工業(yè)園區(qū)工會(huì)工作計(jì)劃與工業(yè)園區(qū)愛國衛(wèi)生活動(dòng)方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 22:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 繼續(xù)與勞動(dòng)局等部門聯(lián)合開展培訓(xùn)、練兵、比武、晉級(jí)“四位一體”的職工技術(shù)練兵、技術(shù)比武活動(dòng)；會(huì)同安監(jiān)局重點(diǎn)開展職工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)；鼓勵(lì)職工自學(xué)成才、崗位成才。四、以職代會(huì)召開為契機(jī)，全面總結(jié)工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，全面加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)首先，要積極推進(jìn)工會(huì)干部的能力建設(shè)。按照把工會(huì)干部培養(yǎng)成為職業(yè)思想工作者、社會(huì)活動(dòng)者和協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系專家的要求，努力提高工會(huì)干部的整體素質(zhì)。積極爭取黨委的重視和支持，切實(shí)配強(qiáng)配好各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要負(fù)責(zé)人；加大工會(huì)干部教育培訓(xùn)力度，加強(qiáng)橫向交流，努力把更多工會(huì)干部培養(yǎng)成為熟悉法律、經(jīng)濟(jì)、管理等方面的專門人才；堅(jiān)持黨管干部、工會(huì)協(xié)管和尊重會(huì)員意愿的統(tǒng)一，通過由上級(jí)工會(huì)向企事業(yè)單位推薦選拔工會(huì)干部等多種途徑，煥發(fā)基層工會(huì)活力。其次，要建立工會(huì)履行職責(zé)的激勵(lì)與約束機(jī)制。建立健全工會(huì)維權(quán)工作的評估考核體系，努力推動(dòng)工會(huì)維權(quán)工作績效評估考核指標(biāo)化，支持和鼓勵(lì)工會(huì)干部敢于維權(quán)、善于維權(quán)；把職工群眾滿意不滿意作為衡量工作成效的重要依據(jù)，建立職工評議基層工會(huì)、基層工會(huì)評議工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)指導(dǎo)檢查所屬工會(huì)的制度，加強(qiáng)工會(huì)內(nèi)部監(jiān)督制約；建立健全保護(hù)工會(huì)干部合法權(quán)益的機(jī)制，實(shí)行上級(jí)保護(hù)下級(jí)工會(huì)干部責(zé)任制，為工會(huì)干部依法維權(quán)提供法律政策和經(jīng)濟(jì)保障；建立維權(quán)工作責(zé)任制，對在維權(quán)中做出成績的給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對因履行職責(zé)而遭受不公正待遇的給予保護(hù)和幫助，對工作失誤或不作為的提出批評直至追究責(zé)任。工業(yè)園區(qū)管委會(huì)工會(huì)以馬克思主義的立場觀、方法論和鄧小平理論為指導(dǎo)，以“三個(gè)代表”的重要思想為準(zhǔn)繩，以對事業(yè)的高度責(zé)任感，科學(xué)、客觀、公正地總結(jié)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和典型。要在縣委和縣總會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，精心籌備、組織、實(shí)施好包括工代會(huì)代表選舉產(chǎn)生、工代會(huì)籌備、召開等各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。在新老交替過程中，做到思想上不松懈、工作上不間斷、措施上不忙亂。并以換屆選舉為契機(jī)，進(jìn)一步優(yōu)化各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，使工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和工會(huì)干部隊(duì)伍能真正適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)工作的要求。繼續(xù)學(xué)習(xí)、貫徹十八大報(bào)告。結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)抓緊、抓好干部職工政治理論、稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)與工業(yè)的發(fā)展相聯(lián)系，與干部職工個(gè)人的思想工作實(shí)際相聯(lián)系。發(fā)揮職工代表大會(huì)的職能作用，扎扎實(shí)實(shí)為干部群眾多辦實(shí)事，大辦好事。積極組織全體干部職工開展稅收業(yè)務(wù)競賽，不斷提高為納稅人服務(wù)的本領(lǐng)。增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)和集體榮譽(yù)感。通過開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，爭創(chuàng)精神文明標(biāo)兵單位活動(dòng)。創(chuàng)造條件，建設(shè)活動(dòng)陣地，積極開展各種文體活動(dòng)，活躍職工文化生活。根據(jù)園區(qū)干部職工體育活動(dòng)特長，因人而異的開展乒乓球、爬山、健身等活動(dòng)。創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化管理，規(guī)范職工小家建設(shè)加強(qiáng)
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