【文章內(nèi)容簡介】 國家和地區(qū)自身存在的鮮明標志，也是發(fā)揮影響力的優(yōu)勢所在。打造歷史文化品牌，就是要緊緊圍繞申報全國歷史文化名城，加強歷史文化研究，搞好歷史文化遺產(chǎn)的保護和開發(fā)，充分展現(xiàn)豐厚的歷史文化底蘊，使這些文化資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展的優(yōu)勢，煥發(fā)出新的光彩。重點發(fā)揚光大書法文化、兵學文化和孝悌文化。以弘揚王羲之、顏真卿書法藝術(shù)為依托，提升王羲之故居文化內(nèi)涵，規(guī)劃建設(shè)羲之文化園、書法博物館、書法碑林，申報中國書法名城，打造“書圣故里、魅力*”的品牌；以《孫子兵法》、《孫臏兵法》竹簡和諸葛亮兵法為依托，加快竹簡博物館擴建、馬陵古戰(zhàn)場的開發(fā)、諸葛亮文化旅游區(qū)建設(shè)，打造兵學之城，樹立“世界兵學看中國、中國兵學看*”的品牌；以王祥臥魚等歷史典故為依托，加強相關(guān)歷史故事的發(fā)掘和整理，提升孝河公園的品位和檔次，加大孝悌文化的展現(xiàn)和宣傳力度，打造獨具特色的中國孝文化之鄉(xiāng)。二要打造紅色文化品牌。紅色文化即是革命傳統(tǒng)文化，它包括紅軍長征、抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭時期重要的革命紀念地、紀念物、革命人物和事件、文藝作品及其所承載的革命精神。打造紅色文化品牌，就是以弘揚沂蒙精神為核心，大力發(fā)展紅色文化，努力把*建設(shè)成全省紅色文化核心、全國紅色文化名城。按照“一個中心、八個組團”的規(guī)劃布局，集中抓好紅色文化聚集區(qū)建設(shè)?！耙粋€中心”，就是依托華東革命烈士陵園，重點建設(shè)沂蒙革命歷史紀念館，整合紅色資源，打造以*城為中心的紅色名城。“八個組團”，就是依托英雄孟良崮、新四軍軍部舊址暨華東野戰(zhàn)軍誕生地、紅嫂故里、大眾日報創(chuàng)刊地、濱海革命文化、大青山戰(zhàn)斗遺址、魯南革命文化等八個紀念區(qū)，建成各具特色的紅色文化組團。全力打造紅色文藝精品，力爭推出更多更好的經(jīng)典劇目、品牌劇目。要組織力量集中創(chuàng)作一批文學、影視、戲曲等文藝作品，善于利用現(xiàn)代傳媒技術(shù)和手段，研究開發(fā)新的紅色文化業(yè)態(tài)，多渠道、全方位地展示我市感天動地的革命文化。三要打造民俗文化品牌。民俗文化是人們在社會發(fā)展和日常生活中長期沿襲下來的禮節(jié)、風尚、習俗、節(jié)慶、傳統(tǒng)等文化的總和。由于居住的社會環(huán)境和自然環(huán)境不同，各個地方的民俗文化都獨具特色。打造民俗文化品牌，就是充分挖掘*寶貴的民俗文化資源，加快規(guī)劃論證和綜合開發(fā)，重點建設(shè)民俗博物館、民間民俗文化體驗基地和民間工藝品生產(chǎn)基地；結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，選擇有一定文化基礎(chǔ)的地方，建設(shè)一批特色鮮明的民俗村鎮(zhèn)；加強對民間民俗藝人的保護和培養(yǎng)，推動民間藝術(shù)的傳承，努力打造獨具魅力的民俗文化之鄉(xiāng)。四要打造現(xiàn)代文化品牌?，F(xiàn)代文化是滿足人民群眾多樣化的文化需求、以創(chuàng)新為特征、具有鮮明時代特色的文化新形式，它的內(nèi)涵十分寬泛。打造現(xiàn)代文化品牌，就是要堅持社會主義先進文化前進方向，立足文化創(chuàng)新，在一些有基礎(chǔ)的方面，集中優(yōu)勢資源，加大整合力度，大力宣傳推介，形成一些新的、具有影響力的文化品牌。重點建設(shè)水城文化、旅游休閑文化、傳媒文化。水城文化建設(shè)，要堅持與完善城市功能、優(yōu)化城市環(huán)境相結(jié)合，以豐富的水資源和豐厚的文化底蘊為依托，加快建設(shè)一批文化設(shè)施標志工程和精品工程，打造以水為魂的宜居城市景觀。把文化與體育有機結(jié)合起來，加快規(guī)劃建設(shè)水上運動之城。特別是要把沿沂河、涑河景觀帶建成縱貫?zāi)媳薄M貫東西的健身文化長廊，充分展示*市區(qū)的現(xiàn)代文化神韻。旅游休閑文化建設(shè)，要繼續(xù)突出“綠色沂蒙、紅色風情、文韜武略、地質(zhì)奇觀”四大主題，重點打造“蒙山沂水”旅游品牌，努力把蒙山打造成養(yǎng)生長壽的名地、休閑觀光的名山；充分利用河東、沂南優(yōu)越的溫泉條件，加快打造溫泉休養(yǎng)功能區(qū)，建設(shè)全國一流的溫泉療養(yǎng)、休閑度假勝地，盡快申報中國地熱城。借助沂河濱水通道的開通，加快建設(shè)更具吸引力的郯城銀杏觀光區(qū)。傳媒文化建設(shè)，要從基礎(chǔ)較好的廣電、報業(yè)、影視行業(yè)突破，打破地區(qū)、部門、行業(yè)和所有制限制，以資本為紐帶，以市場為導(dǎo)向，進一步整合文化資源，培育、扶持一批文化創(chuàng)新、主業(yè)突出、核心競爭力強的大型文化企業(yè)集團。四、幾點建議 齊魯文化源遠流長、博大精深，是打造文化品牌、建設(shè)文化強省的寶貴財富。建議應(yīng)從以下幾個方面努力打造齊魯文化品牌：系統(tǒng)梳理齊魯文化資源，找準打造文化品牌的突破口。豐厚的文化資源，是打造文化品牌的基礎(chǔ)。山東是中華文明的重要發(fā)祥地之一。在山東這塊土地上，先后創(chuàng)造了輝煌的大汶口文化、龍山文化，尤其是儒家文化的創(chuàng)立與傳承，使齊魯文化成為中國傳統(tǒng)文化的核心和主題。近代以來，特別是在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，形成了以沂蒙精神為代表的紅色文化，成為激勵我們前進的強大精神動力。不僅如此，山東還有著豐厚的民間文化資源和現(xiàn)代文化資源，有著特色鮮明的泰山文化、黃河文化、運河文化、濱海文化等等。這是打造齊魯文化品牌的優(yōu)勢所在、潛力所在。要系統(tǒng)梳理齊魯文化資源，使資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)變成品牌優(yōu)勢。尤其要充分發(fā)揮孔子文化的品牌優(yōu)勢，大力實施文化“走出去”戰(zhàn)略，組織舉辦高水平的對外文化交流活動，切實增強齊魯文化的國際影響力。加大投入，努力繁榮文化事業(yè)。繁榮文化事業(yè)是保障人民群眾基本文化權(quán)益的基本途徑，是打造文化品牌的基礎(chǔ)。文化事業(yè)的投入主體是政府，各級政府要加大對文化事業(yè)的投入，建設(shè)一批關(guān)系群眾切身利益的文化建設(shè)項目，著重抓好文化惠民工程，繁榮群眾文化生活，加大文藝精品創(chuàng)作力度，建設(shè)覆蓋城鄉(xiāng)的公共文化服務(wù)體系。完善政策，加快發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)。文化產(chǎn)業(yè)是文化與經(jīng)濟融合的體現(xiàn)，是打造文化品牌的有力支撐。要通過實施重大項目帶動和大集團發(fā)展戰(zhàn)略，培植亮點、打造品牌。要重點培育魯劇魯版圖書、民間工藝、文化節(jié)會等品牌，強化品牌帶動效應(yīng)，開發(fā)衍生產(chǎn)品，爭取一個品牌形成一個產(chǎn)業(yè)鏈條。要積極開發(fā)旅游演藝項目，提升策劃創(chuàng)意水平，培育齊魯特色鮮明的旅游演藝品牌，促進文化旅游業(yè)快速發(fā)展。解放思想，深化文化體制改革。改革是解放和發(fā)展文化生產(chǎn)力的根本途徑，是打造文化品牌的有力保障。要進一步加強對文化體制改革緊迫性和重要性的認識，以時不我待的精神狀態(tài)來謀劃改革、推進改革，增強文化的競爭力和影響力。要抓緊推進經(jīng)營性文化事業(yè)單位轉(zhuǎn)企改制、深化公益性文化事業(yè)單位改革、創(chuàng)新文化宏觀管理體制、培育發(fā)展文化市場主體、健全現(xiàn)代文化市場體系、調(diào)整優(yōu)化文化產(chǎn)業(yè)機構(gòu)。第三篇：如何打造個人品牌親愛的安妮：您最近有一篇專欄文章，談到了在工作中因害羞不敢大聲發(fā)言的問題。我對這個話題很感興趣，因為我的情況與文章有點類似。在有高層出席的會議上，我的上司總是搶先提出我的創(chuàng)意，而我自己根本沒有機會發(fā)言；而且，他在提出這些解決方案的時候，就好像都是他想出來的，對我卻只字不提。一位朋友知道這件事后對我說，我應(yīng)該“宣傳我的個人品牌”，這樣公司和其他地方的人才會知道。我在自己所在的領(lǐng)域，即流程簡化和提高運營效率方面，已經(jīng)是專家。但要讓我自吹自擂，宣揚自己曾經(jīng)做過的事情，有點難度。有沒有其他更巧妙的方式，能夠讓公司高層知道我所做出的貢獻呢（又不會讓我看起來是在批評上司竊取我的功勞），或者我就應(yīng)該這樣順其自然？——無名英雄親愛的無名英雄：你朋友的建議非常明智。但在聽從朋友的建議之前，你應(yīng)該了解什么才是個人品牌。與普遍存在的一種誤解不同，建立品牌與自我吹噓是完全不同的兩碼事。凱倫?康發(fā)現(xiàn)：“人們一聽到‘自我推銷’或‘自我營銷’這些詞，通常都會退縮，因為他們認為這就是要自我吹噓，而他們并不想這么做。實際上，創(chuàng)建個人品牌是一個教育的過程，是要分享信息，參與討論。創(chuàng)建個人品牌的目標是要決策者意識到你所具備的能力和能夠帶來的價值?！笨翟枪韫葼I銷界泰斗雷吉斯?麥肯納【蘋果（Apple）、英特爾（Intel）等公司品牌建設(shè)背后的智囊】的合伙人，目前在帕洛阿爾托經(jīng)營自己的公司BrandingPays，曾指導(dǎo)美國電話電報公司（ATamp。T）、惠普公司（HP）和自動柜員機生產(chǎn)商NCR公司的高管如何宣傳自己的專長。她還曾出版過一本書——《品牌化價值：五步重塑個人品牌》（Branding Pays: A FiveStep System to Reinvent Your Personal Brand）?；ヂ?lián)網(wǎng)出現(xiàn)之前，打造個人品牌并沒有實際意義。畢竟，你的整個職業(yè)生涯都要在一家公司，或者最多兩至三家公司里，一步步往上爬，你身邊的所有人幾乎都知道你擅長什么。而如今，時代不同了，職業(yè)安全感早已過時，大多數(shù)人要在更換八到十家公司（甚至更換職業(yè)），然后才會安定下來。或許只有我們自己才知道這一路走來自己所取得的成就?？嫡f：“如今我們每個人都是自由人。要想成為真正的自由人，則需要人們努力打造自身的品牌。任何人想要啟動一個項目，組建一支新團隊，或達到某個特定目標，都需要知道誰具備必要的技能，可以提供什么樣的專業(yè)知識?！盌ear Annie: I read your recent column on being too shy to speak up at work with interest, because my situation is kind of work for someone who keeps bringing up my ideas in meetings with senior management before I get the chance to speak。and he talks about these solutions I39。ve e up with as if they were his own, with no mention of me at friend who has witnessed this tells me I need to “promote my personal brand” so that people in the pany and elsewhere know that I39。ve bee something of an expert in my area, which is streamlining processes and improving operational it39。s really hard for me to blow my own horn and brag about what I39。ve 39。t there some other, more subtle way of letting higherups know what I39。ve contributed(without seeming to criticize my boss for swiping the credit), or should I just let it go?Unsung HeroDear Unsung: Your friend is giving you smart before you can follow it, you need to understand exactly what a personal brand to a widespread misconception, branding and bragging are not at all the same thing.“Often, people hear words like 39。selfpromotion39。 and 39。marketing yourself,39。 and they just cringe, because the