石油公司“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨課報(bào)告與石油公司三嚴(yán)三實(shí)學(xué)習(xí)心得體會(huì)匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 00:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的工作必須大力推進(jìn)，不能等，不能靠，積極主動(dòng)、自我加壓?？斓酵诵菽挲g的同志，不要有“船到碼頭車到站”的想法，只要在崗位上一天，就應(yīng)勤勤懇懇、大膽工作，要有時(shí)不我待的緊迫感?？傊?，領(lǐng)導(dǎo)干部是干事創(chuàng)業(yè)的主心骨和帶頭人，要在困難和挑戰(zhàn)面前看到光明、看到希望，要迎難而上、勇往直前，不能干了一年、兩年、三年，單位、部門面貌沒有任何變化。同時(shí)，也要有“功成不必在我”的胸懷，“不貪一時(shí)之功，不圖一時(shí)之名”，“一張藍(lán)圖繪到底”“一茬接著一茬干”的信念，按規(guī)律辦事，拒絕急功近利，不搞短期行為，既做好當(dāng)下看得見、摸得著的事情，又多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事情，為企業(yè)負(fù)責(zé)一輩子，經(jīng)得起群眾的檢驗(yàn)、歷史的檢驗(yàn)。四、把握總體要求，抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)，扎實(shí)抓好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，是今年的一項(xiàng)重大政治任務(wù)，是一次嚴(yán)肅的政治生活。分公司要把抓好專題教育作為履行主體責(zé)任的重要內(nèi)容，全面領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，準(zhǔn)確把握黨委要求，深入謀劃，周密部署，確保專題教育扎實(shí)有效推進(jìn)。這里，強(qiáng)調(diào)以下五點(diǎn)。這次專題教育不是一次活動(dòng)，而是把專題教育融入領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育的一次探索實(shí)踐，盡管不分批次、不劃階段、不設(shè)環(huán)節(jié)，但并不意味著可以放松要求。要突出嚴(yán)字當(dāng)頭，堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律，以從嚴(yán)從實(shí)的作風(fēng)開展好專題教育。黨員看干部，干部看班子，班子看班長。好作風(fēng)是領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范帶出來的，是用實(shí)際行動(dòng)做出來的。要堅(jiān)持以上率下，從單位領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員做起，從主要領(lǐng)導(dǎo)做起，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央部署要求上來，以從嚴(yán)從實(shí)的態(tài)度和作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)好、組織好這次專題教育。領(lǐng)導(dǎo)干部，要既掛帥又出征，帶頭講好黨課，帶頭查擺問題，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)，帶頭抓好整改落實(shí)。通過黨政主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則，當(dāng)標(biāo)桿、作示范，形成上級(jí)帶下級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)帶干部、干部帶黨員的生動(dòng)局面，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)的全面提升。這次專題教育，專題黨課、專題學(xué)習(xí)研討、專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、整改落實(shí)和立規(guī)執(zhí)紀(jì)是四個(gè)“關(guān)鍵動(dòng)作”。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，把專題黨課講深講透，把專題學(xué)習(xí)研討搞實(shí)搞活，把專題民主生活和組織生活會(huì)開出高質(zhì)量，把整改落實(shí)和立規(guī)執(zhí)紀(jì)一抓到底。專題黨課，要著眼于“三個(gè)講清楚”，在深入學(xué)習(xí)、深入思考、聯(lián)系實(shí)際、剖析根源上下功夫，講清楚“三嚴(yán)三實(shí)”的內(nèi)涵和重大意義，講清楚“不嚴(yán)不實(shí)”的具體表現(xiàn)和危害，講清楚落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”的實(shí)踐要求和改進(jìn)方向，增強(qiáng)貼近性、現(xiàn)實(shí)感、感染力，防止照本宣科、泛泛而談，使講黨課的過程成為統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)、激發(fā)自覺的過程。專題學(xué)習(xí)研討，要在緊扣專題、圍繞問題、交流互動(dòng)和用好兩面鏡子上下功夫，研討有深度，認(rèn)識(shí)有高度，見人見事、觸及問題、追本溯源，澄清模糊認(rèn)識(shí)，明確努力方向。各部門各單位要緊密聯(lián)系實(shí)際，細(xì)化研討題目，使學(xué)習(xí)研討更加深入、更有質(zhì)量。專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，要聯(lián)系個(gè)人思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際，聯(lián)系個(gè)人成長進(jìn)步經(jīng)歷，聯(lián)系教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人整改措施落實(shí)情況，深入查擺“不嚴(yán)不實(shí)”問題，認(rèn)真進(jìn)行黨性分析，嚴(yán)肅開展批評(píng)和自我批評(píng)，做到見人見事見思想，達(dá)到“堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤，統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)”的目的。整改落實(shí)和立規(guī)執(zhí)紀(jì)，要在列出清單、專項(xiàng)整改，立說立行、邊學(xué)邊改，建立機(jī)制、督促整改，上下結(jié)合、聯(lián)動(dòng)整改，立規(guī)執(zhí)紀(jì)、剛性整改上下功夫，對(duì)“不嚴(yán)不實(shí)”的問題綜合施策、集中治理，確保整改到位，推動(dòng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”制度化、常態(tài)化、長效化。要把問題意識(shí)、問題導(dǎo)向貫穿專題教育的全過程，把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。剛才，我對(duì)干部隊(duì)伍中“不嚴(yán)不實(shí)”的突出問題進(jìn)行了分析。這些問題，在各部門各單位、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中或多或少、或輕或重都有體現(xiàn)。各單位各部門、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把思想實(shí)際和工作實(shí)際擺進(jìn)去，往深里找，往細(xì)處查，找準(zhǔn)自己的突出問題，采取有針對(duì)性的措施，以解決問題的成果來檢驗(yàn)專題教育的成效。要堅(jiān)持知行合一，教育與實(shí)踐并重，兩手抓、兩促進(jìn)，使開展專題教育與推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作有機(jī)融合、相互促進(jìn)。特別是，要堅(jiān)持融入中心、服務(wù)大局，把開展專題教育與落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，與生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展穩(wěn)定等工作結(jié)合起來，與降本增效保增長、全面完成年度奮斗目標(biāo)結(jié)合起來，把專題教育體現(xiàn)到黨員干部教育管理方方面面，將黨員干部激發(fā)出的工作熱情和進(jìn)取精神，轉(zhuǎn)化為做好當(dāng)前工作的強(qiáng)大動(dòng)力?？傊覀円验_展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育作為清除思想灰塵、匡正干部行為、凈化政治生態(tài)的過程，在解決“不嚴(yán)不實(shí)”問題、加強(qiáng)干部監(jiān)督管理、健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制上下功夫，使每一名黨員干部在堅(jiān)定政治信仰、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、樹立務(wù)實(shí)作風(fēng)、嚴(yán)格廉潔自律上都有一個(gè)大的進(jìn)步，推動(dòng)形成良好的政治生態(tài)和企業(yè)管理生態(tài)，推動(dòng)從嚴(yán)治黨落地生根，推動(dòng)政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為核心競(jìng)爭(zhēng)力。同志們，我們要深刻認(rèn)識(shí)黨中央部署開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的重要性和必要性，自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的部署要求上來，特別是要把專題教育與做好當(dāng)前工作有機(jī)融合、相互促進(jìn)，推動(dòng)分公司各項(xiàng)決策部署的貫徹落實(shí)。要通過專題教育，進(jìn)一步激發(fā)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任意識(shí)和緊迫感，提振奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍?，錘煉從嚴(yán)從實(shí)、開拓創(chuàng)新的好作風(fēng)，不斷破
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