總工會廠務公開工作調研材料(編輯修改稿)
2024-11-18 23:17 本頁面
【文章內容簡介】 想認識統(tǒng)一到中辦、國辦的(通知)精神上來，注意防止和抑制“工作已經差不多〞的思想和松懈情緒，堅持高標準、嚴要求，推動這項工作的不斷深化開展。二是進一步按照文件要求，標準廠務公開的內容、程序和要求，加強迫度建立，努力使廠務公開標準化、制度化、經?；?。三是緊緊圍繞企業(yè)改革、開展、穩(wěn)定的大局，不斷充實和豐富廠務公開的內容，向企業(yè)消費經營管理的深度和廣度延伸。四是認真落實職代會的各項職權，努力把廠務公開的要求融入依靠職工辦企業(yè)的根據(jù)糾風辦安排，總工會于5月底對我縣開展廠務公開工作情況進展了調研。進一步加強指導，及時健全各級廠務公開協(xié)調(指導)小組，確保組織指導的有效到位。根據(jù)機構改革、人員變動的情況，調整、充實了各級廠務公開協(xié)調(指導)小組，保持健全的組織指導網絡，保證協(xié)調(指導)小組工作的正常進展。完善和落實責任制。一是落實目的責任制，各級黨、政、工組織都要把廠務公開工作納入重要議事日程，確立目的，統(tǒng)籌安排，層層落實。二是落實定期報告制度，層層落實，及時解決遇到的問題。三是落實監(jiān)視檢查制度，建立健全由紀檢部門、工會組織和職工代表組成的監(jiān)視組織，明確工作職責，堅決防止和抑制不公開、假公開和形式主義現(xiàn)象。四是落實考核獎勵制度，對企事業(yè)單位開展廠務公開的情況，按照有關考評要求，進展嚴格考核，嚴把民主測評關，將廠務公開考評情況與干部政績考核、單位評先評優(yōu)和獎金兌現(xiàn)掛鉤。五是落實責任追究制度，要按照黨風廉政責任制的要求，對那些拒不公開或搞假公開的有關指導要追究責任，視情節(jié)給予相應處理。開展調研和信息交流活動。今年將重點對“三聯(lián)動〞改革企業(yè)、非公企業(yè)廠務公開工作進展調研，研討新形勢下深化推進廠務公開的實現(xiàn)形式和途徑；并通過采編廠務公開工作(簡報)加強信息交流。進一步建立健全運行機制，進步廠務公開工作的實效。不斷完善廠(事)務公開的指導機制、工作機制、監(jiān)視保證機制、責任追究機制，形成四位一體的工作體系，國有及其控
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