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正文內(nèi)容

煤礦機電管理年度工作總結(jié)與煤礦機電設(shè)備停產(chǎn)檢修總結(jié)匯編(編輯修改稿)

2025-11-23 00:38 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 有安排足夠的時間到一起進行集中培訓(xùn)。七、加大設(shè)備管理和設(shè)備技術(shù)改造力度,消除各種設(shè)備安全隱患,保證設(shè)備安全運行。進入今年以來,我礦非常注重高耗能低效率設(shè)備的淘汰工作,從一定程度上加大了設(shè)備更新?lián)Q代和設(shè)備技術(shù)改造的步伐。年初對+190水泵房水泵進行了經(jīng)濟分析與論證,論證結(jié)果表明,該泵房水泵系統(tǒng)效率極低,經(jīng)濟性差,噸水百米電耗超過規(guī)定,電動機空載電流大,從而大大增加了耗電量,該水泵已不能達到經(jīng)濟運行狀態(tài),最終進行了合理性改型。即將原來的MD155309型改造為MD155306型。對SZZ764/160型轉(zhuǎn)載機進行電動機改造,將原160KW電動機更換為200KW電動機,目的是為了能和SGZ764/400型刮板輸送機電動機進行互換。通過計算對皮帶強度、功率、長度等參數(shù)進行了驗證,從而將1米2皮帶和+340皮帶進行了提速,使用效果非常好,為全礦原煤產(chǎn)量的完成提供了有利保障。一采區(qū)強力皮帶制動器進行了改造,由原來的彈簧板式改為彈簧式,使其對皮帶的逆止作用大大加強。一、二采區(qū)強力皮帶電磁閘改造,由原來的單推桿式改為雙推桿式,使用效果極佳。機電部主張將BHD400/BHD200/4型接線盒里面接線用的壓線銅板改為銅卡爪,從而解決了因壓線銅板截面不夠而發(fā)熱的問題。由于將SGB630/264刮板輸送機的電動機(132KW)改為SGB764/400型的電動機(200KW)使用后,電動機的后部軸承發(fā)熱嚴(yán)重,為了解決這一問題,機電部牽頭由檢修區(qū)施工,將200KW電動機后端蓋進行了改造,將原端蓋加厚,在里面附上水管,即將冷卻水管串入后端蓋內(nèi),從而解決了后部軸承發(fā)熱問題。一區(qū)大型設(shè)備如1米2強力皮帶、+340強力皮帶、+347強力皮帶、下山2米液壓絞車等進行強制循環(huán)冷卻。即安裝了一套齒輪泵,迫使減速機內(nèi)部液壓油進行強制循環(huán),流經(jīng)外部水冷卻器,水冷卻由一套離心泵對水進行強迫循環(huán),從而實現(xiàn)對減速機液壓油循環(huán)冷卻的作用。積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新設(shè)備,使用了電纜故障測試儀和電纜吹風(fēng)干燥機;電纜接頭改用銅塑管進行壓接,解決了原來因芯線纏繞捆綁不實而導(dǎo)致電纜接頭經(jīng)常出現(xiàn)虛而發(fā)熱的問題;參與對乳化液泵上水系統(tǒng)進行改造,即將原水箱內(nèi)加一水漂子對閥門進行控制。既方便使用同時又做到節(jié)水。1參與使用并改造柱窩機工作,經(jīng)過改造后,柱窩機在全礦廣泛推廣使用,效果很好。1引進兩臺ZQS65/,并將原來的φ42鉆頭改為φ76鉆頭,使用效果很好;試用了U95型截齒等。七、本部門比較有特色的主要工作1為力保證采區(qū)供電的可靠性、合理性,對兩個采區(qū)井下+290變電所、+489變電所、+337變電所、+190變電所的高開進行了合理的分段,中間加聯(lián)絡(luò)高開,即采用雙電源單母線分段方式進行供電。2為了保證檢修區(qū)鋼梁場地的龍門吊正常使用,保證一區(qū)井下供電的安全性和可靠性,對一區(qū)入井的兩趟電源線路進行了改造,即將選運區(qū)絞車房附近的架空線路改為電纜供電,從而既保證了檢修區(qū)吊車的安全運行,又保證了一區(qū)供電的可靠性。3選運區(qū)風(fēng)選設(shè)備在水源線上取電源進行供電,既保證了選煤線供電的可靠性,又保證了雙電源對風(fēng)選設(shè)備進行供電。4將多年報廢的液力偶合器進行修理,利用有使用價值的泵輪和透平輪進行重新組裝,更換里大量的密封件,經(jīng)過修理后的40多臺液力偶合器全部用在了生產(chǎn)實際中,使用效果很好。5對二區(qū)風(fēng)井供電線路進行了調(diào)整,使地面2米絞車和主扇都形成了雙電源供電,提高了供電的可靠性。6汛期來臨之前,組織了對各處的避雷裝置的耐壓進行了試驗、各接地極的接地電阻進行了搖測,同時對井下電纜進行了耐壓試驗和高開的過電流整定。九、機電部管理工作存在的主要問題對專項治理工作缺乏一定的力度,很多細節(jié)問題沒有真正得到解決,包括人的思想意識和對標(biāo)準(zhǔn)掌握的程度等。對于發(fā)生的機電事故,沒有進行認(rèn)真調(diào)查、分析,沒有抓住實質(zhì)性問題,從而沒有采取適當(dāng)防范措施,重復(fù)性事故太多。對井下設(shè)備強制檢修工作沒有抓實抓嚴(yán),尤其是對新設(shè)備的使用和管理上,仍存在著一定的誤區(qū)和偏差,從而導(dǎo)致機電事故頻發(fā)。在檢修區(qū)的日常檢修和設(shè)備管理工作中,沒有真正起到檢查指導(dǎo)和質(zhì)量驗收作用,多次出現(xiàn)因檢修質(zhì)量問題而影響井下生產(chǎn)現(xiàn)象,設(shè)備管理混亂,尤其是對兩個采區(qū)設(shè)備的動態(tài)管理方面掌握不清。今年對內(nèi)業(yè)工作沒有什么新起色,仍停滯在初級規(guī)模的水平上,沒有一個程序化管理。十、09年主要工作(一)、繼續(xù)抓好專項治理工作,鞏固好以前的專項治理。09年的重點是:軌道運輸,結(jié)合二個采區(qū)更換30Kg鐵道的工作,軌道全部重新上標(biāo)準(zhǔn);更換補充各種標(biāo)志牌、銘牌,做到美觀實用;規(guī)范電氣保護的使用及試驗。(二)、加強對固定設(shè)備及采掘設(shè)備的管理。對固定設(shè)備定期進行檢修和更換,按設(shè)備使用周期及壽命,更換和修理相應(yīng)的配件,力爭使固定設(shè)備事故率為零。強化對采掘設(shè)備的維護和保養(yǎng)。充分利用二班檢修時間檢修好設(shè)備,對采掘設(shè)備實行日檢、周檢和旬檢。提高操作者及維修者的水平,努力降低事故率。(三)、強化節(jié)電管理,井下各單位供電實行計量考核。在節(jié)電方面,一是通過更換井上下所有變壓器改成節(jié)能型的,推廣和應(yīng)用節(jié)能燈等節(jié)能設(shè)備。做好躲峰填谷工作,減少和杜絕設(shè)備空運轉(zhuǎn)。另一方面井下各工作面供電實行單獨計量,并根據(jù)今年前3個月統(tǒng)計對各工作面下考核指標(biāo),實行獎罰。(四)、理順和細化內(nèi)業(yè)管理。機電內(nèi)業(yè)管理初具規(guī)模但不系統(tǒng)不規(guī)范,在09年度要分門分類分部門的細化該項工作,建立起一套適合我礦實際情況的具有實用性的內(nèi)業(yè)管理體系。(五)、搞好修舊利廢工作,降低成本。修舊利廢工作到現(xiàn)在還都不清楚什么是修舊,什么是正常修理,什么是廢物利用,今年要對修舊利廢修理、廢物利用進行介定,并對各單位的修舊利廢下發(fā)考核任務(wù),并適當(dāng)進行獎勵,使修舊利廢工作做到實處。(六)、提高設(shè)備檢修質(zhì)量,完善設(shè)備質(zhì)量檢測及驗收制度。設(shè)備檢修嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進行修理,擴大對配件質(zhì)量檢測的范圍,提高對備件的檢測手段。檢修區(qū)應(yīng)成立設(shè)備質(zhì)量檢測小組,并建立相應(yīng)檢測驗收制度,確保出廠設(shè)備完好。(七)、擴大培訓(xùn)面,注重實效,提高干部員工素質(zhì)。08年培訓(xùn)工作作了大量工作,且取得了一定的成績,但覆蓋面小,有些實效性差。09年培訓(xùn)的重點是隊級以上管理干部、電管人員以及特殊工種。通過培訓(xùn)、考試及現(xiàn)場考問的多種形式進行培訓(xùn),使隊級以上干部對自己所學(xué)的設(shè)備熟悉原理和操作等??傊?,二O
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