【文章內(nèi)容簡介】 器工作情況，確定是否需要反洗。如果過濾器出水慢或出水有絮凝物，一般情況運(yùn)行兩班即需對過濾器反洗。反洗時最好不要兩個過濾罐同時反洗，先打開反洗閥門，關(guān)閉運(yùn)行閥門，再啟動反洗水泵，用清水池水反向沖洗，單罐反洗時間為10—15分鐘，或觀察反洗水管出水，變清即好。根據(jù)實(shí)際情況分別開啟斜管沉淀下的螺桿泵，進(jìn)行排泥，待螺桿泵出了清水方可停泵，開啟濃縮攪拌裝置，加聚合氯化鋁將污泥攪拌均勻，再開啟泥槳泵將污泥打入壓濾機(jī)，進(jìn)行壓濾處理，壓濾出來的泥餅及時清理，濾液收集到泥漿池中，開啟潛污泵將濾液提入斜管沉淀池。認(rèn)真做好操作記錄，做好交接班工作。四、日常工作：嚴(yán)格按照操作規(guī)程開啟、關(guān)停設(shè)備，按時注油，按時保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行。認(rèn)真檢查、觀測設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時處理。過濾間的濾餅（渣），積水，要當(dāng)班及時清理干凈。做好車間和設(shè)備間的清潔衛(wèi)生工作。山西保利合盛煤業(yè)有限公司第三篇：礦井安全管理制度安全辦公會議制度為了加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理工作，落實(shí)各級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，研究解決安全生產(chǎn)中存在的重大問題，確保公司安全生產(chǎn)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，制定本制度。公司每旬至少召開一次安全辦公會議（特殊情況隨時決定召開安全辦公會.），安全辦公會由公司經(jīng)理主持，公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、各科長、技術(shù)主管和業(yè)務(wù)科室主管人員參加。各礦每周開展一次安全辦公會。安全辦公會議內(nèi)容包括：①討論本礦安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃和年、季、月度安全工作計劃以及安全技術(shù)措施、費(fèi)用計劃。②分析本礦當(dāng)前安全工作現(xiàn)狀，重大安全隱患整治方案，作出決策。③傳達(dá)、學(xué)習(xí)、貫徹上級對安全工作的指令、指示、批示及階段性工作要求。④討論推廣安全管理工作中的新經(jīng)驗(yàn)、新技術(shù)、新工藝。⑤討論決定對安全生產(chǎn)管理工作中的先進(jìn)單位、先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的表彰與獎勵。⑥討論決定對各類事故單位及具體責(zé)任者的處理決定。安全辦公會議由公司經(jīng)理主持，經(jīng)理外出時，由委托主管工作的礦領(lǐng)導(dǎo)或安全礦長主持。安全辦公會的議程由公司安監(jiān)部門組織。會議要有完整的記錄，載明議案的事項(xiàng)、決定以及落實(shí)的人員，措施和期限，每次會議要形成會議紀(jì)要，上報下發(fā)，并由安監(jiān)部納入檔案管理。安監(jiān)部門對安全辦公會決定的事項(xiàng)的落實(shí)情況，按規(guī)定時限隱患的處理完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。本制度由駐礦安監(jiān)處監(jiān)督執(zhí)行。安全目標(biāo)管理制度為了全面落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，預(yù)防各類事故的發(fā)生，努力實(shí)現(xiàn)公司的安全工作目標(biāo)，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》和上級有關(guān)規(guī)定制定本制度。一、依據(jù)上級下達(dá)的安全指標(biāo)，結(jié)合公司安全實(shí)際，由公司安全管理部門制定礦井或階段安全工作目標(biāo)，每年以公司發(fā)1號文件，將全年安全奮斗指標(biāo)逐級分解下達(dá)各礦，明確責(zé)任，完善措施，制定考核和獎罰辦法。二、安全管理目標(biāo)的落實(shí)，由經(jīng)理和各單位安全第一責(zé)任者簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》。各基層單位也要逐級制定完成目標(biāo)的具體措施，以簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》的形式，將目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到區(qū)隊，落實(shí)到班組，個人。三、各單位要通過全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，業(yè)務(wù)保安責(zé)任制和崗位工種安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全無事故。四、各礦長對所轄工作的安全目標(biāo)負(fù)責(zé)，各職能部門負(fù)責(zé)本職業(yè)務(wù)范圍的安全目標(biāo)管理工作，職工個人對崗位安全負(fù)責(zé)。五、各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視安全目標(biāo)管理工作，要有計劃、有安排、確保安全生產(chǎn)管理上所需的人、財、物和措施到位。六、公司對安全目標(biāo)的考核，由安監(jiān)部門牽頭，逐月考核，按公 司有關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行獎罰。七、安監(jiān)部門根據(jù)礦有關(guān)文件規(guī)定，加強(qiáng)對各礦安全日常安全管理的綜合考核，每月按安全目標(biāo)的完成情況考核出據(jù)，由財務(wù)科核算中心兌現(xiàn)獎罰。八、安監(jiān)部門要充分發(fā)揮監(jiān)督檢查作用，加大依法安全監(jiān)督監(jiān)察力度，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度實(shí)施情況的監(jiān)督，嚴(yán)格按照責(zé)任追究制度追究相關(guān)人員的責(zé)任，并督查處理。九、各級干部要盡職盡責(zé)，認(rèn)真搞好安全生產(chǎn)工作，確保公司安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。事故隱患排查治理報告建檔制度第一章 總 則第一條 為了及時有效地排查治理安全生產(chǎn)隱患，落實(shí)各級管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《重大事故隱患管理規(guī)定》等法律法規(guī)，結(jié)合我公司安全生產(chǎn)實(shí)際，制定本制度。第二條 公司安全生產(chǎn)隱患是指存在于生產(chǎn)場所、設(shè)備和設(shè)施中可能導(dǎo)致事故的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷。安全生產(chǎn)隱患的排除是綜合運(yùn)用各種管理技術(shù)和方法，對生產(chǎn)作業(yè)過程中存在的隱患進(jìn)行識別、分析、評價、分級、監(jiān)控、排除和管理，及時消除和控制事故的發(fā)生。生產(chǎn)安全隱患按照隱患導(dǎo)致事故的危害程度（人員傷亡和財產(chǎn)損失），分為一般隱患和重大隱患：一般隱患：指可能造成一般生產(chǎn)安全事故的隱患。重大隱患：指可能造成較大及以上生產(chǎn)安全事故的隱患；礦井重大安全生產(chǎn)隱患是指《特別規(guī)定》及配套辦法中所涉及的內(nèi)容、公司和礦強(qiáng)調(diào)禁止的、可能導(dǎo)致重大事故的隱患。生產(chǎn)安全隱患按照處理的難易程度，分為A、B、C三級。A級隱患：危害嚴(yán)重，治理難度大，礦井解決不了需由公司協(xié)調(diào)解決的隱患；B級隱患：危害較嚴(yán)重，治理難度較大，區(qū)隊解決不了需由礦井協(xié)調(diào)解決的隱患；C級隱患：危害相對小，治理難度不大，需由區(qū)隊必須解決的隱患。礦井安全生產(chǎn)隱患按照可能導(dǎo)致事故的性質(zhì)，可以分為：頂板、通風(fēng)、瓦斯、煤塵、機(jī)電、運(yùn)輸、火災(zāi)、水災(zāi)和其它。第三條 公司有關(guān)業(yè)務(wù)部門及安全生產(chǎn)管理人員是安全生產(chǎn)隱患排查責(zé)任的主體。生產(chǎn)部及各礦是生產(chǎn)安全隱患治理的主體。公司安檢部門對安全生產(chǎn)隱患的檢查、報告、建檔和督促處理負(fù)主要責(zé)任第四條 公司各生產(chǎn)單位按照隱患處理難易的分級標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行事故處理。公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)對B級以上的隱患實(shí)施監(jiān)管、上報，督促處理。對存在重大安全生產(chǎn)隱患的，必須立即停止生產(chǎn)，排除隱患。各級安全第一責(zé)任者對安全生產(chǎn)隱患的排查和治理負(fù)直接責(zé)任。第五條 公司在組織安全檢查、標(biāo)準(zhǔn)化檢查和“一通三防”等檢查時，同時進(jìn)行重大安全生產(chǎn)隱患排查。第六條 各級管理人員、各部門、各崗位要嚴(yán)格按照《預(yù)防礦井生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度》及《礦井事故隱患排查治理責(zé)任追究處罰規(guī)定》中的相關(guān)責(zé)任，做好本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)隱患排查治理工 作，并對工作范圍內(nèi)的隱患排查負(fù)責(zé)。第二章 隱 患 排 查第七條 各級安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員和職工在日常工作中，應(yīng)隨時排查一切安全生產(chǎn)隱患，第八條 安全生產(chǎn)隱患排查的責(zé)任和周期各礦長對礦井安全生產(chǎn)隱患排查全面負(fù)責(zé)，各分管副職對礦長負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)管理部門和專業(yè)技術(shù)人員對礦井所有安全生產(chǎn)隱患每旬至少進(jìn)行一次重點(diǎn)排查，日常隨機(jī)進(jìn)行隱患排查。公司各職能部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)實(shí)施本部門職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)隱患排查，每周至少組織一次全面排查。各礦長負(fù)責(zé)實(shí)施本礦工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)隱患排查，每天至少組織一次全面排查。各區(qū)隊長負(fù)責(zé)實(shí)施本區(qū)隊作業(yè)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)隱患排查，每天組織巡回全面排查。第九條 各級領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員和職工在日常的工作過程中，都必須隨時排查責(zé)任范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)隱患，及時制止現(xiàn)場生產(chǎn)過程中平行交叉作業(yè)等違章行為。實(shí)行作業(yè)現(xiàn)場“班組長巡回查、跟班隊長勤檢查、質(zhì)檢員細(xì)復(fù)查、安檢員嚴(yán)督查、小分隊動態(tài)查、礦領(lǐng)導(dǎo)隨時查”的工作機(jī)制，對發(fā)現(xiàn)的隱患，要立即責(zé)令 停止作業(yè)，落實(shí)整改措施，確定責(zé)任人立即組織排除隱患，安檢員和質(zhì)檢員跟蹤督查驗(yàn)收，符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求，才能放行生產(chǎn)，并及時報告公司調(diào)度室和安全信息站備案。第十條 檢查人員在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患和“三違”行為，必須及時以書面形式通知被檢查單位和個人。第三章 隱 患 治 理第十一條 對各級隱患排查查出的隱患，必須按《公司安全生產(chǎn)隱患排查治理表》進(jìn)行登記。第十二條 各級管理人員日常檢查發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患統(tǒng)一由公司安全監(jiān)察部收集匯總，填入公司安全生產(chǎn)隱患排查治理登記檔案表。第十三條 礦井安全生產(chǎn)隱患的整改期限。按照隱患的嚴(yán)重程度和解決難易程度，要求立即整改、限期整改或停產(chǎn)整改。第十四條 礦井安全生產(chǎn)隱患的治理原則。按A、B、C進(jìn)行排隊梳理、匯總分析和登記造冊，必須立即解決的列入A類，限期解決的列入B類，創(chuàng)造條件逐步解決的列入C類。根據(jù)“分級負(fù)責(zé)，落實(shí)責(zé)任”的原則，由礦井主要負(fù)責(zé)人組織進(jìn)行治理落實(shí)，做到項(xiàng)目、措施、資金、時間、責(zé)任、督察、反饋、驗(yàn)收“八到位”。第十五條 礦井安全生產(chǎn)隱患的整改落實(shí)。一般隱患由礦井主要負(fù)責(zé)人指定隱患整改責(zé)任人，責(zé)成立即整改或限期整改。對限期整改 的隱患，由整改責(zé)任人負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查和整改復(fù)查驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后報礦井主要負(fù)責(zé)人審核簽字備案。重大隱患由礦井主要負(fù)責(zé)人組織制定隱患整改方案、安全保障措施和應(yīng)急預(yù)案，落實(shí)整改的內(nèi)容、資金、期限、下井人數(shù)、整改作業(yè)范圍，并組織實(shí)施。整改結(jié)束后，公司主要負(fù)責(zé)人組織驗(yàn)收，并簽署驗(yàn)收意見，符合規(guī)定要求，才能恢復(fù)生產(chǎn)。第十六條 各礦井安全生產(chǎn)隱患的跟蹤監(jiān)控。礦井分管安全工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)落實(shí)安監(jiān)部門指定專人跟蹤監(jiān)督檢查隱患的整改過程，動態(tài)掌握隱患的整改效果和變異狀況。凡安全檢查中被責(zé)令停產(chǎn)整改的作業(yè)場所，必須由區(qū)隊主要負(fù)責(zé)人組織分析原因，制定整改方案報礦安全監(jiān)察部備案。隱患未得到解決前嚴(yán)禁生產(chǎn)。整改結(jié)束后，由被停產(chǎn)整改單位提出書面申請，經(jīng)公司組織復(fù)查驗(yàn)收合格后，才能恢復(fù)生產(chǎn)。第十七條 公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)向上級匯報A級隱患和重大危險源，并對A級隱患和重大隱患進(jìn)行有效監(jiān)控。第十八條 公司在召開安全辦公會議時，需對上旬的安全生產(chǎn)隱患的整改及重大隱患責(zé)任人的追究處理等情況進(jìn)行落實(shí)，并對當(dāng)月查出的安全生產(chǎn)隱患治理工作進(jìn)行安排部署。第四章 隱患報告第十九條 公司安全生產(chǎn)隱患的確認(rèn)上報。安全生產(chǎn)隱患按分級管理的原則進(jìn)行上報。礦井在其日常安全檢查的基礎(chǔ)上，每月組織一次礦井安全生產(chǎn)隱患等級確認(rèn)，屬A級隱患和重大隱患，填入《安全生產(chǎn)隱患排查表》，必須在每月2日前上報公司安全監(jiān)察部。礦井上報A級隱患和重大隱患時，必須同時將上月安全隱患及排查整改情況填入《煤礦安全檢查情況月報表》（附表3）上報公司安全監(jiān)察部，并附文字說明書面報告。書面報告內(nèi)容要包括產(chǎn)生隱患的原因、現(xiàn)狀、危害程度分析、整改方案、安全措施、應(yīng)急預(yù)案和整改結(jié)果等，必須符合“八到位”原則。重要情況要隨時報告。第二十條 礦井安全生產(chǎn)隱患的上報責(zé)任。礦安監(jiān)部門負(fù)責(zé)隱患排查治理的上報工作，上報的安全生產(chǎn)隱患必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)和安全第一責(zé)任人審核（蓋章），內(nèi)容真實(shí)可靠，隱患級別和種類劃分符合規(guī)定，統(tǒng)一用電子版上報，每月上報的時間不得拖后。第二十一條 礦上報的安全生產(chǎn)隱患在未整改完畢前，必須每月上報，直至安全生產(chǎn)隱患整改完畢銷號。第五章 隱患管理第二十二條 公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)隱患的采集、統(tǒng)計、建檔、報告、反饋、復(fù)查等綜合管理工作，嚴(yán)格按照統(tǒng)一報表納入計算機(jī)管理。第二十三條 安檢員、瓦檢員、質(zhì)檢員要認(rèn)真履行各自的崗位職 責(zé)，從進(jìn)入采掘工作面巷道入口到作業(yè)現(xiàn)場首先進(jìn)行全面安全檢查。發(fā)現(xiàn)隱患問題由安檢員牽頭落實(shí)當(dāng)班班長負(fù)責(zé)整改，并跟蹤監(jiān)督排除隱患，經(jīng)“四位一體”共同復(fù)查驗(yàn)收確認(rèn)作業(yè)范圍符合安全生產(chǎn)條件時，方可在開工記錄表上簽字，安監(jiān)員立即向礦調(diào)度室如實(shí)報告。班長接到礦調(diào)度室開工命令后，才能許可當(dāng)班開工生產(chǎn)。若“三員”中有一人不簽字，安監(jiān)員不報告，礦調(diào)度室不得下達(dá)開工生產(chǎn)的命令。無開工生產(chǎn)命令的，嚴(yán)禁開工生產(chǎn)。否則，從嚴(yán)追究責(zé)任。做到從源頭上超前控制事故隱患，嚴(yán)把現(xiàn)場“不安全不生產(chǎn)”和安全驗(yàn)收確認(rèn)開工準(zhǔn)入關(guān)。第二十四條 對查出的重大安全生產(chǎn)隱患，必須立即停產(chǎn)整改。同時，公司安監(jiān)部門必須落實(shí)專人在重大隱患的地點(diǎn)懸掛標(biāo)志牌，標(biāo)明危險等級、安全警戒范圍及有關(guān)安全注意事項(xiàng)等，并定期組織對隱患排查整改管理工作進(jìn)行考核評價和獎懲。第二十五條 礦井必須堅持不安全不生產(chǎn)的原則。對存在安全生產(chǎn)隱患的作業(yè)場所，要制定切實(shí)可行的防范措施和應(yīng)急預(yù)案，無措施和預(yù)案的不得作業(yè)。對制定的防范措施和預(yù)案，必須符合有關(guān)審批程序。第二十六條 遲報、瞞報或不報安全生產(chǎn)隱患的，按《安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理行政責(zé)任追究制度》等規(guī)定予以追究處理。第二十七條 凡因安全生產(chǎn)隱患整改不落實(shí)，導(dǎo)致險情擴(kuò)大或事 故發(fā)生，在安全生產(chǎn)隱患排查治理責(zé)任內(nèi)確認(rèn)事故預(yù)防的責(zé)任者，并依法給予相應(yīng)的責(zé)任處分。第二十八條 對安全生產(chǎn)隱患排查報告及處臵及時，避免發(fā)生重大人身事故和財產(chǎn)損失的有功人員，上報公司審定，給予表彰獎勵。安全教育與培訓(xùn)管理制度為了更好地貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，預(yù)防事故的發(fā)生，根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、《規(guī)程》的規(guī)定，制定本制度。煤礦安全培訓(xùn)是國家法定的一項(xiàng)強(qiáng)制性培訓(xùn)。凡入井人員未經(jīng)安全培訓(xùn)，或經(jīng)安全培訓(xùn)但考核不合格者，不得入井作業(yè)；特殊工種未取得特種作業(yè)資格證，不得上崗作業(yè)。公司成立安全培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)，落實(shí)專人負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)工作。各礦成立安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，礦長任組長。公司安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對全公司的新工培訓(xùn)和全員培訓(xùn)負(fù)責(zé)，職工培訓(xùn)中心對管理人員和特殊工種培訓(xùn)負(fù)責(zé)。職工培訓(xùn)中心對礦職工培訓(xùn)在業(yè)務(wù)上予以管理和指導(dǎo)。安全培訓(xùn)單位職責(zé)：安監(jiān)科：負(fù)責(zé)編制和上報職工安全培訓(xùn)的中、長期規(guī)劃、和月度計劃，并嚴(yán)格按計劃組織實(shí)施。對全礦職工安全培訓(xùn)工作進(jìn)行安排和管理，及時調(diào)整和落實(shí)培訓(xùn)計劃，并定期進(jìn)行考核和總結(jié)，獎優(yōu)罰劣負(fù)責(zé)提供各類人員的崗位規(guī)范和技術(shù)規(guī)范；負(fù)責(zé)對職工培訓(xùn)工作進(jìn)行日常管理；管理和使用全礦職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)；建立健全培訓(xùn)檔案，實(shí)行統(tǒng)一規(guī)范管理。財務(wù)科：負(fù)責(zé)落實(shí)和管理安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，做到按規(guī)定及時計提、?？顚Ｙ~審計和監(jiān)察安全培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的使用情況。安全培訓(xùn)部門應(yīng)按照國家安全培訓(xùn)要求，落實(shí)全公司安全培訓(xùn)長遠(yuǎn)規(guī)劃和培訓(xùn)計劃，及時制定實(shí)施辦法，提交安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)，并上報上級主管部門備案。安全培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)包括《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《勞動法》、《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)及礦工自救互救、創(chuàng)傷急救、事故應(yīng)急救援預(yù)案等安全常識。公司安全部門要不斷改善教學(xué)設(shè)施和辦學(xué)條件。安全培訓(xùn)教學(xué)單位應(yīng)具有健全的管理制度、教學(xué)設(shè)備儀器，必須取得相應(yīng)的培訓(xùn)資質(zhì)，并具有相應(yīng)資質(zhì)的專兼職教師。完善培訓(xùn)考試考核制度