________ 法定代表人(簽字)：_______法定代表人(簽字)：_________ _________年____月____日_________年____月____日 22 / 22