書記在服務(wù)機(jī)制匯報(bào)會(huì)講話(編輯修改稿)
2024-12-06 03:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 報(bào)、周周一抽測(cè)。二是積極探索“民情地圖”與“促服務(wù)”有效對(duì)接的橋梁紐帶。比如說，西屏鎮(zhèn)以圖管項(xiàng)目，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。又如，大東壩專門召開“民情地圖”小組長(zhǎng)例會(huì)，以新任村書記為“民情地圖”小組長(zhǎng)，推進(jìn)“民情地圖”向村級(jí)延伸，也是一個(gè)很好的探索。現(xiàn)在有些新任的村書記、主任，對(duì)本村家家戶戶的情況也不一定很清楚，所以，下步“民情地圖”工作推進(jìn)中，換屆之后新任村兩委主要負(fù)責(zé)人也要和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一樣家家戶戶去走訪。三是我們的鄉(xiāng)鎮(zhèn)花了很多功夫在“民情地圖”的管用實(shí)用上拓展創(chuàng)新。比如，玉巖鎮(zhèn)拓展了各個(gè)村的特色工作圖，等等。 關(guān)于“民情地圖”本質(zhì)的回頭看，我想和同志們一起思考兩個(gè)問題： 第一，“民情地圖”有利于解決很多問題，但首先解決的是什么問題？“民情地圖”是我們縣按照省里、市里的要求，在推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”基礎(chǔ)上的一個(gè)創(chuàng)新?！熬W(wǎng)格化管理”本身不是的創(chuàng)造，全國(guó)很多地方都在做，北京、上海很早就提了，其非常注重的一個(gè)要素是管理。我們?cè)谏罨^程中又提出了“組團(tuán)式服務(wù)”，引入了“服務(wù)”這個(gè)要素。我們繼續(xù)深化的深化點(diǎn)在于，突出了首先要解決的核心問題是干群感情問題。前面說了，我們中國(guó)是個(gè)人情社會(huì)，抓好社會(huì)管理，管理、服務(wù)、感情三個(gè)要素都是不可缺少的。我們就是要通過手繪“民情地圖”，通過強(qiáng)化干部的上門走訪，增進(jìn)干部與群眾的感情。所以，“民情地圖”促服務(wù)的邏輯關(guān)系是，感情先于服務(wù)，服務(wù)先于管理。 第二，“民情地圖”是社會(huì)管理的創(chuàng)新，首先管理的是誰？回答是，首先管理的是干部。干部是干群關(guān)系的矛盾主要方面，抓好了干部管理，干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變了，強(qiáng)化對(duì)群眾的服務(wù)管理就是順理成章、自然而然的事。所以，對(duì)干部嚴(yán)抓嚴(yán)管，是我們把“民情地圖”這項(xiàng)工作抓好的第一前提、第一要素。 二、貫徹落實(shí)縣委﹝2012﹞7號(hào)文件，真正讓“民情地圖”成為一張“活圖” “民情地圖”只有成為一張“活圖”，才能發(fā)揮應(yīng)有作用。一個(gè)方面，要通過“民情地圖
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