【文章內(nèi)容簡介】 重視群眾訴求，認(rèn)真對待群眾來信來訪，切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益。六查紀(jì)律意識(shí)，看是否存在有令不行、有禁不止，不作為、慢作為、亂作為問題；是否存在精力分散、工作懶散、紀(jì)律渙散等現(xiàn)象；是否存在大吃大喝、鋪張浪費(fèi)等行為。在查找問題中，既要看到問題的表面現(xiàn)象，更要找準(zhǔn)癥結(jié)根源；既不能大而化之，也不能以點(diǎn)代面；既要嚴(yán)格要求，又要注意保護(hù)黨員干部群眾的積極性。六、以洗洗澡、治治病的標(biāo)準(zhǔn)來分析問題。個(gè)別干部存在私心，怕干活，怕受累。機(jī)關(guān)有些工作分工不明確，職責(zé)不清。個(gè)別干部思想解放慢，工作方式方法簡單。個(gè)別村干部認(rèn)為吃點(diǎn)喝點(diǎn)正常現(xiàn)象。機(jī)關(guān)在紀(jì)律、管理上還不完善、對村監(jiān)管力度輕。2理想信念不夠牢。對新時(shí)期出現(xiàn)的新情況和新問題缺乏深刻的認(rèn)識(shí)，對世界觀的改造不夠刻苦，自我定位標(biāo)準(zhǔn)不高，強(qiáng)調(diào)眼前利益、局部利益比較多，考慮長遠(yuǎn)利益、全面利益比較少。導(dǎo)致了對意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的認(rèn)識(shí)模糊，站在講政治的高度認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題不夠。公仆意識(shí)不夠強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨樹的不牢，有時(shí)浮在上面，對群眾的意見和建議傾聽不多，關(guān)心不夠。思想解放程度不夠深。在思想認(rèn)識(shí)上，過多地看到周圍環(huán)境的不寬松，過高地估計(jì)困難，滿足現(xiàn)狀。在工作抓法上，工作跟進(jìn)的步伐還不快，還沒有完全地從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的思維方式和工作定式當(dāng)中擺脫出來，用市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律科學(xué)地認(rèn)識(shí)問題，解決問題做得不夠好。在思想觀念上，缺乏大膽開拓，銳意進(jìn)取的創(chuàng)新精神，敢闖、敢試、敢冒風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)不夠強(qiáng)，對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等問題雖能深入地加以研究，但解決的力度還不夠。滿足現(xiàn)狀意識(shí)較濃。一是在學(xué)習(xí)上認(rèn)為全鄉(xiāng)都是中專以上文化，政治理論、業(yè)務(wù)功底都可以，在一定程度上存在著有時(shí)間就學(xué)、沒時(shí)間就不學(xué)，以工作擠學(xué)習(xí)和以干代學(xué)文件、政策及人事工作相關(guān)的內(nèi)容多，學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技以及法律等方面的知識(shí)少的現(xiàn)象上級(jí)要求啥就學(xué)啥。二是在指揮決策上，認(rèn)為憑多年的工作經(jīng)驗(yàn)也可應(yīng)付一陣子，雖然談不到科學(xué)指揮、科學(xué)決策，但也沒出現(xiàn)過大的失誤。七、整改措施經(jīng)過調(diào)查研究，結(jié)合實(shí)際，我鄉(xiāng)確定了“對標(biāo)一流，凝聚實(shí)干，打造和諧文明幸福之鄉(xiāng)”的活動(dòng)主題，提出了“以項(xiàng)目建設(shè)和特色產(chǎn)業(yè)推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，努力把**鄉(xiāng)打造成為生態(tài)休閑旅游朝拜新型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，力爭三年內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展達(dá)到全縣一流水平”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路。制定機(jī)關(guān)管理制度（考勤制度、請假和值班制度、學(xué)習(xí)制度、后勤管理制度）。機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度（首問責(zé)任制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制）。制定信息工作制度（突發(fā)事件報(bào)告）。機(jī)關(guān)紀(jì)律管理制度。健全機(jī)關(guān)工作機(jī)制（崗位目標(biāo)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、黨委例會(huì)制、督辦檢查制度）出臺(tái)機(jī)關(guān)考核獎(jiǎng)懲辦法。制定了“人員去向牌”；并且，新制定“**鄉(xiāng)工作督察制度和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政預(yù)警機(jī)制”要求全體干部振奮精神，凝心聚力，嚴(yán)守紀(jì)律，建立干部隊(duì)伍建設(shè)的長效機(jī)制。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在建設(shè)學(xué)習(xí)型人事干部隊(duì)伍上下功夫。要努力學(xué)習(xí)，不斷拓寬視野，增強(qiáng)開放意識(shí)、大局意識(shí)，注重培養(yǎng)戰(zhàn)略思維能力，善于觀察世界形勢和正確把握時(shí)代脈搏，學(xué)會(huì)敏銳地觀察世界政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化等的不斷變化，堅(jiān)持始終走在時(shí)代發(fā)展的前列。只有這樣才能不斷提高駕馭全局、領(lǐng)導(dǎo)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的能力和水平。因此，在加強(qiáng)學(xué)習(xí)上，一是堅(jiān)持經(jīng)常化、制度化。繼續(xù)執(zhí)行每周五學(xué)習(xí)日制度，增加學(xué)習(xí)時(shí)間，創(chuàng)造學(xué)習(xí)環(huán)境，提供學(xué)習(xí)條件。二是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，強(qiáng)化學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。除了加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)外，還要進(jìn)一步增加法律、經(jīng)貿(mào)、財(cái)稅、信息技術(shù)等方面的學(xué)習(xí)內(nèi)容。同時(shí)，還要堅(jiān)持向基層學(xué)習(xí)，向兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)，不斷提高知識(shí)含量。三是保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，在學(xué)習(xí)的深度上下功夫。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我黨理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，克服形式主義、教條主義和本本主義，緊緊圍繞人事工作開展學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)問題、分析問題和解決問題的能力，從而達(dá)到學(xué)以致用的效果。強(qiáng)化班子建設(shè)，在提高科學(xué)決策水平上下功夫。一是改進(jìn)工作作風(fēng)。牢固樹立群眾觀念，把深入基層廣泛接觸群眾、認(rèn)真聽取和對待群眾的呼聲，面對面地解決群眾提出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，積極開展調(diào)查研究作為加強(qiáng)黨性鍛煉的重要課程，切實(shí)完成好。二是加強(qiáng)勤政廉政建設(shè)。完善制度，開展教育，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在思想上筑起一道拒腐防變的防線。從小事做起，切實(shí)解決好吃請、超標(biāo)準(zhǔn)接待等問題。三是堅(jiān)持民主集中制原則。堅(jiān)持重大事項(xiàng)、重點(diǎn)工作集體研究、集體決策，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每位班子成員的積極性。四是提高依法行政水平。不斷提高對依法行政工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)依法行政的自覺性，堅(jiān)持依據(jù)各項(xiàng)政策法規(guī)開展工作，把各項(xiàng)工作納入法制化軌道上來。堅(jiān)持服務(wù)基層，在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫。一是在全鄉(xiāng)內(nèi)深入開展“做人民滿意公務(wù)員”、“做基層服務(wù)優(yōu)秀標(biāo)兵”、“我是一名共產(chǎn)黨員”、“滿意工作在**鄉(xiāng)”、“做合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”等活動(dòng)，真心實(shí)意地為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)。二是開展現(xiàn)場辦公活動(dòng)。為了方便基層，提高工作效率，對一些大的集中性工作實(shí)行現(xiàn)場辦公。三是開展規(guī)范辦公活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行“六