黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)(編輯修改稿)
2024-11-19 05:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 把政治性、思想性、知識(shí)性和生動(dòng)性融為一體,在牢固樹立黨員正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀上下工夫。其次要嚴(yán)格黨的紀(jì)律和組織制度。黨支部必須用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求和管理黨員,堅(jiān)持克服放任自流和失之過寬的現(xiàn)象,使黨員真正置身于黨組織的管理和監(jiān)督之下,時(shí)刻不忘黨員的責(zé)任和義務(wù),提高全心全意為人民服務(wù)的自覺性,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。一是要改革黨課的內(nèi)容和形式。主要采取利用電教化手段開展黨課教育、走出去上黨課和緊密結(jié)合中心中心工作安排黨課。二是以形式多樣的活動(dòng)提高黨員素質(zhì)和黨組織的活力。如舉辦知識(shí)競賽、征文、慶七一活動(dòng)，開展寓教于樂文體活動(dòng)，開展社會(huì)義務(wù)活動(dòng)(如:植樹、扶貧等)，開展崗位監(jiān)督活動(dòng)(如:設(shè)置黨員崗位卡、黨員先鋒崗、黨員“三亮、三比”活動(dòng)等) 完善監(jiān)督機(jī)制,在監(jiān)督機(jī)制上創(chuàng)新。一是對(duì)本單位的重大業(yè)務(wù)活動(dòng)參與監(jiān)督,保證黨的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)。二是堅(jiān)持對(duì)黨員干部參與管理和考評(píng),為人事部門正確選拔使用干部提出意見和建議。三是堅(jiān)持開展民主評(píng)議黨員,培養(yǎng)黨員干部廉潔從政的工作作風(fēng)。四是努力搞好“干平凡工作,創(chuàng)一流業(yè)績”的活動(dòng),使廣大黨員樹立團(tuán)結(jié)向上、勇于奉獻(xiàn)的良好風(fēng)氣,堅(jiān)決克服自由主義和一切不良風(fēng)氣,真正使黨支部成為堅(jiān)強(qiáng)用力的戰(zhàn)斗堡壘?！ 。ㄈ?、以建立健全黨支部建設(shè)評(píng)價(jià)考核體系為重點(diǎn),全面推進(jìn)黨支部建設(shè)要以提高質(zhì)量為重點(diǎn),以發(fā)揮作用為目的,以動(dòng)態(tài)管理為手段,全面加強(qiáng)黨支部經(jīng)常性建設(shè),建立健全黨支部工作的科學(xué)、有效的評(píng)價(jià)考核體系。今年，克旗供電公司黨委推行了《黨建工作考核評(píng)比辦法》，把黨建方面、工會(huì)方面、精神文明方面、紀(jì)檢工作方面、臨時(shí)工作方面逐條逐款分門別類的量化指標(biāo)，做到年初有目標(biāo)，年終有考核。從黨支部建設(shè)責(zé)任制、黨支部活動(dòng)質(zhì)量評(píng)估以及黨支部建設(shè)的考核激勵(lì)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)入手,建立一整套黨支部工作的責(zé)任落實(shí)和評(píng)價(jià)考核體系,使黨支部工作要求更具體,責(zé)任更明確,操作更規(guī)范,考核更到位,切實(shí)提高黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。具體地講,就是要在工作重心上抓好“五項(xiàng)重點(diǎn)”工作?！ ∫渣h支部建設(shè)為龍頭,全面帶動(dòng)基層組織建設(shè),形成齊抓共管、各負(fù)其責(zé)、整體推進(jìn)的局面。一是要真正形成重視抓基層黨建工作的共識(shí)。各級(jí)黨組織必須增強(qiáng)管黨意識(shí),牢固樹立“不抓基層黨建是失職、抓不好基層黨建是不稱職”的觀念。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各類技術(shù)業(yè)務(wù)干部必須牢固樹立起“不重視基層黨建、思想政治工作的干部不是好干部”的理念,兼職黨支部要消除支部工作可有可無的錯(cuò)誤思想,充分認(rèn)識(shí)黨支部工作重要性和必要性,增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。專職黨支部書記樹立新的管理理念,變被動(dòng)為主動(dòng),強(qiáng)化自控意識(shí),積極主動(dòng)的開展好支部工作。通過教育引導(dǎo),真正逐級(jí)逐層解決好對(duì)基層黨組織建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不高、理解不深、重視不夠的問題,形成人人重視、人人愿意做基層黨建和思想政治工作的局面。二是落實(shí)黨建工作責(zé)任制的目標(biāo)體系。要把黨支部建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)等黨建工作目標(biāo),納入到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的任期和年度工作目標(biāo)中,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任制的考核工作,堅(jiān)持做到基層黨建與經(jīng)濟(jì)建設(shè)“兩個(gè)目標(biāo)一起制定,兩個(gè)責(zé)任一起落實(shí),兩項(xiàng)工作一起檢查,兩個(gè)成果
語文相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1