茶葉店勞動合同(編輯修改稿)
2025-01-22 18:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 銷售完成 _________才能現(xiàn)有 獎金。 （四） 當(dāng)年的任務(wù) 按照上述的約定 當(dāng)年結(jié)算 。 第十八 條 甲方向乙方支付的薪酬應(yīng)遵循按勞分配、薪隨崗變、調(diào)崗調(diào)薪的原則。 第十九 條 甲方應(yīng)于第月 日前以貨幣形式支村乙方上月工資，工資不低于甲方營業(yè)地所在城市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 七、保險及福利待遇 第二十 條 甲方應(yīng)按國家和甲方注冊地社會保險的有關(guān)規(guī)定辦理和繳納相關(guān)的社會保險 4 費(fèi)，具體按甲方社會保險的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)繳納的費(fèi)用部分由甲方代扣代繳。 第二十一 條 乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)辦理社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)，及時向甲方提供辦理社會保險所需的各種證件及相關(guān)手續(xù)資料。否則甲方可以解除與乙方的勞動合同， 且不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 第二十 二 條 乙方患病或因工負(fù)傷，其相關(guān)待遇按照國家和甲方注冊地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第二十三 條 乙方在甲方享受的其 他福利待遇按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 八、勞動紀(jì)律 第二十四 條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度和工作規(guī)范；愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。 第二十五 條 甲方在辦公區(qū)張貼、在其網(wǎng)站或會議上公布的規(guī)章制度，均是公示行為，視為乙 方 已經(jīng)知曉，并遵照執(zhí)行。 第二十六 條 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同并追究相應(yīng)責(zé) 任。 九、知識產(chǎn)權(quán)及保密條款 第二十七 條 乙方在簽訂本《勞動合同》時，必須同時簽訂《知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議》，并履行該協(xié)議所確定的義務(wù)。 第二十八 條 乙方在甲方工作期間，必須遵守甲方知識產(chǎn)權(quán)管理制度的規(guī)定，保守甲方的商業(yè)秘密，保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)不受侵犯。 第二十九 條 乙方在離開甲方后，必須按照《知識產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》的規(guī)定，保守甲方商業(yè)秘密，并不得非法侵占或使用、處分甲方的知識產(chǎn)權(quán)。 第三十 條 關(guān)于乙方競業(yè)禁止的規(guī)定，按照《知識產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》的約定執(zhí)行。 十、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂 第三十一 條 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同所對應(yīng)的相關(guān)條款自動按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。 第三十 二 條 訂立本合同所依所的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 第三十三 條 本合同期滿前，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同；協(xié)商不一致，合同即行終止。 第三十四 條 本合同期滿前，如果雙方均未提出變更、終止意向，則視為同意續(xù)訂，續(xù)訂 5 期限一般為三年，其他條款不變，自本合同期滿之日起計算。續(xù)訂期滿前，雙方如果未就再次續(xù)訂達(dá)成一致，合同期限于期滿時終止。 第三十五 條 甲乙任 何一方要在合同期滿前提前解除合同，必須提前三十日以書面形式通知對方（雙方協(xié)商一致或因合同第三十四條規(guī)定的情形
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