黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)(編輯修改稿)
2024-11-19 05:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 把政治性、思想性、知識性和生動性融為一體,在牢固樹立黨員正確的世界觀、人生觀、價值觀上下工夫。其次要嚴格黨的紀律和組織制度。黨支部必須用黨員的標準嚴格要求和管理黨員,堅持克服放任自流和失之過寬的現(xiàn)象,使黨員真正置身于黨組織的管理和監(jiān)督之下,時刻不忘黨員的責任和義務,提高全心全意為人民服務的自覺性,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一是要改革黨課的內(nèi)容和形式。主要采取利用電教化手段開展黨課教育、走出去上黨課和緊密結(jié)合中心中心工作安排黨課。二是以形式多樣的活動提高黨員素質(zhì)和黨組織的活力。如舉辦知識競賽、征文、慶七一活動，開展寓教于樂文體活動，開展社會義務活動(如:植樹、扶貧等)，開展崗位監(jiān)督活動(如:設置黨員崗位卡、黨員先鋒崗、黨員“三亮、三比”活動等) 完善監(jiān)督機制,在監(jiān)督機制上創(chuàng)新。一是對本單位的重大業(yè)務活動參與監(jiān)督,保證黨的各項方針政策貫徹落實。二是堅持對黨員干部參與管理和考評,為人事部門正確選拔使用干部提出意見和建議。三是堅持開展民主評議黨員,培養(yǎng)黨員干部廉潔從政的工作作風。四是努力搞好“干平凡工作,創(chuàng)一流業(yè)績”的活動,使廣大黨員樹立團結(jié)向上、勇于奉獻的良好風氣,堅決克服自由主義和一切不良風氣,真正使黨支部成為堅強用力的戰(zhàn)斗堡壘?！ 。ㄈ?、以建立健全黨支部建設評價考核體系為重點,全面推進黨支部建設要以提高質(zhì)量為重點,以發(fā)揮作用為目的,以動態(tài)管理為手段,全面加強黨支部經(jīng)常性建設,建立健全黨支部工作的科學、有效的評價考核體系。今年，克旗供電公司黨委推行了《黨建工作考核評比辦法》，把黨建方面、工會方面、精神文明方面、紀檢工作方面、臨時工作方面逐條逐款分門別類的量化指標，做到年初有目標，年終有考核。從黨支部建設責任制、黨支部活動質(zhì)量評估以及黨支部建設的考核激勵等重點環(huán)節(jié)入手,建立一整套黨支部工作的責任落實和評價考核體系,使黨支部工作要求更具體,責任更明確,操作更規(guī)范,考核更到位,切實提高黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。具體地講,就是要在工作重心上抓好“五項重點”工作?！ ∫渣h支部建設為龍頭,全面帶動基層組織建設,形成齊抓共管、各負其責、整體推進的局面。一是要真正形成重視抓基層黨建工作的共識。各級黨組織必須增強管黨意識,牢固樹立“不抓基層黨建是失職、抓不好基層黨建是不稱職”的觀念。領(lǐng)導班子成員和各類技術(shù)業(yè)務干部必須牢固樹立起“不重視基層黨建、思想政治工作的干部不是好干部”的理念,兼職黨支部要消除支部工作可有可無的錯誤思想,充分認識黨支部工作重要性和必要性,增強責任感和緊迫感。專職黨支部書記樹立新的管理理念,變被動為主動,強化自控意識,積極主動的開展好支部工作。通過教育引導,真正逐級逐層解決好對基層黨組織建設的重要性認識不高、理解不深、重視不夠的問題,形成人人重視、人人愿意做基層黨建和思想政治工作的局面。二是落實黨建工作責任制的目標體系。要把黨支部建設、黨員隊伍建設等黨建工作目標,納入到各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的任期和年度工作目標中,層層簽訂目標責任書,強化目標責任制的考核工作,堅持做到基層黨建與經(jīng)濟建設“兩個目標一起制定,兩個責任一起落實,兩項工作一起檢查,兩個成果
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