關(guān)于嚴(yán)肅課堂教學(xué)紀(jì)律的通知(編輯修改稿)
2024-11-16 05:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、早退、空崗等現(xiàn)象，現(xiàn)為加強公司各部門勞動紀(jì)律，提高工作效率，保證良好的工作秩序，形成有效的約束機制和激勵機制，根據(jù)公司管理規(guī)章制度要求，現(xiàn)就進(jìn)一步嚴(yán)肅勞動紀(jì)律的有關(guān)事宜通知如下：一、嚴(yán)肅上班工作紀(jì)律，按時上下班，不遲到、不早退，因故未打卡者需及時向行政部報備；嚴(yán)禁離崗、脫崗、串崗、空崗，無故離崗即為曠工；嚴(yán)禁上班時間在辦公室吃早點、進(jìn)行其他與工作無關(guān)的事情。二、按照公司正常請假，調(diào)休，加班，出差程序，及時上交單據(jù)至行政部，作以考勤記錄?？记谝詥螕?jù)為準(zhǔn)，否則不予記錄。三、切實加強內(nèi)部管理，各部門要認(rèn)真抓好本部門環(huán)境整理、衛(wèi)生保潔工作，做到窗明幾凈、內(nèi)務(wù)整齊有序、辦公設(shè)施整潔。四、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排和調(diào)度，絕不敷衍、搪塞或擅自做主，要堅決保證政令暢通、執(zhí)行到位。請各部門認(rèn)真貫徹落實本通知精神，各分管領(lǐng)導(dǎo)切實加強督查，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格規(guī)范管理，強化效能建設(shè)，進(jìn)一步提高工作質(zhì)量與水平，進(jìn)一步提升企業(yè)形象。特此通知注：遲到早退現(xiàn)象頻發(fā)者，將給予通報批評。情節(jié)嚴(yán)重者，將視情況給予處罰，取消年終評優(yōu)資格。行政部二零一五年七月二十二日第四篇：嚴(yán)肅紀(jì)律關(guān)于嚴(yán)肅領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動有關(guān)紀(jì)律的通知各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（工業(yè)區(qū)）、縣直各單位：領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動是嚴(yán)肅的組織行為，為維護黨的組織紀(jì)律的嚴(yán)肅性，有效制止領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動前后不正常問題的發(fā)生，現(xiàn)根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作規(guī)定》等文件精神，結(jié)合我縣實際，對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動提出如下紀(jì)律要求：一、領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動必須及時辦理組織、行政、工資關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動后及時轉(zhuǎn)移組織、行政、工資關(guān)系，是干部工作調(diào)動時必須履行的手續(xù)，也是干部應(yīng)當(dāng)遵守的組織紀(jì)律。對調(diào)出、調(diào)入的干部，一定要嚴(yán)格執(zhí)行干部調(diào)動的有關(guān)規(guī)定，在轉(zhuǎn)移組織關(guān)系、行政關(guān)系的同時，及時轉(zhuǎn)移工資關(guān)系，保證做到干部調(diào)動手續(xù)完備。二、領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動必須及時辦理財物移交手續(xù)。領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動后，須在一個月內(nèi)與原單位辦理完畢工作、經(jīng)費等事項的交接工作及個人使用、保管的各類物品，包括：(1)各類文件、資料；(2)單位車輛及其它交通工具；(3)辦公室及辦公設(shè)備；(4)單位的電腦、手機、照相機、錄音機、攝像機等公共物品。凡已辦理清移交手續(xù)的由本人持原單位移交清單和證明信到同級組織部門備案，并裝入個人廉政檔案；不能正常移交公物的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部需由本人文字陳述，報同級紀(jì)委、組織部另行處理；凡弄虛作假或拒
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