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正文內(nèi)容

在全縣校長會上的發(fā)言稿(編輯修改稿)

2024-11-15 23:59 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 任的責(zé)任狀遞交程序,這是一項全新的程序,就是層層傳導(dǎo)、層層加壓的一種導(dǎo)向。黨組織副職和其他班子成員同樣要強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”意識,將黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入到各自分管工作中,形成明責(zé)、履責(zé)、督責(zé)、追責(zé)清晰鏈條。各單位在班子變動后,要按照縣局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解文件,制定本辦、本校的責(zé)任分解文件,便于各位班子成員切實履行監(jiān)督職責(zé)。按縣紀(jì)委的要求,這項工作要向?qū)W校拓展深化,防止現(xiàn)出“上面熱,下面冷”、“主職熱,副職冷”的現(xiàn)象,要形成人人有責(zé),人人負(fù)責(zé)的局面。堅持有責(zé)必問,問責(zé)必嚴(yán),各單位對在工作中主體責(zé)任缺失、監(jiān)督責(zé)任缺位造成嚴(yán)重影響的,分清責(zé)任,按各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解的文件分別對責(zé)任人問責(zé)。綜合運用批評教育、誡勉談話、組織處理,向上報告等方式進(jìn)行有效問責(zé),逐步向全系統(tǒng)、全體教師釋放失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號。有一些案例對我們是有教育作用的,希望大家對照檢查一下我們的行為。案例一:縣某局開半年工作講評會,每個與會人員發(fā)了2000元獎金,違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定,局長受到了黨紀(jì)處分;案例二:某鎮(zhèn)城建辦三名工作人員私分小金庫資金,因分配不公內(nèi)訌,3人受到相應(yīng)紀(jì)律法律追責(zé)外,該鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書記受到到黨內(nèi)處分;案例三:2015年4月,湖南省岳陽康爾醫(yī)院公司一名業(yè)務(wù)員向6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院8名負(fù)責(zé)干部及工作人員以約定回扣點數(shù),采取支付現(xiàn)金和通過銀行個人賬戶卡轉(zhuǎn)賬的方式進(jìn)行藥品回扣賄賂,涉案金額將近30萬余元。檢察院已對8人進(jìn)行立案調(diào)查,所有涉案人員目前全部已經(jīng)免職,其中對1人執(zhí)行逮捕,對2人刑拘、取保候?qū)?,?人立案取保,待法院對上述人員進(jìn)行判決后,縣紀(jì)委將嚴(yán)肅追究其紀(jì)律責(zé)任,若有判刑的,將受到雙開處理。為此,該局主要領(lǐng)導(dǎo)受到了黨紀(jì)追責(zé).㈢堅持常抓不懈,嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈“四風(fēng)”是否存在。從中央到地方到單位對“四風(fēng)”問題緊盯不放,2015年,我們也組織了幾次明查暗訪,在明查暗訪中還是發(fā)現(xiàn)各單位存在很多問題,上班簽到掛牌不正常、值班值守不正常、公款吃喝依然存在、工作時間做和工作無關(guān)的事也存在,這些我們都要認(rèn)真反思。堅定不移落實中央八項規(guī)定和作風(fēng)建設(shè)規(guī)定,重點整治公款吃喝、違規(guī)操辦婚喪喜慶、亂發(fā)津補(bǔ)貼、收送紅包禮金、打牌賭博以及不作為、亂作為、慢作為、懶散庸等機(jī)關(guān)病。對在工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,今年還是要深挖細(xì)查,決不放過,點名道姓進(jìn)行通報,警惕“四風(fēng)”問題穿上新馬夾重新出現(xiàn)。黨風(fēng)正則教風(fēng)正,2016年教育系統(tǒng)要把黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育放在重中之重來進(jìn)行部署和推進(jìn),突出重點、突出主題。我們要把組織教師外出旅游的熱情,轉(zhuǎn)移到在平江的革命傳統(tǒng)、廉政教育基地開展教育上來,比如加義喻杰故居、獻(xiàn)沖李六如故居、蘇維埃湖南省委駐地月光巖、虹橋的天岳關(guān)、南橋的烈士陵園都是黨員教育、愛國教育的最好的去處,我們每安排一次活動,每到一個地方,都要進(jìn)行一次黨風(fēng)廉政建設(shè)和時事政治、黨性原則的教育,都要有主題、有中心,不能活動年年搞,而沒有起到教育作用。每校的教師會議要加入黨紀(jì)常規(guī)學(xué)習(xí),時事政策學(xué)習(xí)內(nèi)容,逐步使全體教職工的思想和當(dāng)前的形勢統(tǒng)一起來。㈣狠剎不正之風(fēng),回應(yīng)群眾關(guān)切2016年,中央明確提出要從打老虎轉(zhuǎn)為拍蒼蠅,重點打擊基層“雁過拔毛”式侵犯群眾利益的行為,堅決維護(hù)群眾利益。一是在規(guī)范教師行為方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和教育部《關(guān)于中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》,嚴(yán)格禁止中小學(xué)寒暑假成建制辦班補(bǔ)課和組織生源到校外辦班補(bǔ)課,重點整治在職教師有償家教,到校外兼職兼課或與民辦教育機(jī)構(gòu)聯(lián)合辦班補(bǔ)課違反教師職業(yè)道德的行為。二是在規(guī)范收費行為方面,嚴(yán)格落實省市《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)服務(wù)性收費和代收費管理有關(guān)問題的通知》,嚴(yán)格遵守學(xué)校服務(wù)和代收費“學(xué)生家長自愿”和“不盈利”原則,重點整治中小學(xué)自立項目、超標(biāo)準(zhǔn)收費以及強(qiáng)制或變相強(qiáng)制學(xué)生搭餐行為,全面規(guī)范中小學(xué)食堂管理,切實維護(hù)學(xué)生利益。要嚴(yán)格執(zhí)行省市《關(guān)于教育收費重點監(jiān)督控制制度》,嚴(yán)肅查處亂收費行為。三是在規(guī)范教輔材料管理方面,認(rèn)真貫徹落實教育部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)教輔材料管理的通知》精神,嚴(yán)格執(zhí)行教輔材料“自愿征訂”、“一科一輔”和“無償代購”原則,加強(qiáng)對教輔材料征訂、發(fā)行工作管理,嚴(yán)肅查處強(qiáng)制征訂、超范圍征訂、征訂發(fā)行過程中不正當(dāng)交易和商業(yè)賄賂行為。另外,就黨務(wù)工作和計劃生育工作作個強(qiáng)調(diào)。一方面中央對管黨治黨工作強(qiáng)調(diào)十分嚴(yán)格,各單位的黨務(wù)工作主體責(zé)任者是黨組織的一把手,黨務(wù)專干只是協(xié)助我們工作的同志,對本單位黨的工作怎么抓,抓什么必須要一把手重視,要保障經(jīng)費,要有活動,要堅持必須的程序,下午我們還要接著開專干會,工作任務(wù)再另行布置,但是布置的工作任務(wù)一把手要親自落實,不能束之高閣,或者掛在墻上,寫在紙上。對黨務(wù)工作的督查和考核也將列入全年工作的考核中。另一方面計劃生育工作依然要高度重視,一是嚴(yán)管3胎,二是二胎計劃向當(dāng)?shù)赜嬌k備案,根據(jù)我向計生局主要領(lǐng)導(dǎo)打聽的消息,備案了產(chǎn)假會正常放假,沒備案可能縮短,三是做通工作計劃生育不能一窩蜂,以免影響正常工作運轉(zhuǎn)。以上這些工作就是我們2016年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主要內(nèi)容,我們才能說黨風(fēng)廉政建設(shè)的 “兩個責(zé)任”,教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)還相當(dāng)艱巨,涉及面寬,群眾關(guān)注密切,我們的“主體責(zé)任”、“監(jiān)督責(zé)任”也壓力巨大,但我們要始終堅持在縣委、縣政府、局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,保持定力、齊心協(xié)力、勇于斗爭、敢打硬仗,為確保教育事業(yè)的內(nèi)涵發(fā)展和大局穩(wěn)定作出更大貢獻(xiàn)。第四篇:最新在2020年第二次縣委全會上的發(fā)言稿最新在2020年第二次縣委全會上的發(fā)言稿剛剛結(jié)束的地委委員擴(kuò)大會議暨全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議是一次凝心聚力、提振信心的重要會議,X書記和X專員就大興安嶺面臨的發(fā)展形勢,做出了深入透徹的分析研判,明確了工作思路和任務(wù)目標(biāo),為我縣下步工作指明了方向。剛剛,X縣長結(jié)合我縣實際工作,做了具體工作部署,我完全同意,大家要認(rèn)真抓好貫徹落實。下面,就落實好地區(qū)會議精神,推動X全面發(fā)展,我再強(qiáng)調(diào)幾點意見。一、充分肯定成績,堅定發(fā)展信心上半年,我們統(tǒng)籌抓好“六穩(wěn)六?!保媛鋵崱叭旯浴?、“雙十”重點工作和“三個硬仗”安排部署,扎實推進(jìn)“四大戰(zhàn)略”,有力守住了X經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的基本盤,為下半年提振縣域發(fā)展勢頭奠定了基礎(chǔ)、積蓄了力量。(一)政治建設(shè)更加有力??h四大班子精誠團(tuán)結(jié)、同心協(xié)作,堅決貫徹落實黨中央和省委地委各項決策部署,凝聚最大合力抓好疫情防控、經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇、社會穩(wěn)定、民生保障等重點工作,有力鞏固了良好政治生態(tài)。堅持在最困難、最緊要之時考驗干部素質(zhì)、檢驗干部成色,先后選派X名機(jī)關(guān)干部開展疫情防控工作,成立臨時黨支部X個,發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)先進(jìn)典型X余名,火線入黨X人。緊抓關(guān)鍵時期意識形態(tài)建設(shè),開設(shè)《X》電視專欄,累計在國家級媒體發(fā)稿X篇,抗疫歌曲《X》被評為全省征集展播文藝類優(yōu)秀作品,X條X信息被學(xué)習(xí)強(qiáng)國推送。切實嚴(yán)肅戰(zhàn)時紀(jì)律,深入開展全覆蓋式疫情檢查,運用第一種形態(tài)處理X人,黨紀(jì)政務(wù)處分X人。(二)發(fā)展步伐更加穩(wěn)健。加大生態(tài)保護(hù)力度,深入推進(jìn)河湖清四亂行動,編制完成河道采砂規(guī)劃,春季森林防火實現(xiàn)零火情。產(chǎn)業(yè)提升持續(xù)發(fā)力,成立項目建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組,實行掛圖作戰(zhàn)、戰(zhàn)役管理,扎實推進(jìn)地級百大項目X個、省百大項目X個。X航空有限責(zé)任公司正式成立,X工程全面完工。鄉(xiāng)村振興步伐穩(wěn)健,基層組織凝聚力整體提升,村集體經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)較好發(fā)展,“四清一綠”取得階段性戰(zhàn)果,基層文化建設(shè)彰顯新活力。旅游產(chǎn)業(yè)朝氣蓬勃,重要景區(qū)景點提速升級,X爾自駕游營地成為大興安嶺旅游項目建設(shè)典范,全區(qū)旅游推進(jìn)會X月份將在我縣召開。(三)民生保障更加牢固。扎實開展了脫貧攻堅成果“回頭看”,高位推進(jìn)問題立行立改,扶貧成果有效鞏固。嚴(yán)防“因疫返貧”,為貧困戶等發(fā)放恢復(fù)生產(chǎn)補(bǔ)助和外出務(wù)工、臨時物價補(bǔ)貼,開發(fā)防疫崗位X個,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率有效控制。著力解決群眾關(guān)心問題,正式啟動供熱管網(wǎng)改造項目和體育場新建工程,縣醫(yī)院核磁共振有望年內(nèi)投入使用。義務(wù)教育均衡發(fā)展通過國檢,城鄉(xiāng)中小學(xué)改造項目全面完工。通過“群眾消費、政府買單”發(fā)放惠民優(yōu)惠券,拉動消費X萬元。保障體系更加完善,合作醫(yī)療人員全部納入新農(nóng)合大病商險,重特大疾病保障種類大幅增加?!搬t(yī)共體”“多村一社區(qū)”等改革試點扎實推進(jìn),韓局社會職能平穩(wěn)移交。(四)疫情防控更加有力。將抓好疫情防控作為頭等大事,疫情之初立即啟動應(yīng)急一級響應(yīng),迅速成立了以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為“雙組長”的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,處級領(lǐng)導(dǎo)全部坐鎮(zhèn)基層,基層干部全員抗疫,機(jī)關(guān)干部和廣大群眾廣泛參與。創(chuàng)新實施了“左鄰查右舍、上站查前站、感情查實情、舉報促獎勵、嚴(yán)懲促自首、追責(zé)促盡責(zé)”“三查三促”機(jī)制,縣防指累計下發(fā)本級公告X個,明確紀(jì)律通知X個,組織群眾志愿者X人,共同筑起了保衛(wèi)X人民生命安康的堅強(qiáng)防線,新冠疑似和確診病例雙雙為零。有序推進(jìn)恢復(fù)生產(chǎn),春耕應(yīng)時完成,企業(yè)有序復(fù)工,中高考勝利收官,市場保持穩(wěn)定,“六穩(wěn)六?!惫ぷ饕蠓€(wěn)步推進(jìn)。二、保持清醒頭腦,適應(yīng)形勢變化面對復(fù)雜多變的國內(nèi)外形勢,我們堅定政治站位,保持戰(zhàn)略定力,沉著處置各類突發(fā)事件,穩(wěn)扎穩(wěn)打保民生,順勢而為抓發(fā)展,在取得來之不易的成績的同時,工作中仍然存在一些不容忽視的問題:一是政治意識還要進(jìn)一步提高。部分黨員干部政治站位不高,執(zhí)行力不夠,對縣委交辦的工作任務(wù)和決策部署落實不主動,借口多、行動少,“等靠要”“得過且過”“差不多就行”等思想依然存在。特別是防疫關(guān)鍵時期,相繼有多名干部受到紀(jì)律處置,暴露出個別干部不守政治規(guī)矩、擔(dān)當(dāng)精神不足等問題。二是經(jīng)濟(jì)活力還要進(jìn)一步激發(fā)。我縣上半年部分指標(biāo)不同程度下滑,經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇不夠理想,招商引資、項目建設(shè)存在較多困難,很多投資者持觀望態(tài)度,企業(yè)運營成本明顯加大,縣域市場活力還需引導(dǎo)刺激。因臨時管控和游客銳減,餐飲、客宿等服務(wù)業(yè)受到較大沖擊,禽畜肉類物價居高不下,群眾消費意愿降低,縣域經(jīng)濟(jì)全面復(fù)蘇仍存在較大不確定性。三是民生福祉還要進(jìn)一步改善。疫情形勢下,群眾對優(yōu)質(zhì)醫(yī)療診斷條件的需求更加迫切,教育教學(xué)活動深受影響,幼小中高新學(xué)期能否正常開學(xué)還未可知,“云”教學(xué)方式不夠成熟,教學(xué)質(zhì)量難以保障。脫貧攻堅暴露出較多問題,“兩不愁、三保障”做得不夠扎實,部分扶貧項目收益不高成為上級關(guān)注問題。此外,疫情傳播方式更加多樣,防范疫情輸入的壓力依然較大。四是組織建設(shè)還要進(jìn)一步加強(qiáng)?;鶎咏M織凝聚力號召力執(zhí)行力不夠理想,基層黨建“上熱下冷”,部分班子抓黨建積極性不高、方法不多。有的黨組織不善于推動黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展,簡單將黨建和經(jīng)濟(jì)、民生割裂開來,黨的統(tǒng)領(lǐng)作用發(fā)揮不夠。個別黨員干部因年齡、身份等原因,認(rèn)為上升空間不足,存在遇到問題繞著走、碰到矛盾往外推的情況。五是人才引育還要進(jìn)一步發(fā)力。人才不足令人擔(dān)憂,特別是高學(xué)歷、高技能人才嚴(yán)重缺乏。干部年齡結(jié)構(gòu)趨于老年化,年輕干部斷層式缺失。醫(yī)療、教育等專業(yè)性人才緊缺問題已經(jīng)十分嚴(yán)峻,未來三年教育系統(tǒng)退休人數(shù)將近教職工總數(shù)的三分之一,大力推進(jìn)人才引進(jìn),維持正常民生運轉(zhuǎn)迫在眉睫。人才政策吸引力明顯不足,人才流失速度大幅加快,上半年流失機(jī)關(guān)事業(yè)骨干已達(dá)X人。問題雖多,但我們已經(jīng)明確了努力方向。壓力雖大,但我們已經(jīng)實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)回溫。正如總書記所講“中國經(jīng)濟(jì)的基本盤沒有改變”,我們建設(shè)“繁榮富庶、文明和諧、幸福美麗”新X的信心和決心也從來沒有改變。未來的五個月是關(guān)鍵的五月,是沖刺的五月,是斗志昂揚奮力拼搏的五月。只要我們牢固樹立政治意識、聽黨指揮、步調(diào)一致,牢固樹立大局意識、著眼未來、智謀長遠(yuǎn),牢固樹立統(tǒng)籌意識、多措并舉、握掌成拳,牢固樹立責(zé)任意識、勇挑重?fù)?dān)、善作善為。只要我們始終堅持問題導(dǎo)向,全力補(bǔ)齊短板制約,咬緊任務(wù)目標(biāo),全力克難攻堅,就一定能把失去的時間搶回來,讓滯后的工作快起來,最終實現(xiàn)“十三五”規(guī)劃的完美收官,奪取全面建成小康社會的全面勝利。為此,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要適應(yīng)工作新常態(tài)。一要積極適應(yīng)疫情防控對縣域全面發(fā)展長期影響的新常態(tài)。隨著國外疫情的持續(xù)升溫,一切對新冠疫情防控形勢嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、長期性的低估和逃避,都是對黨和人民的不忠誠和不負(fù)責(zé)。各級黨員干部必須要深刻認(rèn)識到,新冠肺炎疫情防控工作將在相當(dāng)一段時間伴隨著我們工作和生活的方方面面,堅決克服“形勢一片大好”的麻痹思維和錯誤認(rèn)識。要在思想和行動上做好長期與之奮戰(zhàn)、隨時應(yīng)對突發(fā)反彈的準(zhǔn)備,工作中堅持以抓好疫情防控為先,生活中以遵守各項防控規(guī)定為要,不松勁、不懈怠、不大意,持續(xù)筑牢守住經(jīng)濟(jì)發(fā)展和生命健康的安全防線。二要積極適應(yīng)對干部依法執(zhí)政和擔(dān)當(dāng)作為要求更嚴(yán)的新常態(tài)。近期,省委巡視組、地委巡察組等相繼進(jìn)駐我縣,對縣委、縣政府全面工作進(jìn)行巡視巡察。隨著全面從嚴(yán)治黨的持續(xù)深化,接受各類巡視、巡察和審計已經(jīng)成為各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須面對的常規(guī)工作,上級對干部依法執(zhí)政的
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