鄉(xiāng)機構(gòu)改革實施方案請示(編輯修改稿)
2024-11-19 05:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 牧技術(shù)推廣，提高畜產(chǎn)品市場競爭力；抓好農(nóng)機技術(shù)培訓與推廣，農(nóng)機牌證管理和農(nóng)機安全使用工作。負責發(fā)布科技致富信息、經(jīng)濟發(fā)展信息以及各種勞務用工信息，提供科技、信息服務，提高農(nóng)民的科技水平和文化素質(zhì)；為農(nóng)民搞好產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務，聯(lián)系和發(fā)展市場、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織及產(chǎn)業(yè)協(xié)會等市場主體，幫助農(nóng)民回避市場風險。計劃生育服務中心：搞好計劃生育宣傳，深入開展人口理論和計劃生育基礎教育，做好計劃生育專（兼）職干部的培訓工作；加強計劃生育技術(shù)服務建設，開展避孕節(jié)育的宣傳、咨詢、指導及新節(jié)育技術(shù)的研究和推廣工作；負責避孕藥具的計劃、儲存、保管、發(fā)放和管理工作；為控制人口數(shù)量、提高人口質(zhì)量提供各種技術(shù)服務等。綜合文化服務中心：完善鄉(xiāng)村文化陣地建設，舉辦各種形式的文體活動；宣傳國家大政方針和農(nóng)村政策，豐富農(nóng)民的業(yè)余文化生活；因材施教，抓好對農(nóng)民的科技知識和勞動技能的培訓；抓好文化市場管理，推進農(nóng)村政治文明、物質(zhì)文明和精神文明建設。 人員編制和領(lǐng)導職數(shù) （一）人員編制行政編制24名，事業(yè)編制18名，工勤編制2名另列。（2） 領(lǐng)導職數(shù)黨委設書記1名、副書記2名（含鄉(xiāng)長1名）；政府設鄉(xiāng)長1名，副鄉(xiāng)長2名。 進一步規(guī)范完善XXX鄉(xiāng)機構(gòu)編制實名制管理 要推進鄉(xiāng)機構(gòu)編制實名制管理，確保具體機構(gòu)設置與按規(guī)定審批的機構(gòu)相一致，實有人員與批準的編制和領(lǐng)導職數(shù)相對應，并向社會公開，接受群眾監(jiān)督。建立健全編制使用核準制度，確保我鄉(xiāng)在編制限額內(nèi)新增人員，嚴禁超編進人。樹立機構(gòu)編制的權(quán)威和剛性約束力。切實加強機構(gòu)編制管理，嚴格控制財政供養(yǎng)人員規(guī)模，堅決守住機構(gòu)編制和鄉(xiāng)實有人員“只減不增”這條底線。要妥善安置超編人員，尚未安置的要通過自然減員等多種渠道逐步消化。 六、妥善安置分流人員分流人員是XXX鄉(xiāng)機構(gòu)改革的一項硬任務，主要是消化超編人員，清理清退臨時聘用、借調(diào)等非在編人員，減少財政供養(yǎng)人員，減輕農(nóng)民負擔。人員分流涉及鄉(xiāng)干部職工的切身利益，是鄉(xiāng)機構(gòu)改革的難點，也是衡量鄉(xiāng)機構(gòu)改革是否成功的重要標志。該鄉(xiāng)精心組織，認真做好清理清退各類臨時人員、到期逾期合同制人員工作。在這次鄉(xiāng)機構(gòu)改革中，首先要根據(jù)崗位和職責定編、定崗、定員，并按照公開、公正、公平的原則競爭上崗。并做好思想政治工作，關(guān)心愛護鄉(xiāng)干部，充分發(fā)揮他們的特長和積極性。對這次機構(gòu)改革應分流人員進行一次摸底，就摸底情況報送縣機構(gòu)改革工作領(lǐng)導小組進行審定，并積極探索多種分流方式，妥善安置分流人員。我鄉(xiāng)的主要分流措施是：一是清理、清退臨時聘用、借調(diào)及合同制人員；二是選拔一些符合條件的人員到企事業(yè)單位或農(nóng)村任職；三是鼓勵有專業(yè)特長和管理經(jīng)驗的人員到企事業(yè)單位或服務實體工作；四是鼓勵人員領(lǐng)辦、創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)科技示范基地或經(jīng)濟服務實體；五是鼓勵人員辭去公職，自謀職業(yè)；六是加強政府對農(nóng)民就業(yè)的指導，積極幫助富余人員聯(lián)系用工單位。七、組織實施機構(gòu)改革工作是農(nóng)村綜合改革的重要組成部分，事關(guān)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展，政策性強、涉及面廣、意義深遠，該鄉(xiāng)高度重視，加強領(lǐng)導、統(tǒng)籌規(guī)劃，結(jié)合實際、改革創(chuàng)新，精心組織、穩(wěn)步實施、扎實推進。具體工作分為四個階段進行：第一階段：全面準備階段鄉(xiāng)成立鄉(xiāng)機構(gòu)改革工作領(lǐng)導小組，黨委副書記、鄉(xiāng)長任組長，黨委副書記任副組長，組織、財政、紀檢等部門主要領(lǐng)導為成員，重點對機構(gòu)改革試點工作中的重點難點問題進行研究并協(xié)調(diào)解決，領(lǐng)導小組下設辦公室，負責具體工作。黨政“一把手”負總責、親自抓。建立相應的責任制，一級抓一級，層層抓落實。機構(gòu)改
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