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20xx就業(yè)見習心得總結(編輯修改稿)

2024-11-19 23:32 本頁面
 

【文章內容簡介】 。結合專業(yè)特點,以各種競賽為載體,建設優(yōu)質的學生實踐活動平臺,推動學生專業(yè)學習的同時,全面提升學生綜合素質。
  增強指導實效,樹立科學就業(yè)觀實現(xiàn)充分就業(yè)。人才培養(yǎng)質量除外部的客觀條件影響外,學生主體的意識影響更為主要。從就業(yè)工作中的眾多個案來看,職業(yè)目標不明確,缺乏職業(yè)生涯規(guī)劃,是導致學生學習動機不強,職業(yè)素質不高,就業(yè)競爭力不強的主要因素。很多學生就業(yè)主體意識淡薄,存在不少陳舊的就業(yè)觀念,“等、靠、要”思想依然嚴重,甚至對自己的就業(yè)不聞不問。就業(yè)指導水平不高、效果不好也是一個重要的影響因素,就業(yè)指導教師隊伍的建設、就業(yè)指導課程開發(fā)、就業(yè)指導活動品牌的打造都仍需加大力度。因此,要全員參與、共同努力,在加大經(jīng)費投入、建立就業(yè)激勵機制等保障情況下不斷加強對大學生職業(yè)理想與職業(yè)道德的教育、有效幫助大學生正確地認識自我,了解就業(yè)環(huán)境,把握人才需求的發(fā)展趨勢,確立正確的就業(yè)目標,更新就業(yè)觀念,努力提高職業(yè)素養(yǎng),以實現(xiàn)充分就業(yè)。
  創(chuàng)新市場開拓,崗位數(shù)量增加與質量提高并重。盡管我校每年為畢業(yè)生提供的就業(yè)崗位無論是數(shù)量還是質量都在不斷提升,但與畢業(yè)生的就業(yè)意愿相比,我校就業(yè)市場的開拓力度仍需加大。學校要在目前粗線條的市場開發(fā)基礎上,針對各專業(yè)的就業(yè)狀況,調動全校教職工的積極性,增加各具體專業(yè)崗位就業(yè)信息量的供給。專業(yè)教師與社會相關行業(yè)的聯(lián)系非常密切,而且對本專業(yè)學生的情況也比較了解,要充分調動廣大專業(yè)教師、專家教授等的積極性,為畢業(yè)生提供更多更好的就業(yè)崗位。另外,在各行各業(yè)的歷屆校友也是我校就業(yè)市場的一筆寶貴財富,也要利用各種方式爭取獲得他們的支持,要做到想盡千方百計、走遍千山萬水、道盡千言萬語,為我校畢業(yè)生充分就業(yè)提供堅實的保障。
  創(chuàng)新服務平臺,拓展就業(yè)指導及就業(yè)信息發(fā)布渠道。當前就業(yè)工作信息化的迅猛發(fā)展趨勢,強烈要求我校就業(yè)工作也要與時俱進,實現(xiàn)與社會同步。招聘場館的多媒體設備、學校信息發(fā)布戶外電子屏幕、就業(yè)信息移動網(wǎng)絡發(fā)布平臺等的增設亟待解決,以為我校就業(yè)工作走上健康發(fā)展的快車道、實現(xiàn)“幸福湛師”添磚加瓦。
就業(yè)見習心得總結篇2  地區(qū)大中專畢業(yè)生就業(yè)服務管理辦在局黨組的正確領導下,在上級主管部門的關心幫助下,緊緊圍繞人事人才工作,全力推進“人才興阿”及“兩個率先”的總目標,解放思想,開拓創(chuàng)新,努力進取,較好的完成了20xx年確定的各項工作目標。現(xiàn)將工作總結如下:
  一、工作完成情況:
  熱情服務,細心做好畢業(yè)生報到工作。畢業(yè)生報到登記是做好畢業(yè)生就業(yè)服務管理工作的基礎。為摸清畢業(yè)生基本情況,抓住畢業(yè)生回生源地報到的有利時機,建立回生源地畢業(yè)生報到信息庫,重點了解畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀、就業(yè)意愿及目前具有的職業(yè)技能和專長特能,確保對全地區(qū)大中專畢業(yè)生的就業(yè)情況做到心中有數(shù),謀劃有方,指導有法。截止目前,回生源地報到的畢業(yè)生共計**人,按學歷統(tǒng)計碩士*人,本科*人,???人,高職*人,中專*人。按性別統(tǒng)計女性畢業(yè)生*人,男性畢業(yè)生*人。按族別統(tǒng)計漢族畢業(yè)生*人,少數(shù)民族畢業(yè)生*人。
  認真負責,確保畢業(yè)生實名制登記無遺漏。加大工作力度,建立調查機制,認真研究分析,結合以往工作經(jīng)驗,各縣市具體負責,選派骨干本著認真負責、實事求是的態(tài)度,對高校畢業(yè)生的就業(yè)情況進行全面摸底,按月上報未就業(yè)普通高校畢業(yè)生統(tǒng)計表,避免出現(xiàn)錯登、漏登、重登的情況。截止目前,20xx年歷屆、往屆畢業(yè)生共計*人,實現(xiàn)就業(yè)*人,其中黨政機關*人,事業(yè)單位*人,基層項目*人,企業(yè)就業(yè)*人。
  規(guī)范管理,實現(xiàn)畢業(yè)生檔案管理網(wǎng)絡化。為了使畢業(yè)生檔案管理工作更加規(guī)范化、合理化、人性化,借助單位門戶網(wǎng)站,及時更新檔案歸屬信息,以便畢業(yè)生查詢。在檔案轉遞過程中,為了避免接收檔案互相推諉、責任不清等現(xiàn)象的發(fā)生,對各縣市實行檔案轉遞通知單,確保畢業(yè)生檔案有據(jù)可查、動向明確。截止目前,接收畢業(yè)生檔案共計*份,于*月初完成檔案轉遞工作。
  統(tǒng)籌考慮,完善“三支一扶”日常管理工作。今年是實施“三支一扶”計劃的第七年,**地區(qū)在工作實踐中不斷總結,建立長效管理機制,明確工作任務,制定切實可行的措施,認真抓好落實,不斷推動“三支一扶
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