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正文內(nèi)容

(2)-高效工作的技巧——跟上上司腳步(編輯修改稿)

2024-11-18 23:17 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 一流的優(yōu)秀人才,成為職場優(yōu)勝者. 《跟上上司腳步》讓員工成長,讓領(lǐng)導(dǎo)省心,讓企業(yè)高效.實現(xiàn)三贏效果!,如何高效工作? 怎樣成為一流的部屬和員工? 《跟上上司腳步》告訴您. 《跟上上司腳步——高效工作密碼》 作者:劉 靖. 企業(yè)管理出版社出版, 新華書店發(fā)行,各售書網(wǎng)站有售.,高效工作技巧 ——跟上上司腳步,現(xiàn)代企業(yè)管理必修課程,解讀“高效工作密碼”,歡迎光臨華企盛世企業(yè)管理課程,課程背景,在企業(yè)管理變革輔導(dǎo)和培訓(xùn)過程中,常聽到兩種不同聲音: 老板嘆息:下屬不能理解自己的意圖,跟不上自己的腳步,不能在工作上達成默契.正是因為這樣的距離,致使許多原本可以做得更好的工作卻不盡人意,合理的目標(biāo)難以達成,正常的業(yè)績提升受阻。 員工抱怨:跟上上司腳步有困難.他們原本想將工作做得更好,但因技能不夠,總是力不從心.他們想學(xué)習(xí)提升職場技能和工作業(yè)績的方法不知從哪里入手.而上司要么是時間太少,要么是自己能力也需提升,所以不能給予他們及時的指點。 許多聽我講課的老板、管理層,都希望我能寫一本這方面的書并開發(fā)出類似的課程,用來引導(dǎo)員工自我提升,正確理解上司意圖,跟上上司的腳步,將工作業(yè)績提升起來.,認(rèn)知企業(yè)員工的3個層級:,一流員工緊跟上司,高效工作。 二流員工聽從安排,應(yīng)付工作。 三流員工消極怠工,抵觸工作. 領(lǐng)導(dǎo)需要一流的部屬。 企業(yè)需要一流的員工.,如何高效工作? 怎樣成為一流的部屬和員工? 《高效工作技巧 ——跟上上司腳步》 課程解答您的問題。,課程安排,第一講:跟上上司腳步,做成長型員工 第二講:跟上上司腳步的密碼:自我OJT 第三講:領(lǐng)導(dǎo)器重高效能員工 第四講:高效來自對自我的鞭策 第五講:上司器重功臣,拒絕苦勞 第六講:打開心門,才能跟上上司腳步,第一講: 跟上上司腳步 做成長型員工 如何跟上上司腳步? 如何讓自己在職場有更好的發(fā)展空間? 這話并不是說一說那么輕松.,第三講: 領(lǐng)導(dǎo)器重 高效能員工 每一個當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的,都會對高效能員工高看一眼.因為領(lǐng)導(dǎo)率領(lǐng)的團隊需要高效能的員工作為支撐.,第三講:領(lǐng)導(dǎo)器重高效能員工,每一個當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的,都會
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