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正文內(nèi)容

檔案管理工作講話(編輯修改稿)

2024-11-18 22:04 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 保管期限分為永久保存和定期保存。永久保存就是無限期地盡可能長(zhǎng)遠(yuǎn)地保存下去,定期保存就是只保存一定的年限,保管期滿后即可銷毀。長(zhǎng)期保存一般是指檔案須保存16~50年。短期保存一般是指15年以下。定期保存的時(shí)間計(jì)算方法一般是從文件產(chǎn)生后的第二年起計(jì)算,有些特殊文件和專門文件可以從其失效、結(jié)案后算起。所有確定為定期保存的檔案到保管期滿后還須復(fù)查,如發(fā)現(xiàn)有繼續(xù)需要保存的,仍應(yīng)保存下去,有的延長(zhǎng)保管期限,有的轉(zhuǎn)為永久保存。對(duì)于機(jī)關(guān)檔案保管期限表,其中,短期和長(zhǎng)期的期限也可視需要指出明確的年限,如短期保管的文件保管年限又可分為3年、5年、10年等,長(zhǎng)期保管的文件保管年限分為20年、25年、30年等,工作鑒定《檔案管理工作鑒定》。(4)附注。附注是在條款之下對(duì)條款及其保管期限所作的必要的注解或說明。例如,有些合同、協(xié)議書、借據(jù)的保管期限往往需要從有效期滿后算起,就可在保管期限后注明“失效后”字樣。(5)說明。說明是對(duì)保管期限表所作的總的說明,一般包括保管期限表的適用范圍、結(jié)構(gòu)、制定的依據(jù)、保管期限的計(jì)算方法以及其他需要說明的事項(xiàng)。以上只是檔案保管期限表一般的結(jié)構(gòu),可以根據(jù)各種檔案保管期限表的特點(diǎn)增加或減少某些項(xiàng)目。2)編制“檔案銷毀清冊(cè)”檔案銷毀清冊(cè)是準(zhǔn)備剔除銷毀的檔案文件的登記簿,它是供領(lǐng)導(dǎo)人審查批準(zhǔn)的表冊(cè),同時(shí)也是日后查考檔案銷毀情況的憑據(jù)。檔案銷毀清冊(cè)應(yīng)由登記順序號(hào)、案卷或文件的題名、起止日期、數(shù)量、原保管期限、銷毀原因、備注等項(xiàng)目組成。每一清冊(cè)應(yīng)編制一式兩份,一份留檔案館(室)備查,一份送機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人審查批準(zhǔn)。如果須送上級(jí)機(jī)關(guān)或檔案行政管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn),就應(yīng)多備一份。同時(shí)報(bào)送兩份,其中一份經(jīng)審批后退回。3)檔案的銷毀為了慎重起見,已經(jīng)被批準(zhǔn)準(zhǔn)許銷毀的檔案不應(yīng)立刻銷毀,而應(yīng)暫時(shí)存放一段時(shí)間,待確認(rèn)確實(shí)無價(jià)值時(shí)再進(jìn)行銷毀,以免造成不可挽回的損失。批準(zhǔn)銷毀的檔案一般應(yīng)該直接送造紙廠化為紙漿或者就地焚毀。為了保守機(jī)密,應(yīng)銷毀的檔案一般不得留作它用,更不允許倒賣出售。檔案銷毀工作是一個(gè)非常嚴(yán)肅的工作,一般由檔案部門會(huì)同保衛(wèi)、保密部門進(jìn)行,并由專人銷毀、專人監(jiān)銷。銷毀完畢后,銷毀人和監(jiān)銷人都要在銷毀清冊(cè)上簽名蓋章,并注明“已銷毀”字樣和銷毀日期。如有個(gè)別檔案未被批準(zhǔn)銷毀,可在“銷毀清冊(cè)”上做出適當(dāng)?shù)恼f明。對(duì)于已銷毀的檔案,也應(yīng)在檢索工作上注明“銷毀”字樣加以說明。第四篇:檔案管理工作心得體會(huì)學(xué)校檔案管理工作心得體會(huì)本人從事學(xué)校檔案管理工作已經(jīng)十多年了,在這十多年中本人一邊工作一邊不斷的學(xué)習(xí),使自己由一名對(duì)檔案工作一無所知的教師轉(zhuǎn)孌成了一名合格的檔案管理員。通過學(xué)習(xí),我系統(tǒng)地了解了檔案與檔案工作概述的基本知識(shí),以及如何對(duì)各類檔案進(jìn)行收集、分類、立卷、歸檔、利用等管理程序,全方位地了解檔案管理工作的重要性、檔案管理人員應(yīng)該具備的職業(yè)素養(yǎng),看到了日后管理檔案工作的發(fā)展方向。雖然,目前工作中還有很多問題,但這些正是我以后繼續(xù)努力的方向,它促使我不斷地思索,不斷地進(jìn)步。下面我談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)、收獲和體會(huì)。一、規(guī)范化、科學(xué)化的檔案管理,是學(xué)校必須做好的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,也是成為一所名校的一項(xiàng)重要保障。當(dāng)今世界已進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)和信息時(shí)代,信息已成為比資產(chǎn)本更為重要的戰(zhàn)略資源。檔案管理工作作為信息業(yè)的組成部分,檔案作為一種信息資源,作為學(xué)校教育管理、教學(xué)研究、教師、學(xué)生管理等活動(dòng)的真實(shí)記錄和一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,同時(shí)作為與學(xué)校同步發(fā)展的無形資產(chǎn),在學(xué)校管理等各方面正積極地發(fā)揮應(yīng)有的重要作用。檔案工作為形成和發(fā)展具有我校特色的學(xué)校文化、教育管理、教研活動(dòng)等各方面積累了豐富的資源。在學(xué)校發(fā)展的同時(shí)檔案工作不被削弱,建立一套適應(yīng)本校特點(diǎn)、體現(xiàn)辦學(xué)規(guī)范化、科學(xué)管理水平的檔案體系,使得檔案工作的發(fā)展不置后于學(xué)校發(fā)展速度,全面地記錄和反映學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的歷史過程,是辦公室行政管理的重要組成部分和必須做好的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,成為一項(xiàng)緊迫的任務(wù)。它將為學(xué)校各項(xiàng)綜合業(yè)務(wù)、研究工作的開展創(chuàng)造必要條件。二、進(jìn)一步增強(qiáng)做好檔案管理工作的自覺性,盡快突破辦公室當(dāng)前檔案初級(jí)保管管理,行政、人事檔案保管單一的階段,在規(guī)范檔案的管理的前提下,積極拓展檔案信息資源。目前,我校辦公室的檔案管理是將平時(shí)上級(jí)下發(fā)的收文、學(xué)校內(nèi)部發(fā)文和簽報(bào)分別收集,于當(dāng)年年底、次年年初再次篩選,將上一的文件分成上述三大類目立卷裝訂保存,內(nèi)容是簡(jiǎn)單地將行政、黨群、人事、管理制度多方面的集中起來,基本處在檔案管理的初級(jí)保管的階段。工作幾年后,我深深地感受到了所面臨檔案管理思路的沖擊,沖擊來自于資源的搜集、檔案的分類方法,來自于所探究的如何針對(duì)學(xué)校特點(diǎn)構(gòu)建檔案體系、拓展檔案信息資源的沖擊。通過不斷學(xué)習(xí)檔案知識(shí),并把理論知識(shí)服務(wù)于實(shí)踐。如何把學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去,是近年來我應(yīng)該面對(duì)和解決的首要問題,也是日后檔案管理工作的重中之重。所以,重新構(gòu)建適宜學(xué)校業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際的綜合檔案管理系統(tǒng)性框架、拓展檔案信息資源是重中之重,是有利于綜合檔案管理工作的開展和日常管理的關(guān)鍵點(diǎn)。首先,要熟悉、掌握學(xué)校的業(yè)務(wù)情況和專業(yè)知識(shí),針對(duì)學(xué)校的業(yè)務(wù)性質(zhì)以及內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)重新調(diào)整檔案的類目;其次,還要系統(tǒng)地整理歷史檔案,積極開發(fā)檔案信息資源。直至現(xiàn)在,我校檔案管理工作還存在的問題:各辦公室檔案工作開展并未形成制度,這一問題主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是各辦公室沒有把檔案工作納入他們的職責(zé)范圍,導(dǎo)致部分檔案信息的流失。二是,在日?;顒?dòng)中形成的大量檔案均分散自己保存,檔案散失情況嚴(yán)重。學(xué)校檔案信息的流失問題主要表現(xiàn)在:各辦公室人員對(duì)學(xué)校的調(diào)查論證、申報(bào)立項(xiàng)、洽談協(xié)議、審批登記等檔案大多掌管在相應(yīng)的當(dāng)事人手中,不能及時(shí)歸檔。有的即便歸檔也不注意歸原件,經(jīng)常歸復(fù)印件。這些問題直接隨著人員的流動(dòng)導(dǎo)致檔案信息資源的部分流失。上述檔案信息資源流失部分,正是亟需拓展、
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