基層財務科長參加分局座談會發(fā)言與基層述職測評與組織工作會發(fā)言匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 02:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 計師等，提高財會人員的專業(yè)水平和能力，以適應會計改革的要求，適應監(jiān)獄現(xiàn)代化發(fā)展的需要。四、“一支筆”、三會”，加強招待費管理對于招待費的加強管理，建議實行“一支筆”、三會”相結合的辦法來管理?！耙恢ЧP”就是招待費通過全面預算的前提下，只能由一個人(總會計師或財務經(jīng)理)來統(tǒng)籌安排?！叭龝本褪侵付ㄆ谄诨虿欢ㄆ诘亟M織召開：資金平衡會，討論通過招待費用預算：資金調(diào)度會．根據(jù)各部門申報的招待費，安排調(diào)劑和解釋說明：資金分析會，主要是跟蹤分析，評價和考核招待費的使用情況和經(jīng)濟效益。五、結合形式發(fā)展，開展業(yè)務培訓，加強自身隊伍建設要求知識經(jīng)濟時代的任何競爭都是人才的競爭，這已是不爭的事實。我們會計人員除了要勝任自己的工作，還必須具備終身學習的能力，從而具備多元化的知識結構和相應的能力水平。一是我們要認清當前改革與發(fā)展的形勢，增強搞好財務工作的緊迫感責任感和使命感。認真學習專業(yè)知識，積極鉆研業(yè)務，為企業(yè)財務作再上新臺階做出新貢獻。二是要為企業(yè)領導進行經(jīng)濟預測、決策、析，提供正確的會計信息資料。三是我們財務人員要跳出單純的算賬、報表、提供會計資料的圈子，增強析和管理意識，積極參與企業(yè)的紹營管理活動，為企業(yè)創(chuàng)造更大值。業(yè)務培訓除了提高教育質(zhì)量外，還要加快會計人員的職業(yè)道德建設，改進工作作風，不斷增強財務會計人員的自身免疫力，使其做到自理、自省、自警、自勵，不貪、不占、不搞權錢交易；愛崗敬業(yè)，遵紀守法，廉潔奉公，實事求是，真正發(fā)揮會計人員的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性?？傊覀儽O(jiān)獄企業(yè)要想在越來越激烈的市場競爭中立于不敗之地，就必須深化體制改革，強化財務管理，深挖自身的潛力，樹立良好的經(jīng)營形象，經(jīng)濟效益才能不斷提高，從而更好更快地發(fā)展。以上發(fā)言是本人一些粗淺的認識，不妥之處敬請各位領導和同事批評指正，謝謝大家！基層述職測評與組織工作會發(fā)言為更好地組織帶領全縣干部群眾乘勢上臺階、聚力促跨越，今年是十二五”規(guī)劃開局、縣鄉(xiāng)集中換屆的關鍵之年。加快建設美麗富饒新，縣委決定召開全縣基層黨組織黨建工作述職測評暨XX年組織工作會議。剛才，萬林同志對全縣組織工作進行了全面布置。完全贊同，請同志們認真學習，深刻領會，狠抓落實
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