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正文內(nèi)容

基層黨建工作調(diào)研匯報材料與基層黨建工作述職報告匯編(編輯修改稿)

2024-11-22 23:40 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 現(xiàn)狀大調(diào)查。“發(fā)現(xiàn)問題是解決問題的一半”。基層黨組織直面普羅大眾,群眾對基層黨建工作有最直接、最深刻的體會。我局在基層黨建工作中,廣泛聽取群眾意見,經(jīng)常了解群眾需求,找準(zhǔn)群眾反映強烈的突出問題,大力開展群眾滿意度測評,主動接受群眾的評價和監(jiān)督。采取實地檢查、隨機(jī)抽查、問卷調(diào)查等措施加強監(jiān)督檢查,推動工作落實,把基層黨建工作以“群眾滿意不滿意”作為衡量工作成果的最高標(biāo)準(zhǔn),從群眾最需要的地方做起,從群眾最不滿意的地方改起,切實解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的問題。努力把為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)建成群眾滿意工程。三、通過基層黨組織分類升級夯實基礎(chǔ)。我局按照“三分類三升級”總體要求,重點對基層黨支部進(jìn)行分類提升,局總支下屬四個黨支部定位為一類黨組織,眾宏機(jī)械校支部定位為二類黨組織、職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)合黨支部定位為三類黨組織。局總支要求各黨支部至少制定一條以上的切實可行的措施,確保黨組織再創(chuàng)新業(yè)績,再上新臺階,達(dá)到一類黨組織上水平、二類黨組織上臺階、三類黨組織換面貌的目的。為確保目標(biāo)任務(wù)的實現(xiàn),各個單位、各個黨支部、各個黨員都公開作出了承諾,接受黨組織和社會各界的監(jiān)督。同時,把基層組織建設(shè)年活動與推進(jìn)兩新組織建設(shè)有機(jī)結(jié)合。在原大英乃至全省首創(chuàng)離退休人員臨時黨支部的基礎(chǔ)上,又組建了大英職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)合黨支部,把未成立黨支部的職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校全部整合起來,局總支所屬新經(jīng)濟(jì)組織黨支部達(dá)到兩個,新經(jīng)濟(jì)組織黨建工作得到快速發(fā)展,今年兩新組織有12名同志申請加入中國共產(chǎn)黨,全系統(tǒng)有16名同志提出了入黨申請,并參加了大英縣入黨積極分子專題培訓(xùn)。從效果來看,基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了進(jìn)一步提升。四、強化黨員隊伍建設(shè)。首先,我局大力強化黨員廉政建設(shè),印發(fā)了《健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部苗頭性問題“早發(fā)現(xiàn)早提醒早糾正”機(jī)制實施方案》和《XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》等規(guī)范性文件。同時,組織全系統(tǒng)干部職工集體觀看《滑向深淵》反腐教育片以及探討《廉政瞭望》中的腐敗案例,以血的教訓(xùn)提醒全體干部職工,作為公共權(quán)力的執(zhí)行者,應(yīng)不斷提高廉潔自律意識。其次,大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),印發(fā)了《XX年局中心組理論學(xué)習(xí)安排意見》。同時,鼓勵廣大青年干部職工“多讀書、讀好書、好讀書”,每季度召開一次讀書交流會,交流學(xué)習(xí)與實踐成果、收獲、體會,以“傳幫帶”營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,建立獎勵機(jī)制激發(fā)積極好學(xué)的熱情,組織讀書交流促進(jìn)共同提高。第三,以“服務(wù)提升年”活動為契機(jī),根據(jù)當(dāng)前人社工作面臨的實際,我局積極組織開展了“服務(wù)企業(yè)春風(fēng)行動”“矛盾糾紛化解專項行動”“企業(yè)用工招聘活動”“公務(wù)員、事業(yè)人員互聯(lián)網(wǎng)在線學(xué)習(xí)活動”“人社資源和社會保障民生工程”“部門聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))活動”,面向系統(tǒng)內(nèi)部組織開展了“職工學(xué)法比賽活動”“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動”“創(chuàng)省六爭國四活動”“學(xué)習(xí)雷鋒活動”“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動”“基層組織建設(shè)年活動”等,大力加強了機(jī)關(guān)隊伍建設(shè)。五、推進(jìn)黨員服務(wù)下基層工作。首先,把基層組織建設(shè)年活動與“掛幫包”工作有機(jī)結(jié)合,以副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,組織引導(dǎo)黨政機(jī)關(guān)和干部全員參與聯(lián)系服務(wù)群眾,通過結(jié)對聯(lián)系、蹲點住戶、民情通戶、服務(wù)到戶,深入基層接地氣、摸實情,為群眾辦實事、解難事,切實讓群眾得到更多實惠。要注重把機(jī)關(guān)干部直接聯(lián)系和服務(wù)群眾工作與扶貧開發(fā)、實施民生工程等結(jié)合起來,努力在幫助基層消除貧困、改善民生、破解難題上創(chuàng)先爭優(yōu),聯(lián)系玉峰鎮(zhèn)肖家溝村,聯(lián)系農(nóng)戶4戶,已對聯(lián)系村給予現(xiàn)金支持XX元,聯(lián)系戶每戶現(xiàn)金支持500元,專門支持聯(lián)系村和聯(lián)系戶大戰(zhàn)紅五月,確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)正常進(jìn)行。其次,開展全系統(tǒng)黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)活動,每個黨員在所居住的社區(qū)確定一個服務(wù)崗位,黨組織和黨員到社區(qū)服務(wù)工作正在進(jìn)行之中。六、以基層組織建設(shè)年活動為契機(jī),扎實推動人社中心工作。重點開展了八大行動:創(chuàng)先爭優(yōu)深化行動、黨組織全覆蓋行動、黨組織帶頭人培訓(xùn)行動、黨員素質(zhì)提升行動、黨內(nèi)基層民主建設(shè)行動、基層組織分類提升行動、黨員干部服務(wù)基層行動、強化基層黨建保障行動。活動從2月下旬開始,分四個階段進(jìn)行,到XX年1月結(jié)束。活動由局總支牽頭,對總支所屬四個支部和兩個新經(jīng)濟(jì)組織黨支部進(jìn)行指導(dǎo)和督促。同時,把基層組織建設(shè)年活動與人社重點工作、承擔(dān)的市縣民生工程和縣委、縣政府的中心工作有機(jī)結(jié)合。到目前為止,招商引資正在聯(lián)系洽談1個醫(yī)療藥品加工企業(yè),計劃總投資6000萬元以上。,今年縣委縣政府下達(dá)目標(biāo)任務(wù)5800萬元,超額完成目標(biāo)任務(wù)。重點工程建設(shè)大唐塑膠第二期投資5000萬元,各項工作正在進(jìn)行之中。在文化產(chǎn)業(yè)園建設(shè)中,積極研究我縣人才工作發(fā)展戰(zhàn)略,積極到成都、**等地高等院校選拔人才,到巴中、達(dá)州學(xué)習(xí)考察人才工作先進(jìn)經(jīng)驗,積極整合全縣各類職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資源,優(yōu)化配置,努力為文化產(chǎn)業(yè)園建設(shè)和縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供人才支撐。人社局的重點工作和民生工程實現(xiàn)了開門紅,各項工作正在扎實推進(jìn)。七、狠抓薄弱環(huán)節(jié)。人社系統(tǒng)隊伍大,黨員人數(shù)多,人員素質(zhì)參差不齊。極個別黨員思想認(rèn)識還不是很到位,先鋒模范作用還需要進(jìn)一步發(fā)揮。規(guī)定動作還沒有完全做到位,需要今后進(jìn)一步加大工作力度,確保規(guī)定動作全部做完。氛圍營造還不夠濃厚,需要今后進(jìn)一步加強。分類升級工作還需要更加扎實推進(jìn)。在今后的工作中,我們將重點做好以下工作:一是進(jìn)一步加強基層黨建工作。繼續(xù)以基層組織建設(shè)年、服務(wù)提升年為契機(jī),拓展黨建工作范圍,強化黨建工作措施,以創(chuàng)新黨建工作方式來推動人社工作又好又快發(fā)展。二是進(jìn)一步充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。以領(lǐng)導(dǎo)帶頭、黨員示范、社會監(jiān)督方式激發(fā)全系統(tǒng)干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情,充分發(fā)揮人社部門的作用,全心全意為“新型工業(yè)縣、優(yōu)秀旅游城、生態(tài)示范區(qū)”建設(shè)服好務(wù)。三是扎實開展基層組織建設(shè)年活動。進(jìn)一步提高認(rèn)識,狠抓組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任,做細(xì)做實上級要求的規(guī)定動作,新創(chuàng)做好自身規(guī)定的有關(guān)動作,以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。四是在結(jié)合上下功夫。把基層組織建設(shè)年活動與人社部門涉及的各項工作有機(jī)結(jié)合起來,找準(zhǔn)結(jié)合點,找到落腳點,同安排、同部署、同落實,確保各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展,共同推進(jìn),取得實效。五是進(jìn)一步完善制度。各黨支部都要結(jié)合單位和工作實際,研究和建立切實可行的長效機(jī)制,充分發(fā)揮引導(dǎo)、監(jiān)督、制約的作用,做到用制度管人,用制度管事。六是進(jìn)一步狠抓宣傳工作。重點抓好學(xué)習(xí)、教育、培訓(xùn)、宣傳、報道和先進(jìn)典型事跡、先進(jìn)經(jīng)驗總結(jié)等工作,努力形成濃厚的基層組織年建設(shè)年活動氛圍。第三篇:基層黨建工作述職報告基層黨建工作述職報告中共巴林右旗委員會德杰XX年,我認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé),認(rèn)真貫徹落實市委關(guān)于加強和改進(jìn)基層黨建工作的決策部署,理思路、建機(jī)制、抓難點、求突破,取得了較好效果?,F(xiàn)將一年來履職情況述職如下:一、落實責(zé)任,切實加強對基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)工作中我不斷強化責(zé)任意識,把加強黨的基層組織建設(shè)擺上重要議事日程,切實加強旗委對基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是堅持定期研究黨建工作制度。一年多來,先后主持召開4次常委會,專門研究基層黨建工作,全面把握基層黨建工作整體情況,提出計劃和措施,激發(fā)常委們抓黨建工作的主動性,提高了各基層黨委、各部門單位黨組織對基層黨建工作的重視程度,形成了齊抓共管的良好局面。二是帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點和部門包村制度,以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī),全面深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。安排每位縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部都在蘇木鎮(zhèn)、嘎查村、非公有制企業(yè)和街道社區(qū)建立聯(lián)系點,科級班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在農(nóng)村牧區(qū)建立聯(lián)系點,圍繞基層黨建和新農(nóng)村新牧區(qū)建設(shè),以“四強、三化、雙提高、一穩(wěn)定”為目標(biāo),明確工作職責(zé)任務(wù),認(rèn)真抓好黨建工作落實。我以身作則,經(jīng)常深入聯(lián)系點指導(dǎo)工作,為聯(lián)系點辦實事、辦好事,帶動了整體工作的開展。三是全面實行黨建工作定期述職報告制度。及時組織召開全委會、常委會或聯(lián)席會,研究部署基層黨建工作。認(rèn)真貫徹落實《蘇木鎮(zhèn)黨委、街道黨工委書記抓基層黨建工作責(zé)任制的實施意見》,指導(dǎo)組織部門制定出臺了《嘎查村黨支部書記抓基層黨建工作責(zé)任制的實施意見》,明確了黨委書記基層黨建第一責(zé)任人職責(zé),蘇木鎮(zhèn)黨委書記、街道黨工委書記結(jié)合年度實績考核,在述職測評大會上就黨建工作進(jìn)行述職,同時,認(rèn)真落實嘎查村黨支部向蘇木鎮(zhèn)黨委匯報黨建工作制度、蘇木鎮(zhèn)黨委向旗委匯報黨建工作制度,隨時發(fā)現(xiàn)和解決問題,確?;鶎狱h建工作真正落到實處。二、深入調(diào)研,進(jìn)一步明晰基層黨建工作思路工作中,我堅持深入基層、實際,在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出了“加強班子、優(yōu)化設(shè)置、樹立典型、夯實基礎(chǔ)”的工作思路,重點指導(dǎo)開展了四個方面工作:一是注重加強班子建設(shè)。在基層黨委班子建設(shè)上,堅持正確用人導(dǎo)向,注重從實績突出、群眾信任擁護(hù)、黨性強、作風(fēng)正、能力強的干部中選配黨委班子成員,對蘇木鎮(zhèn)黨政一把手的任免實行民主推薦制、常委會和全委會票決制,嚴(yán)把用人關(guān)口。在嘎查村黨支部班子建設(shè)上,提出了“選能人進(jìn)班子、實行‘一肩挑’”的工作思路,在第七次嘎查村兩委班子換屆工作中,大膽嘗試“兩票制”推選嘎查村黨支部書記。全旗332名致富能手進(jìn)入“兩委”班子,實現(xiàn)交叉任職395人,%,“一肩挑”103人,%。二是注重抓好嘎查村級組織建設(shè)。強力推進(jìn)嘎查村級組織規(guī)范化建設(shè)和相對后進(jìn)嘎查村集中整頓轉(zhuǎn)化工作,制定了《嘎查村級組織規(guī)范化建設(shè)實施方案》,全面推行嘎查村級事務(wù)契約化管理的模式,指導(dǎo)嘎查村“兩委”級班子遵循“四議三公開兩報告” 民主決策法,組織實施重大事務(wù)和與農(nóng)牧民切身利益相關(guān)的事項。采取與各蘇木鎮(zhèn)、旗直各聯(lián)系單位、相對后進(jìn)嘎查村簽定工作責(zé)任書等措施,實施了后進(jìn)嘎查村集中整頓轉(zhuǎn)化專項推進(jìn)。同時我們按照“一定三有”的要求,創(chuàng)新落實黨內(nèi)關(guān)懷、激勵機(jī)制,將21名優(yōu)秀嘎查村黨支部書記納入蘇木鎮(zhèn)科級后備干部隊伍培養(yǎng)管理,并推薦優(yōu)秀嘎查村干部擔(dān)任各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員。每年為年滿60周歲、累計任嘎查村黨支部書記10年以上、已離任的支部書記每人發(fā)放1300元生活補貼。三是注重抓好農(nóng)村牧區(qū)黨員隊伍建設(shè)。我們出臺了《加強農(nóng)村牧區(qū)黨員隊伍建設(shè)實施方案》、《農(nóng)村牧區(qū)發(fā)展黨員工作意見》,專項推進(jìn),力求實效。在發(fā)展黨員工作方面,按照四個70%的指導(dǎo)性比例,將3125名優(yōu)秀青年農(nóng)牧民列入積極分子培養(yǎng)對象,擇優(yōu)從中發(fā)展黨員。年初以來,新發(fā)展的57名黨員中,能人、大戶、經(jīng)紀(jì)人、新畢業(yè)生48人, 35歲以下的41人。在農(nóng)牧民黨
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