【文章內(nèi)容簡介】 5月底前完成節(jié)能降耗萬人簽名；充分利用黑板報、宣傳欄、OA系統(tǒng)等宣傳陣地，廣泛、深入地開展節(jié)能降耗的宣傳活動，總結(jié)推廣節(jié)能降耗的經(jīng)驗和做法，不斷增強全員節(jié)約意識，營造企業(yè)濃厚的節(jié)能降耗工作氛圍。六、本方案自下發(fā)之日起執(zhí)行，由綜合辦公室負責解釋。第三篇：中國石化宿州石油分公司“我要安全”主題活動實施方案中國石化宿州石油分公司“我要安全”主題活動實施方案為強化全員安全意識，規(guī)范作業(yè)行為，深入貫徹《安全生產(chǎn)禁令》，強 “三基”、反“三違”，切實把“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?、“我會安全”，進一步提高全市系統(tǒng)內(nèi)安全管理水平，確保員工身體安全、生命安全和生產(chǎn)安全，根據(jù)省公司要求，制定本實施方案。一、指導思想“我要安全”主題活動是集團公司黨組根據(jù)當前安全生產(chǎn)形勢和未來發(fā)展需要提出的，具有重要的現(xiàn)實意義和長遠意義。開展“我要安全”主題活動是貫徹落實科學發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會的客觀要求，是集團公司持續(xù)穩(wěn)定和諧發(fā)展的內(nèi)在需要?！拔乙踩斌w現(xiàn)了“安全是全員的應(yīng)盡責任”的深刻內(nèi)涵。主題活動以科學發(fā)展觀為指導，樹立安全發(fā)展理念，突出“以人為本”的思想，面向全體員工，塑造安全價值觀，強化安全責任意識，提高安全技能，規(guī)范安全行為。建設(shè)具有中國石化特色的安全文化。二、活動目標全面落實安全生產(chǎn)責任制，實現(xiàn)崗位無隱患，操作無違章、指揮無違紀、生產(chǎn)無事故，樹立全員“我要安全”、“我會安全”理念，構(gòu)建和諧安全生產(chǎn)人文環(huán)境。三、組織機構(gòu)和職責為開展好“我要安全”主題活動，分公司成立“我要安全”主題活動領(lǐng)導小組。安全數(shù)質(zhì)量科職責（1）嚴格按照實施方案開展工作，負責完成領(lǐng)導小組交辦的各項任務(wù)；（2）指導監(jiān)督主題活動各步驟完成的時間進度、實效、質(zhì)量等情況；（3）實行月通報和月度簡報上報制度，負責收集整理各科室、各部門上報的安全建議、先進事跡和工作小結(jié)，歸納、提煉各級活動開展的情況并及時上報省公司；負責對主題活動上傳下達，實現(xiàn)典型做法、經(jīng)驗共享、相互交流；（4）負責對分公司活動開展情況進行督促、考核、通報；（5）協(xié)調(diào)處理活動開展期間的相關(guān)事宜。經(jīng)理辦公室（1）負責組織對外的宣傳報道及《宿州石油》“我要安全”活動專欄宣傳工作，協(xié)助安全數(shù)質(zhì)量科做好“我要安全”主題活動月度工作簡報；（2）結(jié)合本部門工作實際，組織員工開展“我要安全”主題活動；（3）配合安全數(shù)質(zhì)量科做好 “我要安全”主題活動期間的會議組織、知識競賽、預案演練的后勤保障工作。人力資源科（1）負責職工安全教育和安全培訓的歸口管理工作。負責對新進單位人員組織入廠安全教育和考核，考核合格后方可分配到基層單位；（2）負責制訂“我要安全”期間安全培訓考核計劃，并組織落實；（3）結(jié)合本部門工作實際，組織員工開展“我要安全”主題活動。政工辦（1）組織開展多種形式的宣傳活動，負責組織“我要安全”主題活動演講比賽、知識競賽、有獎?wù)魑幕顒樱唬?）協(xié)助安全數(shù)質(zhì)量科做好職工安全思想教育和“我要安全”主題活動征文收集整理；（3）結(jié)合本部門工作實際，組織員工開展“我要安全”主題活動。物流部（1）根據(jù)本專業(yè)線特點，負責組織安全生產(chǎn)禁令的細化工作；（2）負責對油庫“我要安全”主題活動開展指導；（3）負責對承運商“你為我服務(wù)，我要你安全，共同發(fā)展”活動的開展；（4）負責對承運商“你為我服務(wù)，我要你安全，共同發(fā)展”活動的開展進行考核指導工作；（5）結(jié)合本部門工作實際，組織員工開展“我要安全”主題活動。零售部（1）根據(jù)本專業(yè)線特點，負責組織安全生產(chǎn)禁令的細化工作；（2）負責對加油站“我要安全”主題活動開展指導；（3）負責加油站形象改造承包商“你為我服務(wù)，我要你安全，共同發(fā)展”活動的開展；（4）負責對承運商“你為我服務(wù)，我要你安全，共同發(fā)展”活動的開展進行考核指導工作；（5）結(jié)合本部門工作實際，組織員工開展“我要安全”主題活動。其他各科室（1）結(jié)合本部門工作實際，組織員工開展“我要安全主題活動”。四、活動范圍“我要安全”主題活動范圍包括中國石化安徽宿州石油分公司全體員工以及為宿州石油分公司提供服務(wù)的承包商、承運商。五、活動步驟、時間、內(nèi)容“我要安全”主題活動分為宣傳發(fā)動、活動開展、檢查整改、總結(jié)評比四個階段，具體活動內(nèi)容及主要措施：（一）宣傳發(fā)動階段廣泛宣傳、層層傳達活動的主要精神，使全體員工明確活動的目的、意義、主要內(nèi)容、方法步驟和具體要求。此階段重點開展以下活動：“我要安全”大討論活動時間：2月18日至2月25日各部門組織全員圍繞“為什么我要安全”、“我的安全責任是什么”、“我如何保證安全”等問題展開討論，轉(zhuǎn)變觀念，樹立“我要安全”、“責任在我”的理念，提升全員安全認知水平。（1）分公司機關(guān)各部門、油庫、加油站各班組要組織一次“我要安全”專題座談會，主要圍繞“為什么我要安全”、“我的安全責任是什么”、“我如何保證安全”等問題開展討論。（2）開展全體員工撰寫“我要安全”活動心得。全市系統(tǒng)每位員工結(jié)合本崗位安全責任寫一篇對“我要安全”主題活動認識心得，并在機關(guān)、油庫、加油站宣傳欄中進行展示，各部門于2月24日前，評選出優(yōu)秀文章（機關(guān)1篇、油庫2篇、零管7篇）報分公司安全數(shù)質(zhì)量科，分公司將在“我要安全”主題活動簡報上進行刊登?！拔乙踩蔽幕麄骰顒訒r間：此項活動貫穿“我要安全”主題活動全過程運用多種形式，大力宣傳“以人為本”、“安全第一”、“安全發(fā)展”等安全文化核心理念，營造“共提安全責任、共保安全發(fā)展、共享安全成果”的氛圍。（1）由分公司安全數(shù)質(zhì)量科統(tǒng)一制作橫幅、標語下發(fā)到各庫站，各庫站務(wù)必于2月20日前在醒目位置和公共場所懸掛橫幅、標語，大力宣傳以“安全第一”、“以人為本”、“安全發(fā)展”等安全文化核心理念。（2）3月1日前在公司機關(guān)、各庫站設(shè)“我要安全”主題活動專欄，以文章、漫畫、格言、警句、圖片等形式，及時反映宿州石油安全、設(shè)備、演練、班組活動、安全教育培訓等方面工作情況。（3）開展樹典型、學典型活動，分公司“我要安全”主題活動辦公室每月5日前編發(fā)活動工作簡報，對“我要安全”主題活動的組織動員、學習培訓和進展情況進行報道，加強各部門相互交流，總結(jié)各部門、各庫站好的經(jīng)驗和做法，公司機關(guān)各部門每月2日前要向公司“我要安全”主題活動領(lǐng)導小組投稿1篇，物流每月投稿2篇，加油站各片區(qū)每月投稿1篇。（4）2月25日起，由宿州公司“我要安全”主題活動領(lǐng)導小組辦公室負責 “我要安全”主題活動全員簽名活動開展，簽名條幅將在全市系統(tǒng)內(nèi)各部位流轉(zhuǎn)，營造人人參與人人表率的活動氛圍。時間： 2月18至3月28日各基層單位在完成09安全承諾書簽訂工作的同時，組織每位員工重溫安全承諾，對照承諾找差距，針對差距抓整改，增強責任意識和落實責任的自覺性。“安全成果”總結(jié)分析活動時間： 3月1日至3月20日安全數(shù)質(zhì)量科牽頭，政工辦、經(jīng)理辦配合，對上劃十年來取得的安全成績進行總結(jié)分析，制作專欄、PPT,通過宣傳欄和OA辦公系統(tǒng)向員工展示本單位“安全成果”，讓每位員工知道經(jīng)多年努力，本單位安全取得成果，提高員工參與安全的主動性和積極性。“安全寄