20xx醫(yī)院上半年工作總結(jié)報(bào)告(編輯修改稿)
2024-11-20 01:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，努力做好服務(wù)、學(xué)習(xí)、節(jié)約三個(gè)軟環(huán)境建設(shè)。對(duì)掛號(hào)、收費(fèi)、藥房等窗口分別制定了行為規(guī)范，積極推廣普通話，為患者提供稱心滿意的服務(wù)。
搞好行風(fēng)建設(shè)工作。按照中紀(jì)委文件要求，把反商業(yè)賄賂作為**年的工作重點(diǎn)，醫(yī)院專門召開會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)精神，堅(jiān)決杜絕收受“紅包”現(xiàn)象和商業(yè)回扣現(xiàn)象發(fā)生。圍繞醫(yī)院管理年的要求，堅(jiān)持正面引導(dǎo)、樹立典型，規(guī)范各項(xiàng)操作，成效顯著：心內(nèi)科主任周長(zhǎng)高同志被評(píng)為第九屆“**縣十大杰出青年”，陳尚國(guó)同志被評(píng)為“江蘇省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家”、“宿遷市優(yōu)秀科技專家”、副院長(zhǎng)馬建國(guó)同志被評(píng)為宿遷市優(yōu)秀黨員。上半年，行風(fēng)辦接待病人及家屬投訴14人次，都及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查處理，有2人被辭退，1人中止執(zhí)業(yè)資格，1人待崗、1人被通報(bào)批評(píng)，3人被罰款，維護(hù)了紀(jì)律的嚴(yán)肅性，起到了警示教育作用。
改善病員的就醫(yī)環(huán)境。為門診大部分診室安裝了空調(diào)，極大改善了病員夏季就診環(huán)境。完成了門診樓裝修改造工程，安裝了電梯，方便病人就診。更換了鋁合金窗、電路改造、吊頂和室內(nèi)涂料油漆工程。完成了DSA的機(jī)器安裝和室內(nèi)裝潢工程。完成了核磁共振機(jī)房改造及機(jī)器安裝調(diào)試和試運(yùn)行。完成了專家樓前期設(shè)計(jì)工作，完成了對(duì)康復(fù)中心、手術(shù)室、醫(yī)保辦、老年公寓、中心氧站等改造工作。維修各種房屋580平方米，做屋面防水1200平方米，建西家屬區(qū)圍墻85米。在門診樓前塑漢白玉白求恩像一座、購(gòu)置風(fēng)景石二塊，栽植各種樹木800多株，修剪冬青1000余米，做到了院區(qū)亮化、美化、凈化，為醫(yī)院的發(fā)展提供了良好的硬件設(shè)施，為病人診療康復(fù)營(yíng)造了舒心的就醫(yī)環(huán)境。
五、加強(qiáng)繼續(xù)教育、做好人才梯隊(duì)建設(shè)
繼續(xù)實(shí)行“引進(jìn)必須人才、用好現(xiàn)有人才、培養(yǎng)后備人才”的人才戰(zhàn)略。
重視人才培養(yǎng)，努力營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，把我院打造成一個(gè)學(xué)習(xí)型的醫(yī)院。堅(jiān)持每周三、周六專家業(yè)務(wù)講座，強(qiáng)調(diào)人員、時(shí)間、效果三“落實(shí)”，堅(jiān)持簽到及課堂筆記制度。今年以來，參加省級(jí)以上學(xué)術(shù)交流58人次，先后派出11名醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修，提高了業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
加強(qiáng)繼續(xù)教育，鼓勵(lì)職工自學(xué)。要求在職職工積極參加本科、研究生課程自學(xué)，制定激勵(lì)政策，對(duì)通過研究生論文答辯取得碩士學(xué)位的，醫(yī)院給予報(bào)銷學(xué)習(xí)期間全部費(fèi)用。
不斷增強(qiáng)醫(yī)院人才技術(shù)隊(duì)伍：我院現(xiàn)有481名衛(wèi)技人員，其中高級(jí)職稱74人、中級(jí)職稱220人，“江蘇省有突出貢獻(xiàn)中青年專家”1人，市“135”工程培養(yǎng)對(duì)象5人，徐州醫(yī)學(xué)院兼職副教授13人、講師39人，專家委員會(huì)成員20人，專家咨詢委員會(huì)成員20人，醫(yī)療技術(shù)骨干67人，后備人才40人。上半年，我院面向全國(guó)招聘高中級(jí)醫(yī)療專家，先后有215多名全國(guó)各地的高級(jí)醫(yī)療專家報(bào)名應(yīng)聘，醫(yī)院從中篩選了101名應(yīng)聘人員進(jìn)行了筆試、面試，擬招聘34名高級(jí)醫(yī)療人才，現(xiàn)已報(bào)到25名，招聘中級(jí)醫(yī)、技人員19名，新招聘本科大學(xué)生34名。
六、豐富業(yè)余文化生活，增強(qiáng)職工凝聚力
醫(yī)院工會(huì)積極組織文化娛樂活動(dòng)：**年元月我院組織職工參加縣萬人長(zhǎng)跑，獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。4月參加縣第三屆“花鄉(xiāng)歌會(huì)”文藝演出活動(dòng)，獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)和演出一等獎(jiǎng)，豐富了職工的業(yè)余文化生活。公務(wù)員之家
2月份，召開職工代表大會(huì)，討論職工增資有關(guān)事宜。5月份，再次召開職工代表大會(huì)，討論通過對(duì)違反勞動(dòng)合同和協(xié)議的人員必須依法追究其違約責(zé)任的決議，并增選了4名職工代表，工會(huì)的作用得到了加強(qiáng)，增強(qiáng)了職工凝聚力。
七、存在問題
學(xué)習(xí)氣氛還不濃，一些醫(yī)務(wù)人員沒有積極主動(dòng)去學(xué)習(xí)新的醫(yī)療技術(shù)，醫(yī)院近年來上報(bào)的科研項(xiàng)目較少，與打造學(xué)習(xí)型醫(yī)院的要求相去甚遠(yuǎn)!醫(yī)護(hù)人員要潛下心來搞科研，努力提高醫(yī)療技術(shù)，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
改制三年來，有的機(jī)構(gòu)設(shè)置已跟不上發(fā)展的步伐，影響了工作節(jié)奏，需要重新調(diào)整機(jī)構(gòu)，以適應(yīng)發(fā)展的需要。
醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生存在問題，有衛(wèi)生死角。職工、病員食堂問題沒有得到很好的解決，下半年要做好該項(xiàng)工作，開展病號(hào)飯的配送工作、解決職工夜班就餐問題。
有的臨床科室，工作沒有很好地開展起來，設(shè)備基本上閑置，手術(shù)例次減少，造成資源浪費(fèi)。
醫(yī)院2017上半年工作總結(jié)報(bào)告二
半年來，醫(yī)院黨總支在市衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，開展“三學(xué)三創(chuàng)”為主題的解放思想，提高效能，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。構(gòu)建和諧社會(huì)，以全市人民健康服務(wù)為目標(biāo)，積極推進(jìn)黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)和精神文明建設(shè)等工作，完成了黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，較好地發(fā)揮了黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作
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